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사회보장 세출 비중 50% 넘어…남녀 임금격차 OECD서 1위 2024-03-21 12:00:03
비율이 높아졌다. 한국의 성별 임금 격차는 35개 OECD 회원국서 1위다. 2022년 한국의 성별 임금 격차 31.2%로, OECD 평균(12.1%)과 비교할 때 2.6배에 달했다. 한국 다음으로 성별 임금 격차가 높은 국가는 이스라엘, 라트비아, 일본, 에스토니아인데 이들 국가 모두 20%대다. 30%를 넘는 국가는 한국이 유일하다. 여성...
은행원 연봉 또 올랐다…4대 은행 1.2억원 육박 2024-03-19 18:08:05
사측과 합의한 지난해 임금 인상률(2.0%)을 웃돈다. 국민은행의 평균 급여가 1억2000만원으로 가장 높았다. 하나(1억1900만원) 신한(1억1300만원) 우리(1억1200만원) 순으로 뒤를 이었다. 우리은행이 전년보다 6.7%(700만원) 올라 상승 폭이 가장 컸다. 이어 국민(3.4%·400만원) 하나(1.7%·200만원) 순이었다. 신한은행은...
"브렉시트 덕에 한·영 FTA 업그레이드…넷제로 협력은 '대박'" 2024-03-19 15:23:58
경제협력개발기구(OECD) 성별 임금 격차 지수 기준 12년째 최하위를 기록하는 등 전체 노동력을 충분히 활용하지 못하고 있다”면서 “성평등은 저출산과 같은 한국 사회의 구조적 문제를 해결하는 데도 도움이 될 것”이라고 말했다. 지난달 2주년을 맞은 우크라이나 전쟁과 관련, 크룩스 대사는 “우크라이나가 필요로...
FT "한국여성 일·가정 딜레마가 최저 출산율 위기로" 2024-03-08 21:32:23
점점 유연한 근무를 허용하고 있으나 개선 속도는 느리고 성별 격차는 빠르게 좁혀지지 않고 있다고도 설명했다. 한국의 0.72명인 합계출산율과 함께 2006년 이래 정부의 저출산 대책과 보조금인 380조원, 성별 격차가 다른 국가 평균 수준으로 줄면 1인당 소득액이 18% 증가할 수 있다는 국제통화기금(IMF) 추정치 등 관련...
3·8 세계 여성의 날, 곳곳 대규모 집회..."여성 인권 신장 촉구" 2024-03-08 18:49:35
‘성별 임금 격차 해소’, ‘돌봄 해방, 여성해방’ 등의 푯말을 흔들었다. 참가자 황정욱 씨는 “서울에서 진행되는 집회에 아내와 참석하면 어린이집이 끝나는 오후 4시 이후에 구미에 도착해 아이를 맡길 곳이 없는 상황”이라며 “여성에게 돌봄노동이 가중되는 문제는 남성의 적극적인 돌봄 참여로 해결될 수 있다고...
[책마을] 성공까지 버티는 것도 '금수저 특권' 2024-03-08 18:42:15
천장’은 성별이나 인종 차별 등 조직 내 보이지 않는 장벽을 뜻하는 ‘유리 천장’에서 발전한 개념으로, 출신 계급이 초래하는 커리어와 임금 격차를 가리킨다. 저자들은 출신 계급에 따라 임금과 커리어 진전에 차이가 나는 이유는 ‘능력’으로 포장된 ‘특권’ 때문이라고 주장한다. 누구에게나 공평한 기회가 주어진...
[포토] 성별임금 격차 해소하라 2024-03-08 16:57:30
민주노총을 비롯한 노동단체 조합원들이 8일 오후 서울 종로구 마로니에공원에서 열린 세계여성의날 정신 계승 전국노동자대회에서 구호를 외치고 있다. 최혁 기자
BBC 서울특파원 "막대한 재정 투입, 저출산 해결 효과 없어"(종합) 2024-03-08 16:46:49
성별 임금 격차 해소'를 외치며 서울 종로에서 대학로 방면으로 행진했다. 한국여성의전화는 서울 경동시장과 청량리 종합시장, 이화여대, 성신여대, 동덕여대, 숙명여대 등을 돌면서 5천여명의 여성에게 장미꽃을 나눠주는 캠페인을 진행했다. 미국 여성 노동자들이 근로 여건 개선과 참정권 보장을 상징하는 "빵과...
[그래픽] 서울시 투자·출연기관 남녀 임금 격차 2024-03-07 09:27:05
[그래픽] 서울시 투자·출연기관 남녀 임금 격차 (서울=연합뉴스) 이재윤 기자 = 7일 서울시가 성평등 기본조례에 따라 홈페이지에 공시한 본청과 서울시립대, 26개 투자출연기관과 19개 민간 위탁기관의 2022년 성별 임금격차 자료에 따르면 여성 비율이 낮고 교대근무직이나 기술전문직이 많은 기관, 여성의 근속 기간이...
여성 직장인 10명 중 4명 "성별 따른 임금차별 경험 있다" 2024-03-03 14:59:06
성별에 따라 임금을 차등 지급받은 적이 있다고 응답했다. 남성의 경우 전체 응답자 569명 증 21.8%만이 성별에 따른 임금 차별을 경험했다고 답했다. 채용이나 모집 과정, 직무 배치나 직장 내 승진에서도 성별을 이유로 차별을 경험했다는 답변 비율도 여성이 남성보다 높았다. 여성 응답자의 34.6%가 채용 과정에서...