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패션 ‘X 파일’, 패션은 ‘소피스트케이트’에 있다 2015-02-10 11:27:00
멀더와 스컬리는 현재의 fbi요원이나 일반적인 사무직 직장인이라 해도 전혀 어색하지 않은 패션이다. 겨울철 아우터에 있어서도 그때와 지금의 차이는 크지 않다. 멀더가 착용한 퍼 소재의 내피와 오버사이즈로 제작된 아우터는 만약 스키니진 팬츠와 함께 스타일링 한다면 ‘놈코어룩’이 될 수 있다. # ‘x...
현대重 계열사도 구조 조정 단행 2015-02-09 22:28:19
사무직 사원을 상대로 희망퇴직 신청을 받기 시작한 것으로 알려졌습니다. 현대중공업 관계자는 “현대미포조선과 현대삼호중공업이 희망퇴직 신청을 받는 것은 알지만, 이는 계열사들이 자체적으로 진행하는 부분이라 구체적인 인력 감축 대상과 인원, 일정 등은 알지 못 한다”라고 말했습니다. 한편, 현대중공업은...
현대중공업 인력 감축, 계열사로 확산 2015-02-09 19:18:19
조직 군살빼기 차원에서 사무직과장급 이상 사원 700명 가운데 성과 저조자 등 일부를 감축할 예정이다. 4천400여명의 임직원을 두고 있는 현대삼호중공업도 모기업인 현대중공업, 현대미포조선의 기준에 맞춰 사원 일부를 줄일 방침인 것으로 전해졌다. 앞서 현대중공업은 지난달 중순 과장급 이상 사무직...
현대重 "희망퇴직자 전산망 차단 아니다" 2015-02-09 14:22:58
또, 희망퇴직 대상자의 고정 연장근로 금지에 대해서는 “당사자의 연장근로가 필요하지 않기 때문에 회사 경영상황 등을 고려해 내린 조치였다”고 덧붙였습니다. 앞서 현대중공업 노조는 현대중공업이 희망퇴직 대상자 가운데 아직 퇴사하지 않은 사무직 직원의 사내망 접속을 차단하고, 고정 연장근로를 중지시켰다고...
[마켓인사이트]"쌍용머티리얼, 주주 주식 증여로 직원 사기와 애사심 향상" 2015-02-06 15:49:18
29.1%만이 경쟁하거나 갈등하는 관계로 봤다. 생산직과 사무직의 관계에 있어서도 73.5%가 협력의 관계로 봤고 26.5%만이 경쟁하거나 갈등하는 관계로 봤다.한 이사장은 “주주들은 통상 기업의 사회적 책임을 옹호하는 역할을 통해 주주-직원의 공생 가능성을 간접적으로 연다"며 ”이번 연구에서는 주주가...
"직원과 성과 공유, 기업에 긍정적"…쌍용머티리얼 연구결과 나와 2015-02-05 09:53:07
경쟁·갈등 관계로 보는 경향이 강했다. 사무직과 생산직 관계에 대한 조사에서도 비슷한 결과가 나왔다.한상진 명예교수는 "주주가 직접 나눔의 실천을 통해 종업원의 보람과 자긍심, 근무의욕을 고취시키는 직접적 공생의 길을 열 수 있음이 이번 연구에서 밝혀졌다"며 "또 회사 경영과 무관한...
설 선물 현금·아이폰→파·수건…우울한 중국 직장인 2015-02-03 09:49:43
전문사이트 자오핀닷컴(zhaopin.com)이 사무직 1만명을 대상으로 실시한 설문 결과를 보면 민간 기업도 사정은 마찬가지다.고용주들은 불경기를 이유로 현금 보너스를 없애고 명절에 통상 직원들에게 주는 선물도 격을 낮추고 있다. 자오핀닷컴 설문 응답자의 60%는 "올해 어떤 선물도 받지 못했다"고...
인력 감축·외부 컨설팅…두산그룹, 재정비 나서나 2015-02-03 06:07:05
나이, 직급과 무관하게 연구개발(R&D) 인력을 포함한 사무직 사원 3천200명 전체를 대상으로 삼고 있는 것으로 전해졌다. 퇴직 예상 인원이나 조건은 공개되지 않았으나 두산중공업의 전례에 비출 때 세자릿수 이상의 희망 퇴직자가 나올 것이라는 게 업계의 관측이다. 앞서 두산중공업의 경우 작년 말 52세...
'빅딜' 삼성4사 직원 "전환배치 금지, 형평성 어긋나"(종합) 2015-01-29 18:17:55
"사무직 근로자 가운데 대략 35% 정도가 전환배치를 희망하는 것으로 보인다"며 "삼성에 남을 기회마저 박탈한 것은 과거 사례에비춰 형평성에 어긋난다"고 지적했다. 삼성토탈의 사무직과 생산직 비율은 3대 7 정도로 추정된다. 양철언 삼성탈레스 비대위원장은 "지금은 빅딜 세부조항보다는 매각결정...
'빅딜' 삼성4사 직원 "3년 취업금지, 형평성 어긋나" 2015-01-29 11:40:52
"사무직 근로자 가운데 대략 35% 정도가 전환배치를 희망하는 것으로 보인다"며 "삼성에 남을 기회마저 박탈한 것은 과거 사례에비춰 형평성에 어긋난다"고 지적했다. 삼성토탈의 사무직과 생산직 비율은 3대 7 정도로 추정된다. 양철언 삼성탈레스 비대위원장은 "지금은 빅딜 세부조항보다는 매각결정...
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