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軍, 신설 부사관 최고계급 '현사'에서 '선임원사'로 변경 2015-02-03 13:31:03
통과해 부사관 5계급 체계가 확정되면 부사관 인력비율은 하사 39.5%, 중사 31.1%, 상사 18.4%, 원사 8.7%, 선임원사 2.3%가 된다. 선임원사는 사·여단급 이상 부대에 근무하는 부사관들의 인사관리를 맡게 된다. 군은 1989년 부사관 계급을 '하사-중사-이등상사-일등상사' 4계급 체계로 하다가...
軍,신설 부사관 최고계급 `현사`에서 `선임원사`로 변경 2015-02-03 10:30:29
부사관 인력비율은 하사 39.5%, 중사 31.1%, 상사 18.4%, 원사 8.7%, 선임원사 2.3%가 되는데 선임원사는 사·여단급 이상 부대에 근무하는 부사관들의 인사관리를 맡게 된다. 군은 1989년 부사관 계급을 `하사→중사→이등상사→일등상사` 4계급 체계로 하다가 1994년 일등상사를 원사로 바꿨다. 미국은 부사관을...
2015년 1월 판매, 현대차-르노삼성 희비갈려 2015-02-02 16:12:17
k3(2,356대)는 36.0%, k5(2,754대)는 31.1%, k7(1,565대)은 19.9% 떨어졌다. 한국지엠은 1만1,849대로 전년 동월 대비 9.0% 증가했다. 동력계를 개선한 스파크가 32.8% 확대된 5,228대가 판매됐다. 말리부도 1,345대로 13개월 연속 상승(전년대비 28.2% 증가)했으며, 알페온과 올란도는 적은...
대기업 31% 사람 덜 뽑는다…채용규모 작년보다 2.3%↓ 2015-01-27 11:00:42
채용을 진행하겠다고응답했지만 56개사(31.1%)는 줄이겠다고 밝혔다. 늘이겠다는 곳은 33개사(18.3%)에불과했다. 업종별로는 금융(7.1%), 건설(6.3%), 유통·물류(2.1%) 등에서 지난해 대비 채용 규모가 확대될 것으로 나타난 반면 최근 유가 하락으로 어려움을 겪고 있는 정유·화학(-13.2%)과 식음료(-12.8%) 등은...
2004년 담뱃값인상 땐 '청소년 금연' 효과…올해는? 2015-01-16 13:57:35
중 31.1%가 담뱃값 인상 후 금연을 시도했고 15.2%는 흡연량을 줄였다고 답했다. '담배를 끊거나 줄여야겠다는 생각은 했지만 실천에 옮기지 못했다'는 응답과 '담배를 끊거나 줄여야겠다는 생각이 들지 않았다'는 응답은 똑같이 21.0%였고, 11.7%는 '담배를 끊거나 줄이려는 시도를 했으나...
[특징주]LG디스플레이, 외국인 '러브콜'에 신고가 2015-01-15 09:18:36
회사에 대해 “4분기 매출액은 전분기 대비 17.2% 증가한 7조6717억원, 영업이익은 31.1% 늘어난 6214억원을 기록할 전망”이라면서 “4년래 최대 분기 영업이익 달성이 가능해 보인다”고 내다봤다. 한경닷컴 이지현 기자 edith@hankyung.com [한경+ 구독신청] [기사구매] [모바일앱] [기사보다 빠...
작년 채소가격 16% 폭락…관련 통계 작성후 최대 하락 2015-01-06 06:02:07
31.1%) 등이 30%대의 낙폭을 기록했다. 이외에 무(-25.9%), 양상추(-19.3%), 열무(-14.4%), 마늘(-13.7%), 상추(-12.2%) 등이 두자릿수의 하락세를 보였다. 가격이 오른 채소는 버섯(4.2%), 깻잎(4.1%), 미나리(1.8%), 생강(1.5%), 도라지(1.0%) 등이었다. 기재부는 지난해 양호한 기상 여건으로 공급이...
<지난해 물가 변동 극과 극은…오렌지↑ 배추↓> 2015-01-06 04:06:05
떨어졌다. 배추와 함께 하락률 5위권은 양배추(-43.9%), 양파(-41.0%), 당근(-33.7%), 파(-31.1%) 등 농산물이 차지했다. 당근과 양파, 배추의 경우 2013년에는 전년보다 각각 51.5%, 44.8%, 19.6% 올라 상승률 5위에 들었던 품목이다. 아울러 지난해에는 배(-25.6%), 밤(-25.4%), 포도(-18.6%), 수박(-18.6%)...
삼성그룹, 디지털 사내외보 `삼성앤유` 탄생 2015-01-05 18:18:48
동심동덕(同心同德·같은 목표를 향해 일치단결)과 마부작침(磨斧作針·힘든 일도 노력과 끈기로 성공)이 2, 3위를 차지했습니다. 삼성이 2015년을 위해 가장 필요한 것으로는 고정관념을 깨는 사고(31.1%)가 1위, 함께 힘을 모은 공동체 정신(30.9%)과 유연한 조직문화(22.6%)가 2, 3위입니다. 삼성앤유 메일링 서비스를 원하는 독자는...
삼성 디지털 사내외보 '삼성앤유 프리미엄' 탄생 2015-01-05 16:01:47
삼성의 2015년을 위해 가장 필요한 것으로는 고정관념을 깨는 사고(31.1%)가 1위, 함께 힘을 모은 공동체 정신(30.9%)과 유연한 조직문화(22.6%)가 2, 3위였다. 삼성앤유 메일링 서비스를 원하는 독자는 홈페이지(www.samsung.co.kr) 정기발행물 코너에 신청할 수 있다. oakchul@yna.co.kr(끝)<저 작 권...
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