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G7 "북 핵실험 미사일 발사 가장 강한 표현으로 비난" 2016-05-27 10:53:43
요구…"안보리 결의 완전 이행" 국제사회에 공조 촉구 북한 인권문제, 일본인 납치문제도 지적…남중국해 문제 거론해 중국 견제 주요 7개국(g7)은 북한이 올해 1월 4차 핵 실험을 강행하고 이어 미사일을 발사한 것을 "가장 강한 표현으로 비난한다"고 27일 선언했다.이들은 27일 일본 미에(三重)현 이세시마에...
반기문 "북한과 대화의 길 찾아야 한다" 2016-05-26 18:20:35
어두운 그림자가 깔릴 것”이라고 했다. un 안전보장이사회가 북한 제재를 결의한 것을 언급하며 “(각국의) 결의안이 완전히 시행될 때 한반도 비핵화가 더욱 촉진될 것”이라고 지적했다. 또 “북한의 어린이들은 필요한 것을 공급받지 못하고 있으며 인권은 체계적으로 침해당하고 있다”고...
더민주, 산업은행 성과연봉제 도입과정 진상조사(종합) 2016-05-24 18:57:45
이사회는 무효"라며 "관련자를 엄중히 문책하고, 성과연봉제 도입은 노사 합의로 추진돼야 한다"고 말했다. 그러나 이동걸 산업은행 회장은 강압적인 동의서 징구가 없었다고 주장했다. 이 회장은 "구조조정 등 어려운 사안이 많다 보니 성과연봉제 도입과 관련한 내용이 언급되길 원치 않았고, 그래서 오해를...
구조조정·성과연봉제 이슈에 정치권 개입 논란(종합) 2016-05-24 17:59:28
이사회 의결만 거쳐 법적 분쟁 소지가 있다. 앞서 지난 20일 처음 열린 민생경제점검회의에서 여야 3당은 성과연봉제 도입시 노사 합의가 필요하다는 점에 의견을 모았지만, 정부는 이에 대해 "여야 3당이정부 측에 강조한 내용이지 정부와 합의한 것은 아니다"라는 입장이다. 성과연봉제 도입이 노조 동의를...
더민주, 산업은행 성과연봉제 도입과정 진상조사 2016-05-24 13:46:07
이사회는 무효"라며 "관련자를 엄중히 문책하고, 성과연봉제 도입은 노사 합의로 추진돼야 한다"고 말했다. 그러나 이동걸 산업은행 회장은 강압적인 동의서 징구가 없었다고 주장했다. 이 회장은 "구조조정 등 어려운 사안이 많다 보니 성과연봉제 도입과 관련한 내용이 언급되길 원치 않았고, 그래서 오해를...
기업은행도 성과연봉제 도입…금융공공기관 6번째(종합) 2016-05-23 18:53:58
"개별 동의서 징구는 법적 효력이 없으며, 노조 동의 없이 취업규칙 변경을 이사회에서 처리하는 것 또한 불법"이라고 밝혔다. 아울러 "인권유린 행위에 대해서는 증거자료를 수집해 법적대응까지 불사할 것"이라고 덧붙였다. sncwook@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무 단 전 재-재 배 포 금...
산업은행 노조, 이동걸 회장 등 180명 고발 2016-05-19 18:24:53
과정에서 사측이 직원들에게 불법행위와 인권유린을 했다는 것이 노조 측의 주장이다. 김대업 금융노조 산업은행지부 위원장은 "성과연봉제 도입을 위한 취업규칙 변경은 현행 근로기준법상 노사합의를 거쳐야 한다"며 "사측이 성과연봉제 동의서를강제 징구한 데 이어 노사합의 없이 이사회를 열어 일방적으로 ...
금융노조 "대통령 주재 성과연봉제 점검회의, 노조도 참석해야" 2016-05-19 15:18:36
불법행위가 불법, 강압적 인권 유린으로 이어지고 있다"며 "이에 대해서 국회가 진상조사단을 꾸려 불법성을 조사할 것"이라고 밝혔습니다. 또 최근 뜨거운 감자인 기업구조조정과 국책은행 자본확충에 대해서도 부실책임의 문제를 기업 경영진과 감독기구가 아닌 노동자, 서민들에게 전가하고 있다고 지적했습니다. 금노...
금융공기업, 성과연봉제 도입 강행에 금융노조와 갈등 증폭 2016-05-12 06:05:13
이사회를 열고 성과연봉제 도입에 대한 취업규칙 변경을 의결했다. 이는 금융노조에 속해있는 7개 금융 공공기관 중 처음으로 성과연봉제를 도입하는 결정이었다. 하지만 캠코가 노조의 동의 없이 성과연봉제 도입을 강행해 노조의 반발이 나왔다. 캠코 노조는 성과주의 도입을 묻는 찬반 투표에서 80.4%가...
[2016 대학총장 인터뷰] 강성영 한신대 총장 "한국사회에 꼭 필요한 대학 만들겠다…교회는 타인을 향할 때 존재이유 있어" 2016-05-10 09:55:32
추천투표가 진행되고 결과를 이사회에 전달해 문제가 됐는데요. 절차의 적법성 여부를 따지기보다는 구성원 의견을 민주적으로 수렴할 수 있는 제도를 만들 계획입니다.”- 한신대가 추구하는 차별화·특성화 방향은 뭔가요.“명문대는 규모나 대학 서열로 정하는 게 아니라고 봅니다. 학생들이 자부심...
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