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출산 절벽에 '이색 복지' 도입한 日기업 "입양하면 2천만원" 2025-05-23 17:46:47
답했다. 또한 일본 정부가 2030년까지 주요 상장 기업의 여성 임원 비율을 30% 이상으로 끌어 올리려 한다는 점도 기업들의 제도 도입을 촉진하는 배경이라고 설명했다. 불임 치료의 대상이 주로 30~40대 여성인 만큼, 경력 개발과 치료 시기가 겹처 경력 단절의 위험이 크기 때문이다. 실제로 지난해 7월 기준 일본 주요...
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아빅 싱기 대표 "인도는 기회의 땅…K푸드·뷰티 수요 급증" 2025-05-23 17:22:40
버거킹은 나란히 한국식 버거를 내놨다.” 30년 경력의 인도 소비재 전문가인 아빅 싱기 보스턴컨설팅그룹(BCG) 인도 소비재부문 대표(사진)는 지난 22일 한국경제신문과 만나 “K푸드와 뷰티 기업들에 인도는 엄청난 기회의 땅”이라며 이같이 말했다. 싱기 대표는 BCG가 개최한 ‘로컬 강자에서 글로벌 플레이어로의 도약...
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[칼럼] 중소기업 상속세 부담, 가업상속공제가 답이다 2025-05-23 15:59:55
분석에 따르면, 한국의 상속세율은 주요 선진국들과 함께 최상위권이다. 2008년 도입된 가업상속공제제도의 실효성도 의문시된다. 중소기업중앙회에 따르면 지난해 가업승계 대상 기업의 5%만이 이 제도를 활용했다는 점이 이를 방증한다. 하지만 최근 들어 가업상속공제제도가 새로운 전기를 맞고 있다. 기존의 엄격한...
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"돈은 고아원에…" 가출 父의 유류분 소송, 누가 막나 [조웅규의 상속인사이트] 2025-05-23 10:21:57
등 다양한 분야의 법률 이슈를 다루며, 주요 판결 분석도 제공합니다. 어린 시절 어머니를 여의고 아버지마저 가출해 동생과 함께 생계를 꾸려나간 A씨. 성실한 삶으로 일군 50억원 전 재산을 도박에 빠진 동생 대신 고아원에 기부하고 세상을 떠났다. 그런데 수십 년 만에 나타난 아버지가 고아원을 상대로 유류분 반환...
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'어떤 질문에도 척척'…현대백화점, 일대일 AI 업무 멘토 개발 2025-05-22 10:01:27
13개 주요 직무의 우수 성과자나 공인 자격증 소지자, 경력 입사자 139명을 선발해 올해 초부터 3개월간 심층 인터뷰를 했다. 인터뷰 내용은 AI 학습용 데이터로 구조화해 생성형 AI 기술과 접목했다. 여기엔 3천300시간에 달하는 인터뷰의 핵심 내용이 고스란히 담겼다. 시스템 개발에는 현대백화점 인재개발원과 조직문화...
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金·이준석 '청년 위해 연금 구조개혁'…李는 '소득 보장'에 방점 2025-05-21 17:46:14
주요 대선 후보 세 명이 모두 10대 공약에 포함한 사안이다. 지난 3월 이뤄진 모수개혁에 그치지 않고 추가 개혁을 이어가야 한다는 점에는 세 명 모두 동의한다. 하지만 김 후보와 이준석 후보는 청년 및 미래 세대를 위해 재정안정성 확보에 중점을 둔 데 비해 이재명 후보는 현세대의 노후소득 보장에 방점을 찍었다는...
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과기정통부, 디지털 기술 세계 표준 선도할 전문가 25명 위촉 2025-05-21 13:30:00
경력 디지털 표준화 전문가 집단인 '명장급 ICT 국제표준화 전문가' 총 25명을 위촉했다고 21일 밝혔다. 명장급 전문가는 디지털 분야에서 20년 이상의 국제표준화 경력이 있고, 국제이동통신표준화기구(3GPP), 국제전기통신연합(ITU) 등 주요 국제표준화 기구 경험이 있는 전문가를 말한다. 한국정보통신기술협회...
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오산대학교 대학일자리플러스센터, ‘국민취업지원제도’ 학과 대상 홍보 2025-05-21 11:05:44
213명의 재학생들이 참여했다. 주요 홍보 내용은 제도 신청 자격, 지원 내용, 참여 방법 등 실질적인 정보 중심으로 구성됐으며 학생들의 높은 관심을 이끌어냈다. 특히 오산대학교는 조인스잡과의 협약을 통해 전문 상담사가 학교로 직접 방문, 학생들에게 1:1 맞춤형 상담을 제공했다. 이를 통해 학생들은 외부 기관을...
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공무원, 일은 힘든데 생산성도 떨어져…"선진국·기업 벤치마킹" 2025-05-20 18:11:21
경제협력개발기구(OECD) 주요국, 우아한형제들과 CJ ENM 등 국내 민간 기업, 전라북도 등 지방자치단체와 비교하고 대안을 제시해달라’고 했다. 정부가 이같이 대대적 연구용역에 나선 건 인구 구조 변화와 세대별 특성을 고려해 인사 시스템을 개편하지 않으면 정부 운영의 지속 가능성을 담보할 수 없다는 위기감에서다....
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R&D 예산 기초연구 비중 10% 이상 확대…줄어든 과제 수도 원복 2025-05-20 15:00:10
등 지원체계는 나이, 경력 중심에서 학문 특성을 반영한 체계로 개편하기로 했다. 비슷한 사업군에 대해서는 유연한 예산 운용 방식을 도입해 다수의 다양성 확보 과제와 소수의 수월성 추구 과제를 운영하고, 연구 수요에 따라 과제 수 규모를 조절해 배분의 예측 가능성도 높이기로 했다. 신진연구에서는 해외 체류 중인...
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