근로복지공단 올 하반기 450명 신규 직원 채용, 창립이래 최대 규모 2017-10-25 16:36:32

진행한다고 밝혔다.그 동안 근로복지공단은 스펙을 초월하여 공정하고 능력중심 채용 문화 정착을 위해 출신지, 신체조건, 가족관계, 어학성적 항목 삭제 및 국가직무능력표준(ncs) 기반 평가를 도입·운영해왔다.특히 올해에는 표준 입사지원서 양식을 전면 개정하여 사진미부착, 성별, 생년월일, 학력사항 등...

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[인재경영] 초일류기업 만드는 건 역시 '사람'… 스펙 초월한 인재 발굴에 주력 2017-10-23 16:44:20

출산·육아 정책도 조금씩 진화하고 있다.◆스펙으로 평가하지 않겠다채용 단계에서 숫자와 스펙으로 사람을 평가하지 않겠다며 채용 절차를 개선한 사례가 많다. 롯데는 2013년 국내 기업 중 최초로 구성원의 다양성을 존중하고 차별을 철폐한다는 내용의 ‘다양성 헌장’을 명문화했다. 채용 과정에서도...

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인사담당자가 꼽은 불필요한 스펙 1위 ‘극기, 이색경험’, 가장 필요한 스펙 1위는? 2017-10-17 14:08:00

없는 스펙’(22.3%), ‘자격조건을 과하게 초월함’(12.2%), ‘자격조건에 명시 안 된 스펙’(4.7%) 순으로 답했다.   또한 응답 기업(148개사) 중 21.6%는 불필요한 스펙을 갖춘 지원자에게 감점 등의 불이익을 준 경험이 있다고 답변했다. 역시 ‘지원 직무와의 연관성이 부족해서’(56.3%, 복수응답)라는 응답...

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[시론] 블라인드 채용, 합리적 차별을 인정해야 2017-10-13 17:57:41

복수 응답)가 1위였다. 그러나 정부가 추진하고 있는 스펙초월 채용에 대해 구직자들은 그다지 긍정적이지 않다. 온라인 취업포털 사람인의 조사결과에 따르면 42.4%가 ‘스펙초월 채용 확산 추세가 자신에게 불리하게 작용할 것 같다’고 답했다.공공기관을 중심으로 추진됐던 박근혜 정부의 국가직무능력(ncs)...

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'맨홀' 종영…참신한 소재+배우들 열연으로 대장정 마무리 2017-09-29 08:59:58

맨홀에 빠지면서 초특급 상상초월 시간여행을 시작했다. 맨홀을 타고 떨어지는 시간대는 과거와 미래를 오가는 그야말로 복불복. 여기에 시간여행에서 행한 사소한 행동 하나가 현실을 180도 뒤바꾸는 나비효과를 불러온다는 점은 매 회 예측불가 전개를 만들어내며 시청자들의 호기심을 자극해왔다. ‘맨홀’ 속...

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‘변혁의 사랑’ 최시원X강소라X공명, 깨알 반전美 장착 캐릭터 포스터 공개 2017-09-29 07:44:28

다른 상상초월 캐릭터의 탄생을 알리고 있다. 화면을 응시하는 눈빛 안에 담긴 순수와 능청의 에너지도 벌써부터 웃음을 기대하게 한다. ‘고학력 고스펙 생계형 프리터족’ 백준을 맡은 강소라는 커리어 우먼의 상징과도 같은 흰 블라우스에 도도하고 당당한 눈빛으로 시선을 사로잡는다. 언뜻 보면 우아하게 커피...

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‘변혁의 사랑’ 최시원X강소라, 촬영 스틸 컷 첫 공개…대체불가 혁명적 케미 2017-09-28 07:22:48

뇌순남의 매력을 발산한다. 상상을 초월하는 무한 긍정 에너지가 때로는 분노를 유발하기도. 강소라가 연기하는 백준은 정규직은 거들떠보지도 않는 고학력·고스펙의 생계형 프리터족이다. 불의와 갑질을 참을 수 없는 핵사이다 슈퍼 알바걸이자 걸크러쉬 그 자체다. 온실 속 화초처럼 철없이 자란 변혁이 백준이 사는...

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자소서 쓰기 전 ‘경영학’부터 공부하라 2017-09-21 10:10:00

서류 곳곳에 ‘스펙초월’ 전형을 녹여왔다. 대기업 자소서 항목은 크게 세 가지로 나뉜다. 지원직무를 수행할 역량을 얼마나 갖췄나(직무역량), 회사 입사의지와 열정이 어느 정도인가(지원동기와 입사포부), 회사 가치와 지원자 성향 간 일치도다.  멘토링하며 만난 수백 명의 취업준비생이 가장 어려워하는...

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