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우크라이나 최대 갑부, 러시아 상대로 손해배상 소송 제기 2022-06-27 23:33:35
배상 청구 소송을 제기했다. 러시아의 우크라이나 침공으로 재산권이 침해됐다는 이유에서다. 27일 파이낸셜타임스(FT)에 따르면 우크라이나에서 가장 부유한 리나트 아흐메토우는 러시아를 상대로 유럽인권법원에 소송을 제기했다. 아흐메토우는 우크라이나 최대 철강회사 메트인베스트의 대주주다. 우크라이나 동남부...
[특파원 시선] 돈으로 대신할 수 없는 사죄와 용서 2022-06-25 07:07:00
정부가 위자료 배상 책임이 면제된다고 주장하는 근거다. 그렇지만 이런 규정이 역사를 올바르게 기록할 책임까지 면제한 것으로 보기는 어려워 보인다. 일본이 주장하는 대로 배상 책임 면제되는지에 관한 법률·외교적인 논쟁은 잠시 접어두겠다. 역사 갈등을 돈 문제, 배상 문제로만 치부하면 온전한 해결이 쉽지 않다는...
日법원 "정부의 동성결혼 접수 거부, 헌법에 어긋나지 않아" 2022-06-21 10:24:01
손해배상을 요구한 소송에서 정부의 조처가 헌법에 어긋나지 않는다면서 국가의 책임을 인정하지 않고 손해배상 청구를 기각했다. 도이 후미 재판장은 "혼인의 자유를 보장한 헌법 24조는 남녀 간의 관계만을 정한 것으로 혼인 제도는 남녀가 아이를 낳고 기르는 관계를 보호한다는 합리적인 목적으로 정착했다"며 "24조가...
"중대재해법 처벌대상 정의 명확히 해달라" 2022-06-20 17:46:34
전경련은 중대재해처벌법의 징벌적 손해배상제도가 형사처벌과 병과되는 이중 제재라는 점도 강조했다. 징벌적 손해배상은 미국, 영국 등 영미법을 배경으로 한 특수한 제도로 국내 법체계에 맞지 않을 뿐 아니라 이들 국가에서도 산업재해에 대한 징벌적 손해배상제도를 규정하고 있지 않다는 것이 전경련 설명이다. 추광...
전경련 "중대재해법, 정의부터 명확히해야"…노동부에 개선 건의 2022-06-20 06:00:01
책임 부여 등 요청 (서울=연합뉴스) 김보경 기자 = 중대재해처벌법의 실효성을 확보하기 위해서는 처벌 대상 등에 대한 정의부터 명확히 해야 한다는 경영계의 지적이 나왔다. 전국경제인연합회는 20일 회원사와 주요 기업의 의견을 수렴해 '실효성 제고를 위한 중대재해처벌법 건의'를 고용노동부에 전달했다고...
[남형두의 법과 사랑] 선행이 '올무'가 되는 세상 2022-06-19 17:04:29
근로자로 보호받고자, 이용자는 피해를 배상받고자 ‘사용자 찾기’를 시도하고 있다. 그 과정에서 #1과 같은 상황도 발생한다. 누가 사용자이고 노동자인지를 법률에 세세히 정할 수 없다. 세상일은 법률 문장 사이에서 발생한다고 하지 않는가. 결국 그 틈새를 메우는 것은 법관의 몫이다. ‘뭔가 켕기는 일이 있으니...
日대법, '기미가요 제창 거부' 재임용 탈락 교사에 배상 확정 2022-06-18 12:19:17
교사에 배상 확정 (도쿄=연합뉴스) 김호준 특파원 = 일본 최고재판소(대법원)는 '기미가요'(일본의 국가) 기립 제창을 거부했다는 이유로 재임용에서 탈락한 전직 교사가 제기한 소송에서 지방자치단체의 손해배상 책임을 인정하는 판결을 내렸다. 교도통신과 NHK에 따르면 최고재판소는 17일 오사카부는 원고인...
일본 최고재판소 "후쿠시마 원전 사고에 국가 책임 없어" 2022-06-17 15:54:01
원전 사고에 국가 책임 없어" (도쿄=연합뉴스) 박성진 특파원 = 일본 대법원에 해당하는 최고재판소가 2011년 3월 동일본 대지진 당시 발생한 후쿠시마 제1원전 폭발사고에 대해 국가의 배상 책임이 없다는 판단을 내렸다. 최고재판소는 17일 후쿠시마 등지의 피난 주민이 원전 사고로 피해를 봤다며 정부를 상대로 낸...
역대급 '코인 붕괴' 왜 발생했나…루나 사태 A to Z [긱스] 2022-05-28 17:10:49
있었던 정부네거티브 규제로의 전환은 국가의 시장관리 방식을 전환하자는 것이지 시장관리를 포기하라는 의미가 아니다. 그러므로 정부는 정부 규제가 존재하지 않는 상황에서의 예상치 못한 위험에 대한 최소한의 안전장치가 무엇인지를 고민해 대안 조치를 사전에 마련하려고 노력해야 한다. 이를 위해 정부는 소송제도 ...
고용시장 시한폭탄 된 '차별금지법'…"묻지마 채용·승진시키란 건가" 2022-05-27 17:21:02
손해배상 등의 책임을 지도록 했다. 지난 26일 임금피크제를 연령 차별로 본 대법원 판결이 나온 터라 기업들이 느끼는 부담은 더 크다. 차별금지법이 제정되면 제2, 제3의 임금피크 소송이 고용 분야에서 광범위하게 잇따를 수 있기 때문이다. 홍종선 한국경영자총협회 근로기준정책팀장은 “차별금지법이 시행되면 고용...