지난 주요뉴스 한국경제TV에서 선정한 지난 주요뉴스 뉴스썸 한국경제TV 웹사이트에서 접속자들이 많이 본 뉴스 한국경제TV 기사만 onoff
[게시판] LGU+, '착한가게 캠페인' 소상공인 지원 확대 2023-07-26 09:00:00
▲ LG유플러스[032640]는 소상공인과 함께하는 사회공헌 활동 'U+착한가게 캠페인'의 지원 대상 가게를 기존 매월 2곳에서 4∼5곳으로 두 배 늘리고, 혜택도 기존 200만원의 상금과 가게 통신비 3년 무상 제공 등에 세무·노무 컨설팅을 추가한다고 26일 밝혔다. LG유플러스는 코로나19 장기화로 큰 어려움을 겪는...
구재이 한국세무사회장 "불합리한 세금 고쳐…납세자 권익 지키기 앞장설 것" 2023-07-18 18:47:24
이번 세무사회장 선거에서도 열세라는 평가였다. 하지만 예상을 뒤엎고 총 9611표 중 4250표를 얻어, 유력 후보를 33표차로 제치고 당선하는 이변을 연출했다. 구 회장은 세무사들이 변화와 혁신을 강렬하게 원한 것이 당선 배경이라고 했다. 그는 “세무사회는 그동안 공무원 조직처럼 변화가 없고 외부와도 소통이 단절돼...
[단독] 고용부, '직장내 괴롭힘 판단' 외부기관 힘 빌린다[곽용희의 인사노무노트] 2023-07-16 11:48:36
없다. 노동자만 전문으로 대리하는 김승현 노무법인 시선 대표 노무사는 "직장 대 혼란의 시대"라고 단언했다. 객관적인 판단 기준이 없이 조사에 나선 감독관과 손 쓸 생각이 없는 사업주들이 맞물려 사건이 걷잡을 수 없이 커지는 사례도 부지기수라는 설명이다. 사건 대처 능력이 떨어지는 영세사업장에서 갈등이 큰 ...
"저녁먹고 다같이 야근합시다~" 직장내 괴롭힘입니다 2023-07-04 17:07:01
넘는 것’으로 인정되기 위해서는 ① 그 행위가 사회 통념에 비추어 볼 때 업무상 필요성이 인정되지 않거나, ② 업무상 필요성은 인정되더라도 그 행위 양태가 사회 통념에 비추어 볼 때 상당하지 않다고 인정되어야 합니다. 또한, 근로기준법 제53조 제1항에 의하면 ‘당사자 간에 합의’하면 1주 12시간 한도로 연장근로...
[한국보건산업진흥원 창업도약패키지 선정기업] 병·의원 세무신고 플랫폼 ‘닥터고’, 병의원 급여인사노무관리 플랫폼 ‘닥터와이즈’ 개발한 ‘리얼비즈’ 2023-06-21 11:46:47
플랫폼이다. 병·의원의 특수한 근로관계를 반영한 노무 플랫폼이 없다는 것에서 탄생했다. 이 대표는 “대부분의 병의원들은 진료는 주6일 또는 365일을 해도 근로자는 주 5일을 순환하며 근로한다”며 “이런 병의원의 다양한 근로유형을 반영한 정확한 급여정산과 인사노무 관리를 할 수 있는 ...
"배달 근로자도 7월부터 산재보험 대상"…만나플러스, 배송원 산재보험 가입·보호 범위 대상 확대 2023-06-21 10:54:23
노무를 제공하는 지역 배달대행사(플랫폼 이용 사업자)를 대신해 플랫폼 본사에게 보험 신고 의무가 주어지게 되는 것이다. 이 가운데 만나코퍼레이션의 배달대행 브랜드 만나플러스는 배송원의 사회 안전망 강화 및 산업재해 보호를 위해 플랫폼 본사로써 보험사무 이행 의무를 충실하게 수행할 계획이라고 밝혔다. 이에...
거래처 사장에게 욕먹은 직원…사업주가 해야할 일은? 2023-06-20 17:36:35
심리적 안정을 줄 수 있습니다. 이 외에도 충분한 예산을 편성하여 근로자가 고충을 회사에 전달할 수 있는 의사소통 창구를 마련하거나, 건강관리 프로그램이나 적정한 휴식 공간과 시간을 제공하는 등 근로환경을 개선하기 위한 다양한 방안을 고려할 수 있습니다. 김용선 행복한일연구소/노무법인 공인노무사
경희대학교 캠퍼스타운사업단 창업 매니저, “층마다 담당 매니저 배치, 창업팀과의 의사소통이 경희대만의 강점” 2023-06-19 18:03:17
지역 사회와 연계해 지원하는 부분은 어떤 것이 있나 박시응 : 사업단은 지역 사회와의 연계를 위해 지역의 구성원을 청년, 주민, 소상공인으로 구분해 각 구성원의 특성과 니즈에 맞는 연계사업을 지원하고 있습니다. 대표적으로 청년들을 대상으로 하는 ‘로컬디렉터’ 프로그램이 있습니다. MZ세대의 시각으로...
"배달 투잡 뛰다 다쳐도 걱정 그만"...산재보상 받으세요 [전민정의 출근 중] 2023-06-11 08:00:00
개인에게 노무를 제공하는 사람은 여전히 산재보험 혜택을 받을 수 없습니다. 또 특고는 근로기준법상 '근로자'가 아닌 법률적으로 사업에 필요한 노무를 제공하고 업무성과에 따라 보수를 받는 일종의 개인사업자를 의미하기에 4대 보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험) 의무가입 대상은 아닙니다. 이...
[백승현의 시각] 노동시장 혼란 키우는 대법원 2023-06-07 17:33:18
노무 담당자들이 뜨악할 만한 대법원 판결이 또 나왔다. 회사가 취업규칙을 근로자에게 불리하게 변경할 때 근로자 동의를 받지 않더라도 사회 통념상 합리성이 있으면 유효하다고 한 지금까지의 판례를 대법원이 스스로 뒤집은 것이다. 아니, 뒤집었다기보다는 비틀었다는 표현이 더 적합할 듯싶다. 대법원은 지난달 11일...