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부당지원행위에 있어서의 상당히 유리한 조건 [Lawyer's View] 2023-05-24 08:52:26
6. 26. 선고 2006두8792 판결)가 있다. 기업으로서는 각 당사자의 거래필요성과 함께 대체거래선의 존재 여부, 공급망의 안정성 또는 안정적인 기술개발 등 내부거래의 장점, 거래상대방에게 귀속되는 이익이 행위당사자에게 미치는 영향 등을 종합적으로 고려하여 거래가격을 정하게 된다. 즉 상당한 이익을 확보하고 있는...
'정년연장형 임피제도 무효' 판결 나온 이유 2023-05-23 15:23:34
26. 선고 2017다292343 판결). 정년유지형 임금피크제에 대한 사안인 위 대법원 판결에서 제시한 기준이 정년연장형에 대해서도 동일하게 적용될 것인지에 대해서는 논란이 되고 있다. 정년연장형에 대한 사안에서 법원은 그 유효성을 대체적으로 인정하는 경향이 있었는데 정년유지형에 관한 대법원의 판단기준을 유사하게...
중대재해법 1·2호 판결문 요지와 시사점 2023-05-02 18:34:13
4. 26. 선고 2022고합 95 판결) 요지 법원은 제강사의 방열판 보수 작업 중 수급업체 근로자가 사망한 사건에서 도급업체 대표이사의 근로자 사망으로 인한 산업안전보건법위반 및 업무상과실치사, 중대재해처벌법위반(산업재해치사)을 인정하고 징역 1년의 실형 선고 및 법정구속했다. 도급업체 대표이사가 경영책임자 및...
'영화 인턴'…70세 로버트 드니로가 '갱신기대권'을 주장했다면 2023-04-11 17:38:12
26. 선고 2017다292343 판결). 위 판결은 정년이 연장되지 않은, 이른바 정년유지형 임금피크제에 관한 판결임에도, 위 판결을 기화로 많은 기업들이 정년을 60세로 연장하면서 도입한 임금피크제의 유효성에 대한 문제가 제기되었고, 관련 소송이 줄지어 제기됐다. 판례 경향이 이렇다고 하기에는 시기상조이나 아직까지...
"일체의 소송을 제기하지 않는다" 이런 부제소합의는 하나마나! 2023-04-11 17:37:46
26. 선고 98다63988 판결). 또한 부제소합의에 관하여 진의 아닌 의사표시, 착오, 사기, 강박 등 의사표시 하자가 존재할 경우 그 효력이 부정될 수도 있다. 이런 점을 고려할 때 사용자로서는 근로자가 부제소합의를 체결함으로써 얻는 이익(달리 표현하면, 근로자가 부제소에 동의하게 된 원인) 및 부제소조항과 그러한...
20년 전 1억 증여받은 형, 증여받은 토지로 30억 번 동생에 유류분청구 가능할까[더 머니이스트-김상훈의 상속비밀노트] 2023-04-06 07:00:01
반환청구를 할 수 있습니다(대법원 2002. 4. 26. 선고 2000다8878 판결). 통상 현금보다 부동산이나 주식의 미래가치가 더 높다는 것을 고려했을 때, 증여의 방식을 고민해볼 필요가 있습니다. 피상속인 입장에서 어떤 특정 상속인에게 더 많은 재산이 돌아가기를 원한다면, 부동산이나 주식 그 자체를 증여하기보다는 일단...
진화하는 임금피크제 판결 '1막 3장 드라마'의 교훈 2023-03-21 17:33:56
26. 선고 2017다292343 판결이 ‘고령자고용법 제4조의4 제1항에서 정한 연령차별금지는 강행규정에 해당하고, 사업주가 근로자의 정년을 그대로 유지하면서 임금을 정년 전까지 일정기간 삭감하는 형태의 이른바 임금피크제(소위 정년유지형 임금피크제)를 시행하는 경우 연령을 이유로 한 차별에 합리적인 이유가 없어 그...
15년차 직원 '제일서점 김지숙'은 해고됐나 사직했나 2023-03-20 16:27:04
실질을 가지고 판단한다(대법원 1993. 10. 26. 선고 92다54210 판결). 지숙의 근로계약 종료를 해고로 평가하게 되면 이는 근로기준법 제23조의 정당한 사유 존재 여부를 검토하지 않더라도 바로 부당해고라는 결론을 내릴 수 있다. 근로기준법 제27조는 사용자가 해고 여부를 더 신중하게 결정하도록 하고, 해고의 존부 및...
제일서점 김지숙씨는 해고된 것일까, 사직한 것일까 2023-02-21 16:52:14
그 실질을 가지고 판단한다(대법원 1993. 10. 26. 선고 92다54210 판결). 지숙의 근로계약 종료를 해고로 평가하게 되면, 이는 근로기준법 제23조의 정당한 사유 존부를 검토하지 않더라도 바로 부당해고라는 결론을 내릴 수 있다. 근로기준법 제27조는 사용자가 해고 여부를 더 신중하게 결정하도록 하고, 해고의 존부 및...
리디아 고, 8언더파로 선두…KLPGA 선수 6명 '언더파' 선전 2023-02-17 11:41:37
26.뉴질랜드)가 보기없이 8언더파를 몰아치며 기분좋은 시작을 알렸다. 리디아 고는 16일(현지시간) 사우디아라비아 킹압둘라 경제도시의 로열 그린스 GCC(파72)에서 열린 레이디스유러피언투어(LET) 아람코 사우디 레이디스 인터내셔널(총상금 500만 달러) 1라운드에서 보기 없이 버디만 8개를 잡아내며 8언더파 64타를...