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'취임 100일' 이복현 금감원장…불법·불공정 척결 드라이브 2022-09-13 06:04:02
이용자 보호 및 카드사 간 경쟁을 통한 자율적인 수수료 인하도 시도했다. 20여회에 달하는 금융권 및 유관기관과의 간담회를 통해 현장 목소리를 청취했고 금감원 직원들의 자율 복장을 확대하는 등 창의적인 조직 문화 확산도 호응을 얻었다. 이런 성과에도 일각에서는 금감원 본연의 감독 기능보다는 금융권 부패 척결을...
유비케어, 연구개발 부문 채용 실시 2022-09-01 10:14:19
유연근무제, 자율복장제, 전사 유급 리프레시 휴가, 주택자금 대출 및 학자금 지원, 선택적 복지비 외 매년 정기검진 지원, 사내 카페 운영 등 다양한 제도를 시행하고 있다. 이상경 대표는 “유비케어의 꾸준한 성장은 뛰어난 역량과 열정의 구성원 덕분”이라며, “이번 채용에 많은 인재들의 관심과 지원을 바란다”고...
美 노동위원회 "스타벅스의 노조 차별은 불법행위" 2022-08-25 16:52:40
등 복장 자율화 정책도 비노조 직원들에게만 적용할 예정이다. 유급 병가, 커리어 개발, 신용카드 혜택 등도 노조원에겐 지원하지 않았다. 미 노동위원회는 이같은 정책을 노조원에게 제공하지 않는 건 노동법 위반이라고 지적했다. 간섭, 강요, 보복으로부터 노조 활동 권리를 보호하려는 법령을 위반했다는 주장이다....
태국 대학 교복의무화 바뀔까…최고 명문 법대 "자율 선택" 2022-08-03 12:13:08
"자율 선택" 쭐라롱껀대 법대 교수진 14명 "헌법에 보장된 자유" (방콕=연합뉴스) 강종훈 특파원 = 대학에서도 교복이 의무화된 태국에서 최고명문 법대가 학생들에게 사복 착용을 허용했다. 교복 의무화를 둘러싼 논란 속에 학생들에게 복장 선택권을 주는 움직임이 확산할지 관심이 쏠린다. 3일 일간 네이션에 따르면...
K-Food 저력 보여준 삼양식품, 구태 버리고 기업문화 싹 바꾼다 2022-08-01 11:55:24
것들이 있나요. “우선 저희는 자율복장이고요.(웃음) 직원들이 자율좌석제를 통해 근무에 보다 집중하고 협업할 수 있도록 스마트오피스를 운영 중입니다. 또 임직원들의 정신 건강을 위해 심리상담프로그램을 운영 중인데, 직원 당 5회 전문가 상담이 가능합니다. 무엇보다 저희 삼양은 인재육성에 투자를 아끼지...
"자율복장에 조기퇴근"…로펌 문화가 달라진다 2022-07-31 17:15:21
‘마사지 서비스, 캐주얼 복장, 조기 퇴근….’ 대형 로펌의 근무 문화가 달라지고 있다. 보수적인 조직 문화에서 탈피해 보다 유연한 환경에서 일할 수 있도록 새로운 제도를 도입하고 있다. 구성원의 개성을 존중하면서 회사 만족도도 높이는 등 두 마리 토끼를 잡기 위해서다. 법무법인 세종은 7월부터 매주 금요일을...
MZ에게 회사 생활 꿀팁 알려준다 2022-07-10 17:54:39
물어보기엔 어중간한 질문들을 조사했다. 자율복장제의 ‘자율’은 어디까지인지, 화장실 앞에서 마주친 선배에게는 인사를 건네야 하는지, 상사 친지 장례식장에서 예절은 무엇인지 등 정답이 궁금한 질문이 줄을 이었다. 이 책에는 6인의 전문가가 질문에 답하는 멘토로 참여했다. 대기업 임원 출신 선임부터 사회생활을 ...
재킷 벗는 삼성전자 임원들…매주 금요일 `캐주얼데이` 2022-07-02 17:46:25
임원들도 자율복장제에 동참하도록 한 것이다. 삼성전자 관계자는 "좀 더 유연하고 개방적인 조직 문화를 만들기 위한 것"이라고 설명했다. LS그룹 지주회사인 ㈜LS도 최근 임직원 자율복장제 대열에 합류했다. 올해 초 취임한 구자은(58) 회장이 "자율과 책임의 원칙을 통해 창의적이고 유연한 기업문화를 만들자"고...
삼성전자 임원들도 매주 금요일 재킷 벗는다 2022-07-02 08:01:00
직원들은 남성 반바지까지 허용하는 자율복장제를 시행했으나 임원들은 여전히 정장과 비즈니스 캐주얼을 기본 복장으로 운영해왔다. 그러다 보니 직원들도 평상시에 편한 복장을 하기 어렵고, 이에 조직 이미지도 권위적으로 보인다는 지적이 제기되자 임원들도 자율복장제에 동참하도록 한 것이다. 삼성전자 관계자는 ...
'선택과 집중' 돋보인 구광모 체제 4년…"올해가 진짜 시험대" 2022-06-29 14:38:34
직원 완전자율복장제와 코로나19(신종 코로나바이러스 감염증) 팬데믹 상황에 맞는 재택근무제 등 스타트업의 장점을 흡수한 것도 그다. 구 회장은 자신의 사내호칭을 '회장'이 아닌 '대표'라고 불러달라고 직원들에게 당부하기도 했다. 어렵고 무거운 그룹 총수 이미지를 벗고 구성원들에게는 친근하게,...