서울시 공무원들은 서울시 혁신을 위한 가장 중요한 직급으로 `서울시장보다 4,5급 공무원`을 꼽았습니다.
서울시공무원노조는 서울시 공무원 인사제도 관련 설문조사를 실시한 결과 서울시 혁신을 위한 가장 중요한 직급에 대한 답변으로 박원순 시장은 22.8%인 반면 5급(44.4%)과 4급(35.8%)을 합쳐 80%가 넘는 의견을 제시했다고 밝혔습니다.
이번 설문조사는 지난달 4일부터 18일까지 2주간에 걸쳐 총 405명의 조합원이 참여했으며 행정조직 구조 개편, 인사제도에 대한 인식 등 7개 분야로 나뉘어 실시됐습니다.
임승룡 노조위원장은 "설문조사 결과를 바탕으로 서울시와 합동 정책토론회를 처음 개최했다며 직원들이 신나게 일할 수 있는 분위기를 조성하고 나아가 시민의 행복을 위해 무엇을 해야 할 것인지 노사가 함께 머리를 맞대고 고민하고자 기획했다"고 말했습니다.
서울시공무원노조는 서울시 공무원 인사제도 관련 설문조사를 실시한 결과 서울시 혁신을 위한 가장 중요한 직급에 대한 답변으로 박원순 시장은 22.8%인 반면 5급(44.4%)과 4급(35.8%)을 합쳐 80%가 넘는 의견을 제시했다고 밝혔습니다.
이번 설문조사는 지난달 4일부터 18일까지 2주간에 걸쳐 총 405명의 조합원이 참여했으며 행정조직 구조 개편, 인사제도에 대한 인식 등 7개 분야로 나뉘어 실시됐습니다.
임승룡 노조위원장은 "설문조사 결과를 바탕으로 서울시와 합동 정책토론회를 처음 개최했다며 직원들이 신나게 일할 수 있는 분위기를 조성하고 나아가 시민의 행복을 위해 무엇을 해야 할 것인지 노사가 함께 머리를 맞대고 고민하고자 기획했다"고 말했습니다.