BNK금융, 7개 자회사 대표이사 경영승계 절차 개시

BNK금융지주가 경남은행장을 비롯해 올해 말 임기가 만료되는 7개 자회사 대표이사에 대한 경영승계 절차를 30일 개시했다.

BNK금융지주 자회사CEO후보추천위원회(자추위)는 이날 오후 회의를 열고 자회사 대표이사 후보 추천을 위한 절차와 향후 일정을 논의했다고 밝혔다. 자추위는 앞으로 서류심사와 평판조회, 경영계획 발표, 심층면접 등을 거쳐 후보자의 경력과 성과, 경영역량, 리더십, 경험, 가치관 등을 종합적으로 검증할 예정이다.

이번 경영승계 절차에서는 내부 후보와 외부 후보가 보다 공정한 조건에서 경쟁할 수 있도록 후보자 간 정보 격차를 줄이는 데도 중점을 뒀다. BNK는 후보자들이 회사에 대한 충분한 이해를 바탕으로 경영구상과 역량을 설명할 수 있도록 최근 3년간 해당 회사의 경영현황과 주요 이슈, 전략 등 필요한 정보를 사전에 제공할 예정이다. 회사 상황을 접할 기회가 상대적으로 적은 외부 후보에게도 동일한 정보를 제공해 공정한 평가가 이뤄질 수 있도록 한다는 취지다.

향후 절차는 10월 중·하순 1차 후보군을 선정한 뒤 11월 중순 후보군을 압축하고, 12월 중순 최종 후보자를 선정한다.

BNK금융 관계자는 "앞으로도 경영승계 절차의 공정성과 투명성을 높여 각 자회사를 이끌 우수한 경영자를 선임할 수 있도록 최선을 다하겠다"고 말했다.