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국민 10명중 6명이 꼽았다, 민생 최우선 과제는 '물가 안정' 2025-05-20 06:57:05
응답자 60.9％가 '물가 안정'을 꼽았다고 밝혔다. 양질의 일자리 창출이 17.6％, 주거 안정 9.5％, 지역경제 활성화 7.8％, 취약계층 지원 강화 3.8％ 등으로 그 뒤를 이었다. 연령대별로 보면, 20대 이하가 57.2％, 30대 56.3％, 40대 63.5％, 50대 64.9％, 60대 이상 60.7％로 모든 연령에서 물가 안정 응답률이...
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국민 60%가 답했다…"일자리·주거안정 보다 이게 더 '절실'" 2025-05-20 06:18:45
조사한 결과 응답자 60.9％가 '물가 안정'을 꼽았다고 20일 밝혔다. 이어 양질의 일자리 창출(17.6％), 주거 안정(9.5％), 지역경제 활성화(7.8％), 취약계층 지원 강화(3.8％) 등 순으로 응답이 많았다. 연령대 별로 보면 20대 이하(57.2％), 30대(56.3％), 40대(63.5％), 50대(64.9％), 60대 이상(60.7％) 등...
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국민 61％ "민생과제 1순위는 물가"…일자리·주거 등 뒤이어 2025-05-20 06:00:12
대상으로 민생 과제를 조사한 결과 응답자 60.9％가 '물가 안정'을 꼽았다고 20일 밝혔다. 이어 양질의 일자리 창출(17.6％), 주거 안정(9.5％), 지역경제 활성화(7.8％), 취약계층 지원 강화(3.8％) 등 순이었다. 연령대별로 20대 이하(57.2％), 30대(56.3％), 40대(63.5％), 50대(64.9％), 60대 이상(60.7％) 등...
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"싼 게 비지떡?"…소비자 절반 "알리·테무보단 국내 쇼핑몰" 2025-05-16 18:14:38
때 응답자의 60.9%가 국내 온라인 쇼핑몰 상품의 품질이 중국 온라인 쇼핑몰보다 좋다고 대답했다. 응답자의 67.7%는 품질이 유사한 상품인 경우 중국 온라인 쇼핑몰 상품의 가격이 더 싸다고 했다. 테무 사용자의 절반 이상이 상품의 품질 관리 강화가 필요하다고 응답했으며 쿠팡 이용자는 리뷰의 신뢰성 강화가 가장...
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소비자 55% "알리·테무보다 비싸도 믿을만한 국내 쇼핑몰 쓴다" 2025-05-16 14:33:39
응답자의 60.9%가 국내 온라인 쇼핑몰 상품의 품질이 중국 온라인 쇼핑몰보다 좋다고 대답했다. 응답자의 67.7%는 품질이 유사한 상품인 경우 중국 온라인 쇼핑몰 상품의 가격이 더 싸다고 했다. 특히 테무 사용자의 절반 이상이 상품의 품질 관리 강화가 필요하다고 응답했으며 쿠팡 이용자는 리뷰의 신뢰성 강화가 가장...
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'일신방직' 52주 신고가 경신, 외국인, 기관 각각 4일 연속 순매수, 4일 연속 순매도 2025-05-14 09:19:10
22.6%, 60.9%로 비중이 높다. 한편 외국인과 기관은 이 종목에 대해서 각각 최근 4일 연속 순매수, 4일 연속 순매도 행진을 벌이고 있다. [그래프]일신방직 외국인/기관 매매동향 한경로보뉴스 이 기사는 한국경제신문과 금융 AI 전문기업 씽크풀이 공동 개발한 기사 자동생성 알고리즘에 의해 실시간으로 작성된 것입니다....
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[표] 거래소 기관 순매수도 상위종목(13일) 2025-05-13 15:45:43
│60.9 │포스코퓨처│236.2 │19.7 │ │││ │엠│ │ │ ├────┼──────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │HMM │329.5 │161.2 │LG화학│214.9 │10.5 │ ├────┼──────┼─────┼─────┼─────┼─────┤ │한미약품│148.7 │5.3 │NAVER...
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힘들게 가르쳤더니…3년도 못 버티는 요즘 신입 2025-05-13 10:12:22
설문조사 결과, 퇴사한 신입사원의 평균 근속 기간은 1∼3년이 60.9%로 가장 많았다. 다음은 4개월∼1년 미만(32.9%), 3개월 이하(6.3%) 순이었다. 인사 담당자들이 생각하는 신입사원의 조기 퇴사 이유로는 '직무 적합성 불일치'가 58.9%로 1위였다. 이 밖에 낮은 연봉(42.5%), 맞지 않은 사내 문화(26.6%), 상사...
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"기껏 뽑아놨더니"···기업 60%, 신입사원 1~3년 내 '조기퇴사' 2025-05-13 09:30:22
국내 기업의 60.9%는 신입사원이 입사 1~3년 내 퇴사하는 ‘조기 퇴사’를 겪는 것으로 나타났다. 인크루트는 인사 담당자 446명을 대상으로 신입사원 조기 퇴사에 관해 설문조사를 실시, 이같은 결과가 나타났다. 신입사원 1명 기준으로 채용부터 실무 투입까지 전 과정의 채용 비용을 물은 결과, ▲50만원...
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힘들게 뽑았는데…기업 60.9% "신입사원 1∼3년 내 퇴사" 2025-05-13 09:23:19
힘들게 뽑았는데…기업 60.9% "신입사원 1∼3년 내 퇴사" 인크루트, 인사 담당자 대상 '신입사원 조기 퇴사' 설문 주된 퇴사 이유는 직무 적합성 불일치·낮은 연봉 (서울=연합뉴스) 강태우 기자 = 국내 기업 10곳 중 6곳은 신입사원이 1∼3년 내 퇴사하는 '조기 퇴사'를 겪는 것으로 나타났다. 13일...
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