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"사장님들에게 알바 시급 6,030원이라고 전해라" 2016 달라지는 고용 노동 분야 2015-12-28 10:53:51
휴직을 사용하는 경우에 대해 육아휴직 급여 인센티브를 제공하는 제도다. 육아휴직 급여로 통상임금의 100%(최대 150만원)를 지원한다. 내년에 장애인 의무고용 정원을 채우지 못한 기업(100인 이상)은 1인당 최소 월 75만7000원의 부담금을 내야한다. 올해 71만원보다 4만7000원(6.6%) 올랐다. 고용의무 이행정도에 따라...
'비상경영' 아시아나, 허리띠 더 '바짝'…지점통폐합·희망퇴직 2015-12-27 09:07:44
희망휴직을 시행한 바 있다.1998년 외환위기 직후와 2001년 9·11 테러 때는 의무적으로 무급휴직을 하도록 했다.아시아나항공은 2009년 말 금호아시아나그룹 전체 유동성 위기 당시 채권단과 일종의 구조조정 절차인 자율협약을 맺어 작년 12월 종결했다고 공시했지만, 여전히 채권단에 5000억원 이상 빚을 지고...
남성 육아휴직, 제도는 OECD 최상위…사용률은 '저조' 2015-12-02 07:40:23
덴마크, 핀란드 등은 여성 대부분이 육아휴직을 사용한다는 것을 고려하면 이들 국가와 한국의 남성 육아휴직 사용률 차이는 더 크게 벌어진다.호주의 경우 남성 36%가 설문조사에서 아이가 태어나고서 첫 6개월에 '아버지와 배우자 유급휴가'를 가졌다고 응답했다.프랑스는 남성의 62%가 육아 휴직을 사용한다. 이...
한국만화영상진흥원, 여가부 인증 `가족친화 인증기관` 선정 2015-11-26 11:38:54
관한 법률`에 따라 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 공공기관이나 기업을 선정하는 방식으로 운영된다. 한국만화영상진흥원은 유연근무제를 활용한 근로시간 단축 이용확산, 남성근로자의 육아휴직 이용, 육아휴직 후 복직률 100%, 자녀출산 및 양육지원과 직원 가족참여행사, 가족친화 직장 문화 조성 등 다양한...
[Law&Biz] 법무법인 지평, 모래바람 뚫고 두바이 진출…개척정신 무장한 여전사 2015-07-07 21:32:53
여성. 대형로펌 가운데 여성 비율이 가장 높다. 육아휴직이나 재택근무 등을 제도로만 두는 것이 아니라 실제로 실행하고 있는 곳이다. 대한변호사협회가 올해 처음 제정한 일·가정 양립 법조문화상을 지평에서 수상한 이유다.○국제감각 탁월한 ‘파이어니어’ 집합지평이 강세를 보이는 증권금융 업무의...
[다산칼럼] '리턴맘' 정책보다 더 중요한 것 2014-03-09 20:38:59
평균 82.6%보다 크게 떨어진다. 리턴맘 정책보다 육아휴직의 내실화 등을 통해 퇴사를 방지하는 것이 중요하다. 직장 여성 10명 중 3명이 육아휴직 후 1년 내에 그만두는 실정이다. 아베 신조 일본 총리는 “일본에서 가장 활용도가 낮은 자원이 여성 인력”이라며 아베노믹스의 핵심이 우머노믹스(womanomics)임을 역설했...
"기업 근무환경 개선해 고령화 대비 필요" 2014-02-09 12:00:43
고령자들이 본인이 처한 상황에 맞게 근무할 수 있게끔 근무시간, 직무, 휴직기간 등을 조정해주는 '유연근무제'를 확대하는 것과 담당하는 직무의 가치에 따라 임금을 달리하는 '직무급 제도'를 도입하는 것도 고령화에대비하는 좋은 방법이라고 제언했다. cindy@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 ...
육아휴직 남편에 첫달 급여 최대 150만원 준다 2014-02-04 21:14:11
위한 것”이라며 “현재 3.3%에 불과한 남성 육아휴직률을 1년 내 10%, 장기적으로 20%까지 올리는 게 목표”라고 설명했다. 비정규직도 육아휴직을 쉽게 쓸 수 있게 된다. 휴직 전후 비정규직의 근로계약을 연장하는 기업에 정부가 월 30만~60만원의 계속고용지원금을 주기로 했다. 대체인력이 없어 회사가 육아휴직을...
['고용률 70%' 로드맵] 파견근로 확대 등 '노동 유연성'정책 빠져 실현 가능성 의문 2013-06-04 17:31:22
시간제 일자리 93만개 만든다▶ ['고용률 70%' 로드맵] 獨·네덜란드 '노사정 대타협'…파견근로·계약직 대폭 허용▶ ['고용률 70%' 로드맵] 공공기관 정원 3% 이상 청년 채용…사립탐정 등 新직업 500개 만들어▶ ['고용률 70%' 로드맵] 육아휴직 신청연령 만9세로 상향…장년층 업종 관계없이...