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"20대 초짜 신입보다 AI툴 쓴다"…혁신 용광로, '4050 고인물'될 판 2025-08-17 17:26:58
툴이 신입 엔지니어 몇 명보다 낫다는 말도 많이 한다”고 했다. 채용하더라도 AI로 대체 가능한 신입보다 경력직을 선호하는 추세다. 카카오 신규 채용 중 20대 비중은 2021년 72%에서 지난해 66%로 낮아졌다. 50대는 0.3%에서 4.1%로 뛰었다. 2021년만 해도 네이버 20대 이하 직원(1354명)이 40대 이상 직원(1227명)보다...
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경력직만 찾는 기업들…취업 포기한 20대 42만명 2025-08-13 11:18:45
중 경력직 비중은 82.0%였다. 신입·경력 병행 채용은 15.4%, 신입만 채용하는 공고는 2.6%에 불과했다. 대기업에서도 20대 비중이 줄고 있다. 삼성전자 ‘지속가능경영보고서’에 따르면 지난해 말 기준 20대 임직원은 6만3531명으로 2년 전보다 23.6% 감소했다. 전체 직원 중 20대 비중도 같은 기간 30.8%에서 24.2%로...
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발상의 전환…"외국인 유학생이 회사 이끌 인재" 2025-08-12 17:58:41
금융회사 최초로 외국인을 신입직원으로 뽑아 주목받고 있다. JB금융지주는 최근 외국인 5명을 신입직원으로 채용했다. 이들은 별도의 외국인 채용 전형을 통해 뽑힌 인재들로 서울대, KAIST 등 국내 주요 명문대를 졸업했다. 국적은 러시아 몽골 베트남 중국 등으로 다양하다. 이들은 현재 디지털, 데이터 분석, 리스크...
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"나도 당했다" 피해 속출…2030 직장인들 난리 난 이유 [이슈+] 2025-08-11 19:25:03
대기업 인사팀 직원이라고 소개됐고, 다른 한 명은 스터디 동기라는 설정이었다. 세 사람은 자연스럽게 이 씨의 신상과 고민을 묻고, 개인사까지 나누도록 유도했다. 분위기가 무르익자 인사팀 직원 역할을 한 인물이 "신입사원 커리어 설계를 위해 쓰는 컨설팅 업체"를 추천했고, QR코드로 이름·전화번호·추천인·희망...
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새마을금고, 하반기 신입직원 공개 채용…221명 선발 2025-08-11 16:43:35
신입직원 인재풀'에 자동 등재된다. 내년 상반기 공채가 시작되기 전까지 본인이 응시한 지역과 인접한 새마을금고에서 신입직원 채용 시 추가로 면접 기회를 부여받을 수 있다. 김인 새마을금고중앙회장은 "새마을금고의 미래를 이끌어갈 열정과 도전정신을 지닌 우수한 인재들을 채용하기 위해 정기 신입직원 공채를...
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기업 10곳 중 6곳 "하반기 채용 계획있다" 2025-08-11 08:51:43
비하면 신입 채용 비중이 16%p 감소했다. 올 하반기에 정규직 사원을 채용하려는 이유는 ‘현재 인력이 부족해서’(58.1%, 복수응답)가 가장 많았다. 이어 ‘인력들의 퇴사가 예정돼 있어서’(28.1%), ‘우수 인력을 확보하기 위해서’(24%), ‘사업을 확장해서’(18.9%) 등의...
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기업 10곳 중 6곳, 하반기 정규직 채용 나서…신입 비중은 감소 2025-08-11 08:39:31
경력 90.8%·신입 67.7%… 상반기 대비 신입 채용 비중↓ 신입사원 평균 초봉 3천298만원…저연차 경력 수요 많아 (서울=연합뉴스) 김민지 기자 =기업 10곳 중 6곳이 올 하반기 정규직원 채용에 나설 예정인 것으로 나타났다. 사람인[143240]은 기업 371개사를 대상으로 '하반기 채용 계획'을 조사한 결과, 58.5%가...
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"4800만원? 연봉인 줄 알았는데"…SK하이닉스 월급 '깜짝' 2025-08-09 18:57:23
9일 업계에 따르면 SK하이닉스 직원이 한 인터넷 커뮤니티에 자신의 1월 급여명세서를 공개했다. 총 지급액은 5689만8587원이었다. 4대보험, 세금 등 각종 공제액 759만여원과 저축, 상환액 103만여원을 제외한 실수령액은 약 4800만원이었다. 기본 월급은 약 580만원으로 기본급 295만7000원, 고정시간외수당 50만7000원,...
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신규 채용 줄고 퇴직 연령 높아지더니…"50대 부장 넘쳐난다" 2025-08-05 07:50:59
국내 기업에서 20대 직원 비중이 50대 이상보다 적어지는 '세대 역전' 현상이 벌어지고 있는 것으로 조사됐다. 5일 기업분석연구소 리더스인덱스가 지속가능경영보고서를 제출하고 2022년부터 연령별 인력 구성이 비교할 수 있는 매출 기준 500대 기업(실제 조사 124개 기업)을 분석한 결과에 따르면 지난해 이들...
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"금리인하 기대감" 美증시 급반등…트럼프, 인도에 '관세 압박' [모닝브리핑] 2025-08-05 07:05:33
신입보다 50대 부장이 많아졌다 신규 채용이 줄고 퇴직 연령이 높아진 데 따라 국내 기업들의 20대 직원 비중이 50대 이상보다 적어지는 ‘세대 역전’ 현상이 나타났습니다. 5일 기업분석연구소 리더스인덱스가 지속가능경영보고서를 제출하고 2022년부터 연령별 인력 구성이 비교 가능한 매출 상위 기업 124곳을 분석한...
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