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카페베네 김선권 대표이사, 뉴욕 맨해튼 첫 진출 후 1년 '성공적' 2013-03-18 09:19:05
투자하다보니 지속적으로 해외투자를 할 여유는 별로 없다"고 말했다. 이런 국내 형편을 이야기하며, 그는 "국내의 성장 없이도 해외로 진출할 수 있는 진짜 대기업만 규제하면 어떤가, 외식 프랜차이즈 기업들은 대부분 무늬만 대기업,아직은 규제보다 자유가 더 필요한 기업"이라며 아쉬움을 토로했다.그의...
"3월 FOMC, 양적완화 종료 언급 없을 것"-KTB證 2013-03-18 08:18:00
지속적인 양적완화 정책을 지지하는 비둘기파이기 때문이라는 판단이다.정 애널리스트는 "버냉키 의장의 최근 상원 은행위원회에서의 언급을 보면, 노동시장이 아직은 취약하고 물가상승 압력의 조짐이 없는 만큼 연준이 보유한 채권을 매각할 필요가 없으며 양적완화의 잠재적인 효과가 비용을 앞선다고 밝히고 있다"고...
“봄철 햇살에 얼굴 꽃필라~” 기미는 예방이 최선! 2013-03-18 08:10:03
것이 좋다. 물론, 자외선 차단제는 1년 내내 지속적으로 바르는 것이 좋지만, 자외선이 강해지는 시기엔 특히 꼼꼼히 발라야 한다. 비타민c 섭취, 미백에 효과 비타민c가 풍부한 과일이나 채소 섭취도 도움이 된다. 비타민 c는 미백효과가 있다. 기미에 효과가 있다고 소개되는 오이팩, 당근팩 등의 효과 역시 비타민 c의...
높아지는 지정학적 위험…한국 증시에는 어떤 영향? 2013-03-18 07:13:31
위기론을 불식하고 지속적인 성장기반을 마련하기 위해서는 금융위기 이후 세계경제를 이끌어 가는 국가들의 동인을 감안해 새로운 성장전략을 짜야 한다. 북한 사태 등에 우리 경제의 안정성이 흔들리는 것을 막기 위해서는 인접국 등 각국과 UN 등 국제기구와의 공조체제를 강화함과 동시에 근거 없는 정보로 불안을...
18일 국내 증시, 기술적 반등 기대 2013-03-18 07:05:05
밝혔기 때문이다.하지만 그는 "fed 위원들이 여전히 지속적인 양적완화 정책을 지지하는 비둘기파이기 때문에 이번 3월 fomc회의에서 양적완화 조기 종료나 출구전략이 제시될 가능성이 적다" 며 "금융시장에 큰 불안 요인이 되지 않을 것"이라고 지적했다.한경닷컴 김다운 기자 kdw@hankyung.com ▶급등주 자동 검색기...
[시황레이더]방향성 탐색 예상…'기술적 반등'vs'FOMC 우려' 2013-03-18 06:49:00
여전히 지속적인 양적완화 정책을 지지하는 비둘기파이기 때문에 이번 3월 fomc회의에서 양적완화 조기 종료나 출구전략이 제시될 가능성은 적다"며 "금융시장에 큰 불안요인은 되지 않을 것"이라고 진단했다.한경닷컴 김다운 기자 kdw@hankyung.com▶급등주 자동 검색기 등장...열광하는 개미들 ▶[한경 스타워즈] 대회 한...
美 증시, 조정 진입 촉각…FOMC 회의 '주목' 2013-03-18 06:21:05
커진 게 사실이다. 지속적인 채권 매입 등으로 금융시장이 왜곡되고 연준에 막대한 손실을 유발할 수 있다는 지적이 늘어나고 있다.이런 논란은 시장에 부정적인 영향을 줄 수 있다. fed가 최소한 올해 말까지 현재의 양적 완화 기조를 이어갈 것으로 보이지만, 이번 회의 이후 통화 완화 정책의 속도 조절 필요성을 언급할...
"중화부흥강조·7% 경제성장 지속" 2013-03-18 05:23:56
시 주석은 "중국의 꿈(中國夢)을 실현하려면 중국의 길을 걸어야 한다"며 중국식 사회주의를 강조했고, 리 총리는 "내수활성화를 통해 2020년까지 연평균 7% 경제성장을 지속시키겠다"고 말했습니다. 리 총리는 특히 `지속적인 경제 발전`을 강조하면서 "중국 경제의 환경이 엄중하고 복잡하다"며 "평온할 때 위기를...
리커창 "中 연 7% 성장 가능" 2013-03-17 20:56:54
지속적인 성장을 할 수 있는 토대를 갖고 있다”며 “쉽지 않지만 2020년까지 연 평균 7%의 성장을 달성하겠다”고 강조했다. 리 총리는 이날 베이징 인민대회당에서 제12기 전국인민대표대회(전인대) 폐막 뒤 내외신 기자회견을 통해 “거대한 내수시장을 바탕으로 새로운 성장동력을 만들어내겠다”며 이같이 말했다. 리...
[S&F 경영학] "항공사 경험없는 당신이 경영 적임자" 2013-03-17 17:21:31
보다 먼 미래를 보고 지속적인 성장을 추구했다. ‘리더들의 사관학교’로 불리는 제너럴일렉트릭(ge)은 충분한 시간을 갖고 인재를 키웠다. 7년에 걸쳐 20여명의 차기 ceo 후보들이 경쟁하는 구조를 갖고 있다. 오랜 기간 노출돼 경쟁한 후보들 중에서 선발된 차기 리더는 탁월한 역량을 발휘했다. 정리=서욱진 기자...