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이란 핵합의안 미국의회 통과…내달 발효 2015-09-18 18:26:07
독일)이 13년 동안 끌어오던 것으로 7월14일 극적으로 타결됐다. 합의안은 이란이 핵개발 활동을 중단하는 조건으로 국제원자력기구(iaea) 사찰 결과에 따라 이란에 대한 경제·금융제재를 해제하는 내용을 담고 있다.이정선 기자 sunee@hankyung.com [한경닷컴 바로가기] [스내커] [슈퍼개미] [한경+ 구독신청] ⓒ...
삼성전자 '반도체 백혈병 보상' 접수창구 개설(종합) 2015-09-18 14:55:14
비공개회의와 관련해서는 불참하겠다는입장을 공식 통보했다. 이들은 "조정위원회는 당사자 간의 타결 노력을 돕는 조력자의 역할에 충실해달라"고 요청했다. 가족대책위를 통한 보상 접수는 ☎ 010-4918-3332, 010-4720-3334로 하면 된다. nomad@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무 단 전 재-재...
[사설] "한국은 고비용 국가"라는 외국인 투자기업 CEO의 지적 2015-09-17 18:15:16
고비용 구조가 심각하다. 한국gm은 노사협상 타결을 위해 5년간 인건비를 50%나 올렸다고 한다. 생산비용이 2002년 대비 2.39배나 올라 같은 기간 소비자물가 상승폭 1.4배의 두 배에 가깝다. 하지만 차량 한 대를 생산하는 데 평균 26.4시간이 들어 미국gm의 23.4시간보다 오히려 밀린다. 비용은 많이 든다. 노동생산성이...
호샤 한국GM 사장 "고비용 때문에 생산늘리기 어려워"(종합) 2015-09-17 15:52:46
타결을 위해 치러야 하는 비용이 크다"면서 "한국 GM은 지난 5년 사이 인건비가 50%이상 증가하는 것을 대가로 치른 셈"이라고 말했다. 호샤 사장은 이날 한국경제연구원 주최로 전경련회관 콘퍼런스센터에서 열린 '외국 기업 CEO가 본 한국의 노동시장' 특별좌담회에서 이같이 말하면서 "한국 GM의생산비용은...
호샤 한국GM 사장 "5년간 인건비 50% 증가" 2015-09-17 14:02:43
타결을 위해 치러야 하는 비용이 크다"면서 "한국 GM은 지난 5년 사이 인건비가 50%이상 증가하는 것을 대가로 치른 셈"이라고 말했다. 호샤 사장은 이날 한국경제연구원 주최로 전경련회관 콘퍼런스센터에서 열린 '외국 기업 CEO가 본 한국의 노동시장' 특별좌담회에서 이같이 말하면서 "한국 GM의생산비용은...
현대차 노조, 조선.자동차 공동 결의대회 불참 2015-09-17 10:33:50
집회를 예정대로 개최할 예정이지만 집회 참석 인원은 크게 줄어들 전망입니다. 현대차 노조가 불참하는 것은 추석 전 타결을 목표로 임단협 집중교섭을 하는 등 내부 사정 때문인 것으로 알려졌습니다. ...
박 대통령 '청년펀드'에 월 341만원 낸다 2015-09-16 18:00:25
등을 발표했다.청년희망펀드는 최근 노·사·정 협상 타결을 계기로 지난 15일 박 대통령이 직접 제안한 기금이다.황 총리는 “청년희망펀드는 자발적인 기부를 받아 조성하겠다”며 “박 대통령이 1호 기부자로 참여하기로 했다”고 밝혔다. 박 대통령은 올해 연봉(2억504만원)을 기준...
수출입은행, 국제로펌 초청 `이란 투자설명회` 개최 2015-09-16 09:42:46
이번 설명회는 최근 이란 핵협상 타결의 주요 내용과 동향, 금융조달 방안, 법률적 환경 등 한국 기업의 진출 전략을 논의하기 위해 마련됐으며 대림산업과 현대건설, 두산중공업, LG상사 등 10여개사 50여명이 참석했습니다. 셔먼앤스털링은 뉴욕에 본사를 둔 국제적인 로펌으로 사우디아라비아 사다라프로젝트와...
'이란 시장 잡아라'…수출입은행, 투자설명회 열어 2015-09-16 09:04:42
이란 핵협상 타결의 주요 내용과 산업 동향, 금융조달 방안, 법률 환경 등 한국 기업의 이란 사업 진출 전략을 논의하기 위한 자리로, 대림산업·현대건설·두산중공업·LG상사 등 국내 건설·종합상사 10여 곳에서 50여 명이 참석했다. 이 자리에서 이란 정부가 내년 1천600억 달러 규모의 플랜트·인프라 사업을...
재계 "노·사·정 합의론 노동개혁 못한다" 2015-09-15 18:52:12
타결됐지만 청년 일자리문제 해결을 위한 공정하고 유연한 노동시장을 만드는 노동개혁이라고 평가하기에는 매우 부족하다”고 밝혔다.경제계는 “취업규칙 변경과 근로계약 해지 등 핵심 쟁점에 대한 합의가 ‘현행 법과 판례에 따라 요건·기준·절차를 명확히 한다’는 선에서 그치고...