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[한경·공학한림원 토론마당] "공대, 기술 가르치는 사람 없고 연구자만…대학 평가방식 바꿔야" 2014-02-18 20:56:20
찾는 진단도 많았다. 융합형 인재를 키우려 학생들의 전공 수업 부담을 줄였는데 이게 도리어 공대생의 기본 자질을 떨어뜨리고 있다는 지적이다. 안승권 lg전자 사장은 “창의와 융합을 강조하지만 결국 기본이 튼튼하지 않으면 무엇도 할 수 없다”며 “기업 입장에서는 공대 출신 학생들의 기본 실력을 어떻게 높일 수...
"예비 MICE인 위한 실습과 조언 필요" 2014-02-10 13:00:35
계기로 컨벤션경영을 전공하게 되었는지요? 최정희 학생> 제가 수능 칠 때 G20 행사를 했었어요. 그때 수능 일이 변경되고 그래서 관심을 가지게 되었는데 학부생으로 들어올 때는 다른 과랑 있을 때 컨벤션에 대한 이해도가 적었어요. 그런데 G20도 컨벤션의 일종이다. 뭐 이런 것들을 이제 수업시간에 배우고 그러면서...
[인사] 명지대 ; 전남대 ; 강원대 2014-02-07 13:39:39
전통건축전공 주임교수 한지만▷대학원 환경에너지공학과 주임교수 김한승▷대학원 에너지융합공학과 주임교수 정욱진▷사회교육대학원 아동심리치료학과 주임교수 선우현▷사회교육대학원 심층예술치료석사후과정 주임교수·사회교육대학원 표현예술심리치료과정 주임교수 겸임 박부진▷사회교육대학원 언어치료학과...
창원문성대학, 선취업 후진학 재직자특별전형 모집 2014-02-04 16:16:49
능력이 중요한 전공으로 공학전문학사 자격을 갖춘 인재 양성에 목적을 두고 인성교육부터 작업기초, 전공실무, 직무향상이 될 수 있도록 교육프로그램을 운영하고 있다. 또한 조선해양기계과는 경상대학교 해양산업융합학과 편입이 가능하다. 입학자격은 특성화(구 실업계, 전문계)고, 마이스터고등학교 졸업자로서...
[인사] 고려대 ; 전남대 2014-01-29 13:25:39
▷미디어학부장 겸 언론대학원장 마동훈▷디자인조형학부장 정종미▷자유전공학부장 김기창 <직원> ▷감사실 부장 김영규▷기획팀장 박정기▷평가팀장 현계환▷비서실장 최영진◈ 전남대▷간호대학장 조복희▷문화사회과학대학장 문병일▷여수캠퍼스 융합인재교육원장 김선재 한경닷컴 뉴스룸 기사제보 및 보도자료...
변리서비스... "고객 중심 서비스 마인드"는 필수 2014-01-27 15:49:53
각 분야를 전공한 변리사 뿐 아니라 이공계를 전공한 기술전문가를 보유해 전문성을 높였다. 전 임직원이 참여하는 워크숍과 교육도 정기적으로 운영하고 있다. 또 지방 고객을 위해 강원지역 최초로 연세대학교 원주캠퍼스 내에 변리사가 상주하는 특허사무소를 개소했다. 김 소장은 “초기에는 2개 사무소를 운영하면서...
[bnt영상] K-프로듀서스 ⑩ 아이오케이 컴퍼니 지성욱 대표 2014-01-23 22:33:52
젊은 청춘들에게 한 한마디 a. 이제는 융합의 시대인 것 같습니다. 실제로 현장에 투입되면 자기가 전공한 분야는 기본이 되고 여러 회사 또는 부서가 모이기 때문에 가급적 모든 일들이 자기와 관련된 일일 것이다 생각하고 열린 마음으로 관심을 갖고 본인이 소화해야겠다는 욕심을 갖게 된다면 소양이 넓어지고 기본적인...
동아방송예술대학교, 수도권 전문대 정시경쟁률 최고 2014-01-23 09:32:35
성악(보컬)전공 여자가 147.75대 1의 전통적인 강세를 보였고, 한류열풍을 이어갈 차세대 엔터테이너를 육성하기 위한 k-pop전공도 47.22대 1의 높은 경쟁률을 기록했다. 한 입시업계 관계자는 "동아방송예술대학교가 수도권 정시 1차 모집 경쟁률 1위를 기록한 것은 방송, 예술분야에 대한 사회적 관심과 함께 문화산업 및...
계원예대 디자인과 IT의 만남, 휴머노이드형 로봇댄스 개발 성공 2014-01-22 11:26:34
it전공 교수들이 함께 협업을 통한 융합 프로젝트 진행되어 더욱 눈길을 끌었다. 또한, 이번에 개발된 휴머노이드형 로봇은 국립과천과학관 무한상상실에 설치되어 어린이의 창의성 교육에 활용된다. [한경+ 구독신청] [기사구매] [모바일앱] ⓒ '성공을 부르는 습관' 한경닷컴, 무단 전재 및 재배포 금지
대기업 인재채용 '탈스펙·역사관 중시'로 바뀐다 2014-01-19 06:15:07
'융합형 인재' 발굴 주력길거리 캐스팅·오디션…채용 채널 다변화 삼성이 지난주 전국 4년제 대학 총장들에게 인재 추천권을 부여하고 19년 만에 서류전형을 부활하는 내용의 채용제도 개편안을 내놨다. '삼성 고시'로 불리는 삼성직무적성검사(SSAT)의 의존도를 낮추고 연간 20만명에 달하는...
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