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"노동자 소비자 모두 고령화되는 시니어 시프트 시대 도래" 2016-05-12 11:00:54
2교대제로 전환하고 있다. 유통분야에서도 온라인이나 오프라인 매장만 존재하던 단일채널에서 온·오프라인 매장을 동시에 운영하는 옴니채널로 전환하고 있으며, 마케팅 분야도 고령자 맞춤형 마케팅을 시행하고 있다. 보고서는 이처럼 시니어 시프트 시대가 도래하면서 고령화된 근로자가 늘어나는경제환경...
법원 "회사 주도로 세운 노조는 무효" 2016-04-14 20:05:57
연속 2교대제 도입을 위한 교섭을 했으나 합의하지 못했다. 노조는 주간 연속 2교대제 관철을 위해 쟁의 행위를 벌였고, 회사 측도 같은 해 5월 직장폐쇄를 단행하는 등 노사 갈등을 겪었다. 유성기업은 노무법인의 조언을 받아 7월 노조를 설립했다. 사측 관리자 50명을 포함해 과반수 노조를 만들어 지방노동위원회로부터...
현대자동차 노사, 생산성 측정하는 '맨아워' 기준 만든다 2016-03-30 18:42:12
교대제는 근로자들이 하루에 8시간씩 2교대로 일하는 방식이다.현대차 관계자는 “심야근로를 없앤 주간 연속 2교대제 시행으로 종전보다 근로시간이 줄어든 데다 글로벌 경기침체 영향도 만만치 않다”며 “맨아워 기준을 마련하지 못하면 현대차는 도태될 수밖에 없다”고 말했다.■ 맨아워man hour....
위기의 일본 농업에 '개혁 칼' 들이댄 아베 2016-03-10 18:36:15
2교대제를 가정하면 생산능력 과잉이 50%에 달한다는 분석이다.일본 내 사료 품목 수도 1만5800개로 한국의 10배에 이른다. 2014회계연도 일본 사료공장 조업률은 93%로, 2003회계연도(114%)보다 21%포인트 하락했다. 한국 사료공장 조업률(237%)의 절반 수준이다.사료부문의 비효율적인 생산체제로 사료 가격이 한국보다...
현대차, 11일부터 잔업 폐지…1·2조 8시간씩 일한다 2016-01-08 15:21:00
2교대제를 실시한다고 8일 밝혔다. 이에 따라 1967년 울산공장 준공 이후 49년 만에 잔업이 없어지게 됐다. 잔업이 없는 '8 + 8 근무'는 1조가 오전 6시45분부터 오후 3시30분까지, 2조는 오후 3시30분부터 다음 날 오전 0시30분까지 일한다. 현대차는 정규 근무와 잔업을 포함한 '10시간 + 10시간'의 주야...
현대차 노사도 현대중공업 뒤이어 임단협 '타결' 2015-12-29 10:40:19
2교대제 근무시간(8시간 + 9시간)을 1시간 단축해 8시간(1조 근무자) + 8시간(2조 근무자) 형태로 운영, 장시간 노동과 심야 근로에 대한 부담을 줄이기로 했다.통상임금 문제 해결을 위한 신 임금체계 도입안도 내년 노사협상까지 시행방안을 마련하기로 했다.노조는 올 노사협상 과정에서 9월 23일부터 사흘간 3차례의...
현대차 노사, 올해 임금·단체협약 교섭 최종 '타결' 2015-12-29 10:29:32
교대제 근무시간(8시간 + 9시간)을 1시간 단축해 8시간(1조 근무자) + 8시간(2조 근무자) 형태로 운영, 장시간 노동과 심야 근로에 대한 부담을 줄이기로 했다.통상임금 문제 해결을 위한 신 임금체계 도입안 역시 내년 노사협상까지 구체적인 시행방안을 마련하기로 했다.노조는 올 노사협상 과정에서 9월 23일부터 사흘간...
현대차 노사, 올해 임금협상 최종 타결 2015-12-29 06:28:51
2교대제 근무시간(8시간 + 9시간)을 1시간 단축해 8시간(1조 근무자) + 8시간(2조 근무자) 형태로 운영, 장시간 노동과 심야 근로에 대한 부담을 줄이기로 했다. 통상임금 문제 해결을 위한 신 임금체계 도입안 역시 내년 노사협상까지 구체적인 시행방안을 마련하기로 했다. 노조는 올 노사협상 과정에서 9월 23일부터...
노사 최대난제 타결…흔들리는 제조업에 '훈풍' 부나 2015-12-26 09:00:26
시행하기로 했다. 주간 연속2교대제 형태인 8+8 근무형태 도입에도 합의했다. 기본급은 8만5천원 인상, 성과 격려금은 전년보다 영업이익이 감소된 경영실적이 반영돼 성과급 300%+200만원을 지급하기로 했다. 현대차 관계자는 "어려운 경영환경 속에서도 변함없는 고객들의 관심과 성원에보답하기 위해 생산성 제고...
하나마이크론, 노사문화대상 ‘국무총리상’ 수상 2015-12-24 09:34:11
교대제에서 4조3교대제로 근로문화를 개선하였고, 197명의 신규 일자리를 창출하는 등 상생과 화합의 노사문화 구축을 통해 상생협력을 적극 실천했습니다. 한호창 대표는 “이번 수상은 회사의 외형성장뿐만 아니라 좋은 노사문화를 만들고 함께 성장해 왔음을 보여주는 뜻 깊은 성과” 라며 “앞으로도 좋은 노사관계와...
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