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KDI "일자리 재정지원서 청년 배제돼…장년층이 수혜" 2014-01-22 12:00:32
연구위원은 22일 '청년취업 활성화를 위한 방안'이라는 제목의 보고서를 통해 이렇게 밝혔다. 김 연구위원은 정책 대상을 명확하게 하고 사업의 효과를 높이기 위해서는 구직활동에도 일자리를 찾지 못하는 청년 실업자를 중심으로 정책적 노력을 기울여야 한다고 주장했다. 김 연구위원은 청년 실업자는...
[JOB 대학생 취업 디딤돌] 스펙보다 직무·글로벌…대기업 채용기준 확 바뀐다 2014-01-20 20:52:54
추천으로 선발된 인턴사원 채용, 이공계 연구개발 엔지니어를 중심으로 한 ‘현중 장학생 제도’ 등이다. 이 부장은 “인턴 실습기간 중 주된 평가 기준은 문제해결력과 조직 적응성”이라고 말했다. 현대중공업 입사를 위해 쌓아야 할 역량은 뭘까. 이 부장은 ‘긍정·소통·협력’을 강조했다. 그는 “인문계 출신에게...
[이슈 & 포인트] NTIS 접근성 높여야 2014-01-20 20:34:07
입안자 중심의 제한된 서비스였다면 이번 정부에서 구상하는 창조·공유의 ntis 3.0은 최종 수요자가 일반 국민까지 포함되는 100% 오픈형 서비스다. 지난해 10월 미래부가 ‘국가 r&d 지식포털 ntis’ 서비스 개선을 위해 ntis 회원 15만여명을 대상으로 진행한 사용자 만족도 조사에 따르면 응답자 대부분이 대학과...
STRONG KOREA, 기초 R&D사업에 6966억 지원 2014-01-19 21:08:36
이를 따내기 위한 경쟁이 치열해질 것으로 보인다. 연구자들의 창의성과 도전성을 높이기 위해 과제 선정 비율과 평가 방식을 변경했다. 신진 연구자의 경우 아이디어 중심의 사전 평가를 통해 과제를 선정하는 비율을 높였다. 평가 방법에서도 창의성과 도전성 등에 대한 평가 비중을 기존 10~30%에서 50~80%로 대폭 늘린...
[Cover Story] 지구촌 덥히는 온실가스…가스배출권은 팔고 사고 2014-01-17 16:54:41
연구하는 세계적인 비영리 연구기관이다. 연구 결과를 보고서 형식으로 발간하는데 1972년 경제성장이 환경에 미치는 영향을 설명한 보고서 ‘성장의 한계(the limits to growth)’를 통해 세계적인 명성을 얻었다. 로마클럽은 1970년대 들어 인류를 둘러싼 다양한 위기를 피하기 위한 활동을 시작했다. 1970년 6월부터...
'나이키+' 소비자끼리 제품 경험 입소문…브랜드 파워 커졌다 2014-01-17 06:57:10
정의합니다.” 서울대 경영대학 최고경영자과정(amp) 가을학기 열네 번째 시간. ‘변화된 브랜드 역할:마케팅 커뮤니케이션 성공방안’ 강의를 맡은 이경미 서울대 경영대학 교수(사진)는 “기업은 소비자에게 왜 새로운 방식으로 이야기해야 하는지, 어떻게 이야기해야 하는지 알아보겠다”며 강의를 시작했다....
외국대학 모실 수 있다면…이중삼중 특혜 2014-01-16 20:40:34
입주 대학의 국제 평가와 연구 성과에 따라 지원비를 최대 다섯 배까지 늘리는 계획을 담았다. 그러나 연세대 등 교육국제화특구 내 국내 대학에는 외국인 학생에 대해 등록금을 자율 책정할 수 있도록 하는 데 그쳤다. 해외 대학들은 등록금과 정원도 자율적으로 책정한다. 교육부에 등록된 정원은 한국뉴욕주립대 807명,...
삼성그룹, 대학 총학장에 인재추천권…서류전형 부활(종합3보) 2014-01-15 15:45:09
대학을 중심으로 30개 안팎 대학을 연중 방문해 사전 인터뷰를 진행하는 방식이다. 또 총·학장 추천제로 5천명가량 인재를 발굴할 예정이다. 대학별 채용인원 배정은 해당 대학의 삼성 입사 실적 등을 고려해 정해진다. 박용기 삼성전자[005930] 인사팀장(전무)은 "찾아가는 열린 채용과 총·학장 추천제로...
삼성, 신개념 서류전형 및 열린채용으로 창의인재 등용 2014-01-15 14:04:44
예정”이라고 설명했습니다. 삼성그룹은 연구개발직의 경우 대학 기업간 산학협력 과제에 참여한 우수인재 그리고 각종 논문상과 경진대회 수상자 등을 우대한다는 방침입니다. 특히 소프트웨어 인력은 지난해 새로 도입한 인문계 우수인력 대상의 ‘S/W 컨버전스 교육’을 대학으로 확대해 전국 주요대학과 협력을 통해 ...
삼성, 신입사원 채용제도 전면 개편 2014-01-15 10:32:46
계획입니다. 연구개발직은 학력, 학벌이 아닌 전문능력 중심으로 다양하게 발굴·양성할 계획으로 대학·기업간 산학협력 과제에 참여한 우수인재, 각종 논문상과 경진대회 수상자 등을 적극 우대할 예정입니다. 특히, S/W 인력의 경우 2013년 신규 도입한 인문계 우수인력 대상의 `S/W 컨버전스 교육`을 대학으로 확대해...
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