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CJ대한통운, 택배 현장 푸드트럭 이벤트 진행 2026-01-16 14:32:30
자녀학자금, 건강검진, 입학축하금, 출산지원금, 경조지원, 명절선물, 생일선물 등 7개 항목에 걸쳐 택배기사 복지제도 운영을 비롯해 단체협약을 통해 출산휴가·경조휴가·특별휴무 등의 휴식권도 보장하고 있다. CJ대한통운 관계자는 "택배기사들의 업무 만족도가 높아져야 고객에게도 최고의 서비스를 제공할 수...
근무시간 외 카톡·전화…직장 내 괴롭힘일까요? 2026-01-13 15:34:15
휴식권 침해 등 부작용도 있을 수 있습니다. 그렇다면 근무시간 외 연락은 모두 직장 내 괴롭힘에 해당할까요? 최근 판례는 이 질문에 비교적 분명한 기준(업무상 필요성과 긴급성)을 제시하고 있습니다. # 3개월간 42차례 근무시간외 연락 A상사는 3개월간 B부하직원에게 총 42건의 근무시간 외 연락을 했습니다. 법원은...
[사설] 실질 노동시간 줄이겠다는 정부, 생산성 제고 논의는 실종 2025-12-31 16:28:12
휴식권을 보장하고 일과 삶의 균형을 맞추겠다는 취지는 이해하지만 생산성 향상에 대한 고민은 어디에도 보이지 않아 우려를 금할 수 없다. 정부 계획대로라면 5년 안에 한국 근로자의 연간 노동시간은 현재보다 160시간 가까이 줄어든다. 하지만 무턱대고 시간만 단축해선 ‘시간만 있고 돈이 없는 저녁’이 될 가능성이...
현대벤디스, 인수 3년만에 거래액 두배…"내년 2천억원 목표" 2025-12-29 08:00:03
지난 2014년 모바일 식권 플랫폼 '식권대장'을 출시하며 국내 최초로 모바일 식권 시장을 개척한 회사로 2022년 11월 현대백화점그룹에 편입됐다. 현대벤디스는 지난해 첫 연간 흑자를 달성한 데 이어 올해도 흑자 기조를 유지하고 있다. 현대벤디스는 현대백화점그룹에 편입된 이후 기업 신뢰도 개선과 계열사...
쿠팡이 부른 '노노갈등'…새벽배송 이어 마트 규제 놓고 또 충돌 2025-12-28 18:27:24
근로자 휴식권 보장을 명분으로 대형마트가 월 2회 의무적으로 문을 닫도록 한 규제다. 영업시간 제한은 심야·새벽 영업을 금지하는 제도다. 이마트노조는 “사양산업이자 한계산업을 13년간 규제로만 일관해 그 기간에 마트노동자 1만 명이 사라졌다”며 “대형마트 규제가 소비자 입장을 충분히 반영했는지, 누가 혜택을...
[사설] '휴일에도 일하게 해달라' 이마트노조의 호소 2025-12-28 17:51:26
지목했다. 전통시장 보호와 근로자 휴식권 보장을 명분으로 도입한 의무휴업과 영업시간 제한이 대형마트의 경쟁력을 약화시켰고, 그 결과 시장의 주도권이 쿠팡 등 온라인 플랫폼으로 넘어갔다는 주장이다. 이마트노조는 “한계산업을 13년간 규제로 일관해 온 전례는 없다”며 영업 규제를 전면 재검토할 것을 촉구했다....
서울창업허브 성수 ESG경영 우수기업, 276홀딩스·나눔비타민 선정 2025-12-17 14:23:14
건 이상의 식권 발행 데이터를 축적했다. 이는 복지 예산 집행의 실제 사용 흐름을 데이터로 축적·분석할 수 있는 기반을 마련했다는 점에서 의미가 있다. 플랫폼은 종이 식권과 수기 정산 중심의 기존 복지 전달 방식을 대체해 행정 비용과 자원 낭비를 줄이고, 실시간 사용·정산 데이터 기반의 투명한 예산 관리 체계를...
[시사이슈 찬반토론] '계엄 저지' 12월 3일…공휴일 지정하는 게 맞나 2025-12-15 10:00:10
휴식권을 보장하지만 동시에 국가 경제의 생산성 하락으로 직결된다. 특히 12월 3일은 연말에 가까워 기업의 업무 집중도가 높은 시기다. 연간 공휴일이 늘어날수록 국내총생산(GDP)에 미치는 부정적 영향도 고려해야 한다. 인력과 자본이 부족한 중소기업 및 소상공인에게는 추가적인 공휴일이 인건비 증가와 납기 지연 등...
부산 '디지털 복지관' 가동…노인돌봄 통합 플랫폼 첫발 2025-12-09 17:45:31
엔컴의 프로그램 예약과 식권 발급이 가능한 키오스크 등 다양한 디지털 헬스케어 장비와 서비스 인프라가 마련됐다. 디지털 복지관 플랫폼 구축과 통합 운영은 엔컴이 수행한다. 에스와이이노테크, 딥다라이프케어, 론픽 등 다수의 부산 소재 기업은 디지털 헬스케어 기기 개발 및 보급에 참여했다. 시는 디지털 복지관을...
일동제약, 고용노동부 주관 ‘일·생활 균형 우수 기업’ 선정 2025-12-01 14:57:43
휴식권을 보장했다. 임직원의 업무 능률 제고 및 동기 부여를 유도하고기 위해서다. 또 △시차 출퇴근제 △반차 및 반반차 제도 △가족 돌봄·육아 휴직 △자녀 교육 지원 프로그램 등을 통해 유연한 근무 일정 조율이 가능하도록 했다. 일동제약은 향후에도 직원 친화적인 기업 문화를 정착하기 위해 힘쓴다는 계획이다....