"글로벌 인재 확보에 진심"···K-뷰티, 연초 인재 확보 나선다 2026-01-27 08:42:08

리더 육성을 위한 채용에 돌입했다. 인재 밀도 강화를 통한 글로벌 경쟁력 제고에 초점을 맞춰, ▲해외 권역별 인플루언서 마케팅 ▲인허가(RA) ▲CEO 스태프 등 글로벌 사업 성장과 직결되는 직군 위주로 채용에 나섰다. 지난해 하반기부터는 신입·주니어를 위한 전환형 인턴십 프로그램을 도입해 체계적인 교육 및...

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• #글로벌 인재 #인재 #글로벌 #뷰티 #확보 #채용 #업무 #시장 #인력 #성장 #사업

4년제 대졸 취업 실패 딛고, 도쿄일렉트론 입사 성공한 영진전문대 신상규씨 2026-01-08 14:49:40

실적과 교육의 밀도가 훨씬 중요하다는 걸 느꼈다”며 “비슷한 고민을 가진 재도전 학생들이 많아 오히려 더 빨리 적응할 수 있었다”고 말했다. 2018년 졸업 후 일본 현지 기업에 입사해 생산기술 엔지니어로 경력을 쌓은 그는, 도일 5년 차인 2022년 도쿄일렉트론 입사에 성공했다. 현재는 반도체 장비 제조 공정 개선과...

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• #4년제 대졸 #일본 #취업 #영진전문대 #기업 #교육 #대학 #졸업

라포랩스, 최대 2억원 스톡옵션 내걸고 대규모 채용 실시 2026-01-05 16:23:34

삶의 균형을 위한 다양한 복지 제도도 갖추고 있다. 라포랩스 관계자는 “이번 채용은 단순 인력 충원이 아닌 4050 커머스 시장 재편을 위한 중요한 전환점”이라며 “높은 몰입도와 빠른 실행력으로 시장의 변화를 함께 만들어갈 밀도 있는 인재들의 합류를 기대하고 있다”고 말했다. 강홍민 기자...

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• #라포랩스 최대 #채용 #라포랩스 #지원 #엔지니어 #전형

'SK스토아 인수' 라포랩스, 경력직 50명 채용…"스톡옵션 제공" 2026-01-05 08:46:17

단계적 협업을 추진할 계획이라고 밝혔다. 라포랩스 관계자는 "이번 채용은 단순 인력 충원이 아닌 4050 커머스 시장 재편을 위한 중요한 전환점"이라며 "높은 몰입도와 빠른 실행력으로 시장의 변화를 함께 만들어갈 밀도 있는 인재들의 합류를 기대하고 있다"고 말했다. chomj@yna.co.kr (끝) <저작권자(c) 연합뉴스,...

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• #SK스토아 인수 #라포랩스 #채용 #SK스토아 #인수

[MZ 톡톡] 조직 경쟁력 좌우하는 '인재 밀도' 2025-12-12 17:20:07

생각해야 한다는 역설이 존재한다. AI 시대 인재는 단순히 도구를 사용하는 사람이 아니다. AX 챔피언은 조직이 시대 변화에 발맞춰 필요한 인재 밀도를 어떻게 높일 수 있는지 보여주는 하나의 실험이다. 결국 기술이 아무리 빠르게 발전하더라도 변화를 완성하는 것은 사람이며, 조직 경쟁력 역시 다시 사람에서 출발한다...

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"AI 시대, 고성과 내는 '슈퍼 인재'…보상만큼 중요한 건 성취감" 2025-11-06 17:33:57

기조에 직면해 있다”며 “이젠 인재의 양이 아니라 인재의 질, 밀도가 기업 성패를 좌우한다”고 말했다. 또 생성형 AI가 가져온 생산성 혁명 때문에 고성과자 관리 역량이 기업의 명운을 가를 핵심 요소가 됐다고 분석했다. 대기업 최초로 직무 기반 HR 제도를 도입한 롯데그룹도 저성장·저출생의 영향이 컸다. 오용하...

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• #AI 시대 #인재 #고성과자 #기업 #보상 #파트너 #행콕 #저성장 #시대

대웅제약, 기존 틀 깨는 ‘높은 목표’ 도전하는 성장형 인재 찾는다 2025-11-03 08:58:23

대상으로 진행되는 대웅 인턴십은 ‘실무형 인재 양성소’로 정평이 나 있다. 단순 업무 보조가 아닌, 현업의 주요 과제에 직접 참여해 실질적인 성취와 배움을 얻을 수 있어서다. 글로벌 사업 확장에 따라 관련 직무 인턴에게는 해외 현장과 협업하거나 현지 프로젝트에 참여할 기회도 제공돼, 국내를 넘어 글로벌 무대에...

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• #대웅제약 기존 #성장 #대웅 #인재 #채용 #기회 #경험 #실무 #육성 #대웅제약 #피드백

[데스크 칼럼] 스타트업 살려야 혁신도 산다 2025-10-26 17:24:57

스페이스X 직원들의 환호가 터져 나왔다. 맥스큐는 공기 밀도와 기체 속도의 상호 작용으로 발사체가 받는 공기역학적 압력(동압·dynamic pressure)이 최대가 되는 시점이다. 이 구간을 통과하지 못하면 어느 로켓도 지구 밖 우주 궤도에 오를 수 없다. 터널에 갇힌 벤처 생태계지금 국내 스타트업 생태계는 마치 어둡고 ...

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[MZ 톡톡] 조직 명운 가를 AX 혁신가 키우려면 2025-10-17 17:10:48

AI 시대의 인재는 ‘도구를 많이 아는 사람’이 아니라 ‘자기 맥락의 문제를 정의하고 도구를 조합해 실행으로 전환해 결과를 표준화하는 사람’이다. 조직이 해야 할 일은 이들을 발견하고 키우는 일이다. 자동화가 팀의 시간을 돌려주고, 팀의 표준이 돼 조직 성과를 당기는 선순환을 설계하는 것이다. 우리는 이미 AI를...

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