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실질적? 구조적? 체계적? 개정 노조법 행정지침 2025-12-30 16:34:58
‘정기상여금의 통상임금성’ 사태에서 보았듯, 고용노동부 행정지침에 따라 노사관계가 형성되었는데, 혹여 법원에서 그 효력을 부인할 경우 더 큰 혼란을 초래할 수 있다. 고용노동부 역시 이를 고민하면서 이미 하급심 판결에서 선고된 사례를 바탕으로 ‘실질적·구체적 지배·결정 여부’의 의미와 그 적용 국면 등에...
서울 버스 임금 협상 장기화…'10%대 인상안'도 합의 불발 2025-12-23 16:51:46
12월 정기상여금을 통상임금에 포함해야 한다는 판결을 내렸다. 이에 서울고법은 대법원 판결에 따라 지난 10월 서울 시내버스 회사인 동아운수 근로자들이 회사를 상대로 낸 소송 항소심에서 상여금이 통상임금에 해당한다고 인정했다. 임금 인상 및 통상임금을 기준으로 한 각종 수당의 재산정이 불가피하다. 서울시와...
하청직원 우선채용에 성과급까지…협력업체 챙기는 '착한 기업들' 2025-12-16 17:29:48
휴게시설을 개선하고 식사 쿠폰·특별상여금을 지급한다. 또 도급업체 변경 때 기존 인력을 고용 승계하는 관행을 정착시켜 고용 안정성을 높였다. 아모레퍼시픽 헤어앤뷰티사업장은 매년 물가상승률과 임금 인상률을 반영해 도급비를 조정하고, 매출의 일정 비율을 협력사에 인센티브로 지급하는 원·하청 성과 공유 구조...
평균임금 vs 통상임금… 퇴직금 산정기준, 정부 따로 법원 따로 2025-12-16 16:46:31
있던 상여금과 정기적·일률적 수당들이 통상임금으로 다수 인정받게 되었으므로 통상임금의 범위와 평균임금의 범위는 큰 차이가 없어졌다. - 통상임금 산정의 요소인 월 소정 근로시간 209시간의 기본적 계산방식은 월 소정 근로일수를 26.125일(209/8)로 보게 되는 것인데, 통상임금으로 평균임금을 대체하여 퇴직금을...
[칼럼] 성장의 어두운 그림자, 미처분이익잉여금 해소와 재무건전성 확보 방안 2025-12-09 16:39:25
활용하는 것이다. 비상장법인은 정기 배당과 중간배당을 통해 소득 귀속 시기를 분산하고, 지분 이동을 통해 소득의 귀속자까지 분산할 수 있다. 이를 위해서는 기업의 순자산에서 자본금과 법정적립금을 제외한 배당 가능 이익이 존재해야 하며, 법인의 이익잉여금을 개인 자산화하는 과정인 만큼 기업 정관에 배당정책과...
[칼럼] 가수금과 가지급금 문제, 예방이 중요하다 2025-11-26 14:12:34
가지급금은 3년간 분할하여 대표자 상여금으로 처리했고, 가수금은 증자를 통해 자본금으로 전환했다. 결과적으로 부채비율이 크게 개선되었고, 신용등급도 2단계 상승하여 운영자금 조달이 훨씬 수월해졌다. 가수금과 가지급금을 해결하는 방법은 다양하다. 가장 직접적인 방법은 현금으로 정산하는 것이지만, 자금 여력이...
학교 비정규직 릴레이 총파업…'급식·돌봄' 차질 빚어질 듯 2025-11-18 15:06:48
인상 등에 관한 입장차를 좁히지 못했다. 연대회의는 정기상여금 정액 150만원 등의 지급을 요구했으나 교육 당국은 명절휴가비 연 5만원 인상안을 내놓으며 대립했다. 이들의 파업은 권역별로 나눠 하루씩 진행된다. 첫날인 오는 20일 서울, 인천, 강원, 세종, 충북 노동자들이. 21일에는 광주, 전남, 전북, 제주 노동자...
수능 전날 버스 멈춰서나…서울시내버스 노사 협상 결렬 2025-11-07 17:38:24
인건비가 급격히 늘어날 수밖에 없다며 상여금을 기본급으로 통합하는 방식의 임금체계 개편이 필요하다고 반면 노조는 "대법원 판결에 따라 정기상여금은 당연히 통상임금에 포함돼야 하며, 이는 교섭의 대상이 아닌 법적 의무사항"이라고 주장했다. 노조는 이르면 수능 전날인 오는 12일 파업을 시작하겠다는 입장이다....
대만, 금융소득 년 93만원 이상시 건보료 인상 추진한다 2025-11-06 18:31:16
소득, 월급을 4배 초과하는 상여금 등 6대 소득 항목이라며, 지금까지는 건보료 추가 부과 기준이 이자·배당금, 임대료 등의 합계 금액 매달 2만 대만달러였으나 앞으로는 매년 2만 대만달러로 변경된다고 밝혔다. 합계 상한선을 넘는 소득자에게는 2.11%에 달하는 건보료가 추가로 부과되며, 이에 따른 추가 납부자가 약...
대만, 금융소득 年93만원 초과시 건보료 인상 추진…투자자 반발 2025-11-06 16:39:37
소득, 월급을 4배 초과하는 상여금 등 6대 소득 항목이라며, 지금까지는 건보료 추가 부과 기준이 이자·배당금, 임대료 등의 합계 금액 매달 2만 대만달러였으나 앞으로는 매년 2만 대만달러로 변경된다고 전했다. 합계 상한선을 넘는 소득자에게는 2.11%에 달하는 건보료가 추가로 부과되며, 이에 따른 추가 납부자가 약...