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판례로 확장된 통상임금 범주…그럼에도 분쟁은 계속된다 [지평의 노동 Insight] 2026-02-16 07:00:01
폐기하고, '소정근로의 대가로서 정기적·일률적으로 지급하기로 정한 임금이면 통상임금에 해당한다'고 판시했다. 여기서 소정근로의 대가라는 개념이 중요한데, 대법원은 "근로자가 소정근로를 온전하게 제공하면 그 대가로서 정기적·일률적으로 지급하도록 정해진 임금은 그에 부가된 조건의 존부나 성취 가능...
12월 통화량 23조원↑, 기업·가계 예금 등 늘어 2026-02-13 12:00:03
일시 예치, 상여금 등 가계 여유자금 유입 등으로 늘어난 것으로 추정된다"고 분석했다. 경제주체별로는 기업(+12조9천억원)과 가계·비영리단체(+10조4천억원), 기타금융기관(+2조3천억원) 등에서 유동성이 늘었다. 현금·요구불예금·수시입출식 예금만 포함하는 좁은 의미의 통화량 M1(1천342조9천억원)도 전월보다...
[칼럼] 중소기업도 배당을 해야 할까? 2026-02-13 09:16:15
것으로 현물과 금전배당만 가능하다. 정기배당은 결산기말 정기주주총회 결의에 따라 배당을 실행하는 것으로 주식, 현물, 금전배당이 가능하다. 그러나 많은 중소기업 대표가 배당 정책을 어떻게 활용해야 하는지 모른다. 더욱이 배당 시 법인세, 종합소득세, 4대 보험료 등이 증가한다는 오해로 인해 배당을 하지 않기도...
기업 65% 올해 설 5일 쉰다…59% "상여금 지급" 2026-02-08 12:56:48
상여금을 지급하겠다고 밝힌 기업은 58.7%로 전년(61.5%)보다 2.8%포인트(p) 감소했다. 지급 방식은 '정기상여금으로만 지급'(66.3%)하는 경우가 가장 많았고, '별도 상여금만 지급'(28.6%), '정기상여금 및 별도 상여금 동시 지급'(5.2%) 순으로 조사됐다. 별도 상여금이란 단체협약·취업규칙에...
"기업 64.8%, 설에 5일 휴무…'경기악화' 응답 작년대비 줄어" 2026-02-08 12:00:01
상여금 지급 방식은 '정기상여금으로만 지급'(66.3%)하는 경우가 가장 많았다. 이어 '별도 상여금만 지급'(28.6%), '정기상여금 및 별도 상여금 동시 지급'(5.2%) 순으로 조사됐다. 별도 상여금이란 단체협약·취업규칙에 명시돼 정기적으로 지급되는 상여금이 아닌 사업주 재량에 따라 주어지는...
불장에 요구불예금 30조 이탈…은행 '슈퍼 통장' 만든다 2026-02-04 17:34:50
것으로, 은행권에서는 보고 있습니다. 급여나 상여금을 잠시 예치하던 자금이 빠르게 증시나 다른 투자처로 이동하면서 계좌에 머무는 시간이 짧아졌다는 겁니다. <앵커> 이렇게 대규모로 빠져나가도 괜찮은 겁니까, 수익성에 부담이 되는 것 아닙니까? <기자> 맞습니다. 일반적으로 은행은 대출재원을 조달할...
경영성과급, '임금'의 문턱을 넘을 수 있을까 [율촌의 노동법 라운지] 2026-01-29 07:00:01
있다. 과거 정기상여금의 통상임금 논란이 우리 산업계 전반에 막대한 혼란을 야기했던 전례를 기억해야 한다. 경영성과급 임금성 분쟁 역시 그 파급 효과는 당시를 상회할 가능성이 크다. 기업은 현재 운영 중인 성과급 제도의 법적 근거를 면밀히 진단하고, 지급 관행이 임금으로 오인될 소지는 없는지 법률적 관점에서...
법원 "조현범, 보수한도 '셀프 승인' 위법" 2026-01-25 17:32:26
반환 청구가 들어오면 조 회장은 지난해 받은 보수 전액을 돌려줘야 한다. 이사 보수 한도 70억원 중 대부분을 조 회장이 받았다. 2024년 이사 보수총액 59억원 중 조 회장 몫은 47억원(급여 16억원, 상여금 31억원)에 달했다. 2023년에도 47억원을 받았다. 이번 판결은 한국앤컴퍼니 주주연대가 제기한 주주대표소송에도...
"학교 업무 경감 나선다"…서울교육청, 학교통합지원과 업무 가이드 제작·배포 2026-01-19 12:00:01
학교보안관) 채용 지원 △교원 정기승급 및 호봉 재획정 지원 △교육공무직원 인사·노무관리(인사운영·정기 전보, 인건비 지급) 등 ‘학교인력관리’ 분야 지원이 담겼다. 또 △소방합동훈련 지원 △현장체험학습 안전요원 지원 △생존수영교육 행정 지원 △재난 및 안전사고 대응·재난훈련·통학로 관리 등 안전업무...
[사설] 시민 볼모에 노조 완승으로 끝난 서울 버스 파업, 나쁜 선례 남겼다 2026-01-15 17:28:38
쟁점은 조건부 상여금을 통상임금에 포함해야 한다는 2024년 12월 대법원 판결 반영 문제였다. 이 대법원 판례가 처음 적용된 지난해 10월 동아운수 항소심에서도 정기상여금은 통상임금(월 176시간 기준)이라는 판결이 나왔지만, 사측이 상고한 상태다. 이런 상황에서 사측은 상여금을 기본급에 포함하는 임금체계 개편을...