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<게시판> 국민銀, 장애인인권포럼과 MOU 체결 2013-02-20 11:20:31
▲ KB국민은행은 20일 장애인, 고령자 등 정보 접근 취약계층과 일반인의 정보격차를 해소하기 위해 사단법인 한국장애인인권포럼과 웹 접근성 향상 양해각서(MOU)를 체결했다. 국민은행은 장애인이 비장애인처럼 웹 사이트에서 제공하는 모든 정보를 접할 수 있도록 하고, 정보 소외계층의 사이트 이용 만족도를 높일...
도로공사, 시니어 사원 400명 채용 2013-02-20 09:14:41
한국도로공사가 고령자 일자리 창출을 위해 만 55세 이상 `시니어 사원` 400명을 채용합니다. 이번에 채용되는 시니어 사원은 오는 3월부터 9월까지 6개월 동안 전국의 100개 고속도로 톨게이트에서 운행제한 차량 검측, 단속지원 업무를 맡게 됩니다. 격일 교대(13일/월, 6h/일, 일요일 휴무)로 근무하게 되고 급여는...
도로공사, 시니어 사원 400명 채용 2013-02-20 09:11:24
한국도로공사는 고령자 일자리 창출과 고속도로안전 강화를 위해 만 55세 이상 '시니어 사원' 400명을 채용한다고 20일 밝혔다. 도로공사는 지난해 시니어 사원 359명을 채용해 과적·적재불량 차량 단속에 투입한 바 있다. 올해 채용하는 시니어 사원은 3월부터 9월까지 6개월 동안 전국 100개...
100세 이상 세계인구 2050년 320만명 '지금의 10배' 2013-02-19 08:57:09
고령자의 수는 70여명에 불과하며 이 가운데 27명은 115세다. 독일 알리안츠생명은 10만5천명의 85세 이상 고객에게 개인 퇴직 연금을 제공하고 있으며 이 가운데 635명은 100세 이상이다. 알리안츠생명 관계자는 "고령화 사회는 직장인과 노령 연금 수령자 간의 관계뿐 아니라 기업 내 연령 구조에서도 변화를...
[건강한 인생] 고령화 시대 '최대 복병'…폐렴, 癌보다 무섭다는데… 2013-02-18 15:35:05
2010년 암 사망률이 143명인 것과 비교하면 고령자에서는 암보다 무서운 것이 폐렴인 셈이다. 폐렴은 지위고하를 가리지 않는다. 지난해 영화 ‘감각의 제국’의 오시마 나기사 감독을 비롯해 1970·1980년대 국내 주먹세계를 평정했던 범서방파 두목 김태촌 씨 등이 폐렴 및 합병증으로 사망했다.세계적 베스트셀러 작가인...
[시론] 국민은 무절제하게 이기적이지 않다 2013-02-17 17:01:04
확대는 고령자의 근로의욕을 떨어뜨려서 연금형 생계유지자를 양산할 수 있다. 이는 저출산시대의 노동력 부족을 더욱 가속시킬 것이다. 셋째, 중증질환의 100% 보장은 기존의 모든 복합질병을 4대 질병으로 진단하게 하는 유인을 주어 대한민국의 거의 모든 환자가 이 혜택을 받으려고 달려들지도 모른다. 진료비를 100%...
<徐국토 내정자 저술로 본 새정부 부동산 정책은> 2013-02-17 14:21:44
고령화의 과정에 있는 우리나라에서 그간 열심히 일한고령자들에 대한 배려가 없다는 점에서 심각한 조세저항이 예상된다"고 지적했다. 분양가 상한제 등 규제에 대해서도 확고한 논리를 펴고 있다. 서 내정자는 "1977년 최고가격제의 형태로 도입된 분양가규제는 장기적으로 볼때 주택 공급을 줄여 오히려 주...
65세 이상 고령자 할인 車보험 나온다 2013-02-13 17:12:42
도입하기로 했다. 고령자를 우대하는 다양한 상품과 서비스 도입이 성공하려면 그만큼 손해율이 낮아져야 한다는 게 업계의 시각이다. 손보협회의 한 관계자는 “고령자 대상 할인보험이 활성화되기 위해서는 내실 있는 교통안전교육 프로그램을 마련해 사고율을 실질적으로 낮출 수 있어야 한다”고 말했다.류시훈 기자...
명절 효도선물의 `진화'…양로ㆍ간병ㆍ암보험 인기 2013-02-09 08:00:39
보험 가입에 제한이 많았다. 라이나생명은 최근 보험시장에서 소외되는 고령자를 위한 '실버암보험'을 출시했다. 61~75세의 고령자들이 가입할 수 있도록 설계됐으며 10년 단위로 갱신해 최대100세까지 보장받을 수 있다. president21@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무 단 전 재-재 배 포...
日 기업 '65세 정년' 맞춰 고령 근로자 처우 개선 2013-02-08 15:09:31
한 ‘고령자 고용안정 개정법’의 4월 시행을 앞두고 대책 마련에 부심하고 있다. 개정된 고용안정법에 따라 일본 기업들의 정년은 올해부터 2025년까지 단계적으로 60세에서 65세로 상향 조정된다.일본 기업들이 가장 크게 신경쓰고 있는 부분은 임금 체계. 60세 이후까지 일하려는 근로자를 어느 수준으로 대우할지가...