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소프트뱅크 "라인야후 지분 협상중…네이버도 소극적이지 않아"(종합) 2024-05-09 20:00:26
"업무위탁 종료 발표, 네이버가 협력적이기 때문…네이버도 협상 하차 원치 않아" (도쿄=연합뉴스) 경수현 특파원 = 일본 정부가 메신저앱 '라인' 운영사 라인야후에 자본 관계 재검토를 요구한 가운데 소프트뱅크가 지분 문제를 네이버와 협상 중이지만 합의에는 이르지 못했다고 9일 밝혔다. 소프트뱅크와...
日언론 "日정부, 미흡한 라인 개선책에 분노해 추가 행정지도" 2024-05-09 09:28:19
업무 위탁을 "제로로 한다"는 의사를 표명했고, 네이버가 보유한 지분 매각을 염두에 두고 모회사 A홀딩스 자본 관계 변경을 강하게 요청하고 있다고 밝혔다. 이에 대해 아사히는 "총무성의 2번에 걸친 이례적 행정지도에 몰린 모양새"라고 짚었다. 아사히는 일본 정부가 라인야후의 네이버에 대한 강한 의존을 문제시해...
'세자' 불린 공무원 때문에 발칵 뒤집혔다…무슨 일 있었길래 2024-05-08 18:44:26
7774건을 수의계약으로 체결했다. 전국 지자체의 수의계약 비중은 2022년 기준 평균 31.8%에 불과하다. 수의계약 중에는 선관위 업무와 큰 관련성이 없는 콘텐츠 제작, 조형물 건립 등 논란 소지가 있는 내용이 다수 발견됐다. 하지만 선관위는 감사원의 정기 감사를 받지 않아 문제 여부가 가려지지 않았다. 이와 관련해...
MS "업무용 챗봇에 한국어 넣었다…토큰 부담도 줄여" 2024-04-30 15:38:47
M365 코파일럿은 기업의 업무를 도와주는 앱으로 지난해 12월 국내 출시됐다. MS의 챗봇인 코파일럿이 거대언어모델(LLM) 기반으로 다양한 질문에 답하는 범용 서비스라면 M365 코파일럿은 MS가 지원하는 오피스 프로그램에 챗봇이 AI 비서로 탑재된 형태다. 그간 M365 코파일럿의 국내 서비스는 영어로만 온전한 활용이...
병가 쓰고 노조 활동한 공무원…"해고 안돼" 판결 이유가 [곽용희의 인사노무노트] 2024-04-28 09:00:17
활성화될 경우 좋은 취지와 달리 앞서 사례처럼 개인적 업무, 겸직 등을 위해 악용될 수 있다는 우려도 제기된다. 해외에선 이런 '모럴해저드' 현상이 심각하다. 지난 19일 리시 수낵 영국 총리는 '병가 문화'에 개혁을 천명했다. 장기 병가에 따른 비경제활동 인구가 전례 없이 급증하면서다. 공식...
펫보험 시장 공략하는 보험사들…보장 늘린다 2024-04-26 14:32:30
반려동물의 복지 강화를 위해 수의사단체와 손을 잡았다. 업무협약에 따라 양측은 반려동물의 건강한 삶을 응원하는 동물사랑 캠페인을 함께 추진, 반려동물 건강문화 개선에 힘을 모으고, 펫보험 가입 장려를 통해 아픈 동물들이 치료 시기를 놓치지 않고 진료비 부담 없이 동물병원에서 진료를 받을 수 있도록 각 분야...
4월 셋째 주, 마켓PRO 핫종목·주요 이슈 5분 완벽정리 [위클리 리뷰] 2024-04-20 08:31:01
국채 10년물 금리가 4~5%인 구간에서 퀄리티지수의 월평균 주가 수익률은 1.1%, 5% 이상 구간에서 1.4%로 나타났죠. 성장주나 가치주보다 0.4%포인트(p) 이상 높습니다. 고수의 한마디?권동우 메리츠증권 부장 "다음 달 CPI가 진짜 악재…구리·로봇株에서 기회 찾아야" “구리가 ‘핫’하지만, 어마어마하게 오른 것은 또...
우울증으로 병가 사용…"남용하지 마라" 2024-04-20 07:03:01
병가 중인 근로자는 280만명으로 구직활동 중인 실업자 수의 2배에 달한다. 지난해 장기 병가와 복지 수당을 받기 위해 필요한 업무 적합성 진단서가 1천100만건 발급됐는데, 그중 94%가 업무 부적합 진단을 담았다. 수낵 총리는 일반의(GP)가 필요한 진단서를 발급하지 못하도록 하는 등 발급 체계를 재검토하겠다며 "평...
영국 수낵 총리 "근로자 '병가 문화' 남용 없애야" 2024-04-20 01:31:36
중인 근로자는 280만명으로 구직활동 중인 실업자 수의 2배다. 지난해 장기 병가와 복지 수당을 받는 데 필요한 업무 적합성 진단서는 1천100만건 발급됐으며 그중 94%가 업무 부적합 진단을 담았다. 수낵 총리는 현재처럼 일반의(GP)가 필요한 진단서를 발급하지 못하도록 하는 등 발급 체계를 재검토하겠다고 말했다. ...
스타트업의 위기, HR 담당자는 무엇을 해야할까 [긱스] 2024-04-19 09:45:03
및 조정 많은 인원 수의 대기업에 비해 스타트업은 인원 수가 적은 편이며 각 구성원의 역량이 회사의 성과에 미치는 영향력이 큽니다. 특히 위기상황 속에서 HR팀은 구성원들의 역량을 세부적으로 파악하고 그들이 더 좋은 성과를 발휘할 수 있도록 재배치할 필요가 있습니다. 2. 조직 개편 및 직무 확장 구성원에 대한...