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황총리 "남성 육아휴직 확대하겠다" 2016-05-13 16:23:09
유연한 근무제도를 적극 확대하겠다"고 강조했다.황 총리는 또 "근로자와 기업이 육아휴직과 근로시간 단축 제도를 자유롭게 활용할 수 있도록 대체인력 지원도 강화하겠다"고 강조했다.그러면서 "일·가정 양립 문화가 뿌리내리려면 장시간 근로 관행을 개선하고, 공정한 인사시스템을 구축할...
[사설] 노동개혁에 비상수단 동원한 프랑스, 두 손 놓은 한국 2016-05-12 18:01:20
2013년 이후 줄곧 10%대로 높다. 2000년 주당 35시간 근무제 도입 전에는 8%대였다. 특히 청년 실업률은 24%로 매우 심각하다. 해고가 어려운 경직적 노동시장 탓이다. 노동법 개정안에서 ‘수주나 영업이익이 줄어들 때’는 해고할 수 있게 한 것도 그래서다.국내 노동시장도 크게 다르지 苛? 온갖 대책에도...
"노동자 소비자 모두 고령화되는 시니어 시프트 시대 도래" 2016-05-12 11:00:54
있다. 서비스업은 유연시간근무제를 도입하고, 제조업은 밤샘 근무를 하는 2조2교대생산방식에서 자정 이후에는 근무하지 않는 주간 연속 2교대제로 전환하고 있다. 유통분야에서도 온라인이나 오프라인 매장만 존재하던 단일채널에서 온·오프라인 매장을 동시에 운영하는 옴니채널로 전환하고 있으며, 마케팅...
[베일속의 비상장사] 수익 반토막…'블랙야크 신화' 주춤 2016-05-11 17:35:08
다른 도약대는 2005년 주5일 근무제 시행과 함께 마련됐다. 레저인구 급증은 처음부터 고기능성 제품을 주력으로 한 블랙야크 같은 회사엔 큰 기회였다. 2008년 매출 1000억원을 처음 넘어선 뒤 2013년 사상 최대 실적(매출 5805억원)을 올릴 때까지 매년 30%가 넘는 성장률을 기록했다. 2013년부터 2015년까지는 3년 연속...
"근로시간계좌제 운영시 초과근로 임금할증률 낮춰야"(종합) 2016-05-11 15:06:31
"독일에서 이 제도가 확산될 수 있었던 건 독일 법제의 특성과 노사관계, 근로문화가 뒷받침됐기 때문"이라며 "제도를 도입할 때 우리나라 법제와 노사문화풍토가 달라 유연적 근무제도가 활성화되기 어려운 점을 감안하고 현실의 문제점들을 함께 개선해야 한다"고 말했다. yjkim84@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연...
작년 공기업 임직원 20% `유연근무` 활용 2016-05-11 10:17:45
줄여서 일하는 `시간선택제(채용형·전환형)`, 출퇴근 시각을 조정하는 `탄력근무제`, 자택 등 원하는 곳에서 근무하는 `원격근무제` 등이다. 공기업 유연근무자 수는 2011년 2740명이었으나 2012년 5860명, 2013년 1만1384명, 2014년 1만6743명, 2015년 2만2563명으로 해마다 증가하고 있다. [디지털뉴스팀]
작년 공기업 임직원 5명 중 1명은 '유연근무' 2016-05-11 09:00:36
크게 3가지 유형으로 구분된다. 탄력근무제는 다시 시차 출퇴근형, 근무시간 선택형, 집약근무형, 재량근무형의4가지로 나뉜다. 원격근무제는 재택근무형, 스마트워크근무형의 2가지로 나눠져 시간선택제를 포함해 총 7가지의 유연근무가 운영 중이다. nomad@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무 단...
임종룡 "성과연봉제 지연 금융기관, 보수·예산 불이익"(종합) 2016-05-10 08:40:35
강화할 것"이라고 말했다. 이어 "유연 근무제를 확산시켜 일과 가정의 양립을 지원하고, 여성인력의 활용도를 높이는 프로그램도 운영하겠다"고 덧붙였다. 임 위원장은 "나방이 누에고치에서 나올 때 구멍을 넓혀주면 아무런 상처가 나지 않지만 오히려 날지는 못한다. 몸부림을 치며 나와야 날개를 펴고 ...
산림조합중앙회, 5월 가정의 달 맞아 다자녀 가정 지원 2016-05-02 14:30:46
위한 탄력근무제도를 시행하고 있다.출산 장려를 위해 지원금(셋째 200만원, 넷째 500만원, 다섯째 700만원)지급과 다자녀(3자녀 이상) 양육 직원 포상 등 민간 및 공기업 중 가장 많은 출산 장려 인센티브 제도를 시행하고 있다. 이석형 산림조합중앙회장은 "출산율이 떨어져 멸종 위기 1호는 한국인이라는 이야기가...
[단독] 삼성전기도 자율 출퇴근제 도입 2016-05-01 18:32:05
판단했다”며 “바뀌는 근무제도가 직원들의 창의성을 높이는 데 도움을 줄 것”이라고 말했다. 삼성전기의 자율 출퇴근제 도입은 삼성전자가 작년 4월부터 시행 중인 자율 출퇴근제가 다른 계열사로 확산된 사례다. 삼성디스플레이, 삼성sdi도 지난해부터 자율 출퇴근제를 실시했다.재계 관계자는...
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