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휴가 내고 태국 간 '해군 현역병'…대마 밀수하다가 딱 걸렸다 2025-11-05 16:09:54
4월 휴가중에 태국으로 출국해 샴푸로 위장한 액상 대마200㎖와 진공포장된 대마 등 마약류를 여행용 가방에 넣어 들여왔다. 5월에도 친구 B씨까지 끌어들여 여행 가방에 대마 10㎏를 숨겨 입국하게 하게 했다. A씨는 군 영내로 몰래 스마트폰을 1대 들여와 범행에 사용하기도 했다. 군인들은 스마트폰 1대만 특정 장소에...
파업출정식 한다면서 교육시간으로 유급처리해달라는데… 2025-10-28 16:18:09
같은 맥락에서 사용자가 휴가, 휴직 등의 근태를 승인해주었는데, 해당 휴가 등의 기간동안 조합활동을 하더라도 이를 이유로 일정한 책임을 묻기는 어렵다.(노동부 2000. 5. 3. 노조 01254-372) 노동위원회도 육아휴직기간 동안 조합활동을 한다는 이유로 해당 조합활동을 금지한 것에는 부당노동행위가 성립한다고 결정한...
"회사는 어쩌고"…어린이집 앞 아빠들 '북적북적' 2025-10-28 14:27:37
올해 육아휴직을 사용하는 근로자 3명 중 1명은 남성인 것으로 나타났다. 28일 고용노동부에 따르면 올해 1∼9월 육아휴직급여 수급자는 14만1천909명으로, 지난해 같은 기간(10만3천596명)보다 37% 증가했다. 이는 지난해 전체 수급자 수 13만2천535명을 이미 넘어선 수치다. 이 가운데 남성 수급자는...
1년 근로자가 2년차보다 더 쉰다? 복잡하고 이상한 연차휴가 제도 [율촌의 노동법 라운지] 2025-10-23 07:00:01
휴가 일수는 총 26일(근무기간 1년 전 11일 + 1년이 되면 부여되는 15일)이 된다. 근무 기간이 1년을 넘기고 하루나 이틀 뒤에 퇴직하더라도 보장되는 연차휴가 일수는 26일이 되는 것이다(미사용 연차는 금전 보상). 반면 2년 차, 즉 1년을 넘긴 후 다음 1년 간의 근무에 대해 부여되는 연차휴가 일수는 15일에 불과하다....
정년퇴직하는 해 못 쓴 연차휴가, 수당으로 못받는다 2025-10-21 17:51:03
경우에는 연차휴가를 사용할 권리에 대한 보상으로서의 연차휴가수당도 청구할 수 없다"고 판시한 바 있다. 고용노동부도 이에 따라 지침을 바꿔 "1년간 근로관계가 존속하고, 80% 이상 출근해도 그 1년의 근로를 마친 다음날(366일째) 근로관계가 있어야 15일의 연차가 발생하고, 퇴직에 따른 연차 미사용 수당도 청구할...
노조 "쿠팡 노동자 하루 11시간 근무"…쿠팡 "휴무비율 높다"(종합) 2025-10-21 17:18:28
부담'(25.7%), '계약상 제약'(25.1%) 등을 이유로 휴가를 자유롭게 사용할 수 없었다고 답했으나 '3일 연속' 휴가를 사용한 경험이 있다고 응답한 기사는 51.5%로 나타났다. 3일 연속 휴가의 사유 중 가장 큰 비중을 차지한 것은 여행·휴식·여가(59.7%)로, 병원진료(11.7%), 경조사(9.1%) 등...
택배노조 "쿠팡 배송, 과로할 수밖에" vs 쿠팡 "절반은 3일연속 휴가 썼다" 2025-10-21 15:51:01
82.2%는 휴가를 자유롭게 사용할 수 없었다고 답했다. 택배노조는 "배송근무자들이 자유롭게 휴가를 쓸 수 있다는 쿠팡의 주장과는 다르다"고 강조했다. 휴가를 자유롭게 사용할 수 없는 이유로는 '클렌징(배달구역 회수)에 대한 불안'(28.4%), '용차비 부담'(25.7%), '계약상 제약'(25.1%) 등이...
쿠팡 CLS "배송기사 2명 중 1명, 3일 연속 휴가" 2025-10-21 15:44:29
이상이 휴가를 자유롭게 쓰지 못한다고 답했지만, 3일 연속 휴가를 사용한 경험이 있다고 응답한 기사는 51.5%로 나타났다. 사유는 여행·휴식·여가(59.7%)가 1위로, 경조사(9.1%), 병원진료(11.7%)보다 높았다. 퀵플렉서 기사 2명 중 1명은 불가피한 개인 사정이 아닌, 순수한 휴식 목적의 장기 휴가를 쓰고 있다는 것이...
택배노조 "쿠팡 택배 노동자 하루 11시간 근무, 휴게시간 23분" 2025-10-21 14:27:58
근무를 이어가고 있다고 답했다. 쿠팡은 배송근무자들이 자유롭게 휴가를 쓸 수 있다고 밝혀왔지만, 이번 조사에서 응답자의 82.2%가 휴가를 자유롭게 사용할 수 없었다고 답했다. 이유로는 '클렌징(배달구역 회수)에 대한 불안'(28.4%), '용차비 부담'(25.7%), '계약상 제약'(25.1%) 등이 꼽혔다....
"사직서 낼 때 제정신 아니었다"…부당해고 소송 결과는? 2025-10-20 07:00:03
증세로 응급실에 입원했고, 약 2주가량 휴가를 사용한 사실이 인정됐다. 사직서를 낸 지 약 3시간 만에 지점장에게 “온전한 정신이 아니었다”며 퇴직이 아닌 휴직을 요청했다고도 주장했다. 지점장이 이를 받아들여 사직 의사가 철회됐는데도 해고한 것은 부당하다는 취지다. 그러나 법원은 “사직의 의사표시가 사용자에...