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테슬라, 7월 유럽 신규 등록 8,800대…전년比 40% 급감-[美증시 특징주] 2025-08-29 08:02:46
인공지능 활용을 확대해 생산 효율을 높이고 비용을 줄이기 위한 전략의 일환인데요. 클라우드 플랫폼에 연결된 공장들은 차량 조립 과정에서 복잡한 공정을 최적화하며 운영 효율을 크게 끌어올릴 수 있다고 합니다. 현재 비용 절감에 속도를 내고 있는 폭스바겐은 이 시스템을 통해 중기적으로 수천만 유로 규모의 절감...
메가캡 특징주: 엔비디아·애플·아마존·메타·테슬라·노보 노디스크 2025-08-29 06:24:34
면제 혜택 받는다고 지적하며 차별적 조치 철회 않으면 미국 반도체 관세와 수출 제한 부과 경고. 메타는 차세대 AI 모델 '라마 4' 연말 출시 목표로 개발 중. 주가는 0.5% 상승. - 테슬라: 7월 유럽 신규 등록 8800여 대로 전년 동기 대비 40% 가까이 감소. 중국 비야디는 7월 신규 등록 1만 3천 대로 1년 전보다 ...
'입국 장벽' 높이는 美…유학생 비자 4년으로 제한 2025-08-28 18:10:14
최장 4년으로 제한된다. 유학 준비생은 비상이 걸렸다. 국내 한 유학 준비생은 “한국 대학도 4년 만에 졸업하는 경우가 거의 없는데 미국 대학을 4년 만에 졸업하는 것이 가능하냐”며 “학교를 다니다가 전공을 바꿀 수도 있고 군 휴학 등도 걸려 있어 문제”라며 불안해했다. ◇비자 규제 강화하는 트럼프 행정부미국...
수업 중 스마트폰 금지…학교마다 '잣대' 고심 2025-08-28 17:40:09
요구하는 사례가 많아 별도의 사용 제한을 두지 않았다. 경기 동탄의 한 초등학교장은 “초등학생 자녀에게는 인터넷 기능 없이 통화만 되는 휴대폰을 사주는 사례가 많다”며 “이 때문에 굳이 제재할 필요성을 못 느꼈는데 법 개정으로 학칙을 정비해야 하는 상황이라 난감하다”고 말했다. 교원단체는 법안의 실효성을...
[AI픽] 한국 AI, 특허·투자는 강점…인재·제도는 취약 2025-08-28 12:00:22
22단계 상승한 3위로, 기업가 정신을 장려하는 비즈니스 환경, 원활한 R&D 투자 흐름 등을 높이 평가됐으나 '거버넌스와 윤리'(24위)'는 전년보다 11단계나 하락했다. 토터스 인텔리전스는 '인프라'(6위), '개발'(3위), '정부 전략'(4위)' 등을 높이 평가했으나, AI 관련 규제와...
'점심시간에 휴대폰 달라'고 하면 어쩌나…불안한 교사들 [이미경의 교육지책] 2025-08-28 11:42:42
쟁점으로 꼽힌다. 통상 수업에 활용되는 제한적 기능의 태블릿PC 등이 이에 해당할 가능성이 크지만, 학생들이 “학습을 위해 스마트폰을 쓰겠다”고 주장할 여지도 있기 때문이다. 한 영어교사는 “개인 스마트기기를 통해 영어 단어의 뜻을 검색하는 등 활용 사례가 많다”며 “모르는 것은 바로 확인하라고 지도하면서 ...
미 증시 3대 지수↑ 조선주 겹호재 강세 - [굿모닝 주식창] 2025-08-28 08:43:54
연준 독립성 훼손 우려에도 금융시장 변동성은 제한된 흐름 연출. - 연이은 연준 압박 속에서 이날 베선트 재무 장관 또한 ‘차기 연준 의장 지명 시점은 가을쯤’이라고 언급. 이는 시장 참여자로 하여금 향후 전개될 연준의 금리 인하에 대한 기대감을 높이는 요인으로 작용. - 이날 윌리엄스 연은 총재 또한 데이터에 ...
SPC '8시간 초과 야근 폐지' 내달 시범운영…250명 추가 고용 2025-08-27 10:55:01
8시간 이내로 제한해 장시간 야근을 없애겠다고 발표했다. 이후 생산 체계 및 근무제 개편 작업과 함께 계열사별로 교섭대표 노동조합과 협의해왔다. SPC그룹은 계획보다 한 달 앞당겨 전 계열사 생산 현장에서 야간 8시간 초과 근무를 없애고 3조 3교대(SPC삼립·샤니)를 도입하거나 중간조를 운영(SPL·비알코리아)한다....
트럼프 "디지털세 시행시 반도체 관세 추가+첨단칩 수출제한" 2025-08-26 19:04:29
제한을 시행할 것”이라고 밝혔다. 현재 디지털세금은 주로 유럽연합(EU) 국가들이 시행하고 있다. 한국은 유사한 성격의 온라인 플랫폼법에서 일부 디지털세금 성격의 과금 추진이 검토돼왔으나 상황은 유동적이다. 트럼프 대통령의 디지털세에 대한 공격은 미국의 무역 상대국에 대한 관세의 불확실성을 다시 높이고...
ILO 제190호 협약, 직장내 괴롭힘법 업그레이드 기회로 2025-08-26 17:23:20
최초로 직장 내 괴롭힘을 법제화했다는 점은 높이 평가할 만하다. 근로기준법 제23조는 정당한 이유 없는 불이익 처우를 금지하고 있으며, 제76조의2 이하에서는 직장 내 괴롭힘 정의, 사용자의 조치 의무, 불이익 처우 금지를 규정한다. 또한 남녀고용평등법은 1인 이상 사업장에도 성희롱 금지와 예방조치를 의무화하고,...