힘펠, 2025 가족친화인증기업 신규 선정 2025-12-03 09:30:29

받았다. 출산·육아 지원금과 육아기 근로시간 조정, 장기근속 보상휴가 등 직원 삶과 경력 단계에 맞춘 지원을 강화하고, 가족 동반 여가 프로그램, 주택 지원 등으로 가정 환경 변화에도 유연하게 대응할 수 있는 체계를 마련했다. 여성관리자 비율 목표제 운영을 통한 포용적 리더십 강화와 수능 자녀 응원 프로...

• 뉴스 > 경제
• 바로가기
• #힘펠 2025 #운영 #지원 #인증 #강화 #제도

농어촌 기본소득 시범사업, 3개군 늘어난 10개군서 2025-12-03 08:31:46

농번기 인력 부족에 대응해 공공형 계절근로 확대(20개소)·농업근로자 기숙사 추가 건립(10개소) 예산 30억원과 전략작물직불 하계조사료 지원 대상 면적 확대에 따른 조사료 생산기반 확충 예산 77억원도 추가 반영됐다. 이밖에 주산지 중심의 밭작물공동경영체 육성을 지원하기 위한 예산 51억원과 안정적 농산물...

• 뉴스 > 경제
• 바로가기
• #농어촌 기본소득 #예산 #추가 #반영 #지원 #임산부 #시범사업

[칼럼] 직무발명보상제도, 중소기업 경쟁력 높인다 2025-12-02 13:12:10

최적화된 컨설팅을 진행하고 있다. 그 내용으로는 사내근로복지기금, 가지급금 정리, 임원퇴직금, 제도 정비, 명의신탁 주식, 기업부설연구소, 직무발명보상제도, 기업 인증, 개인사업자 법인전환, 신규 법인 설립, 상속, 증여, ESG 경영, 기업가정신 플랜 등이 있다. [글 작성] 이임숙, 이규빈 / 스타리치 어드바이져 기업...

• 뉴스 > 경제
• 바로가기
• #칼럼 직무발명보상제도 #기업 #제도 #보상 #직무발명보상제 #중소기업 #확보 #직무발명 #직원 #도입 #혜택

'한명당 1000만원' 한화 김동선의 육아동행 200가구 돌파…"둘째도 긍정적 고려" 2025-12-02 11:55:51

프로젝트’를 이어갈 계획이다. 한화세미텍 관계자는 “제도 도입이 채 1년이 되지 않았지만 직원들의 만족도나 업무 효율 제고 등 여러 가시적인 성과가 나타나고 있다”면서 “근로 환경 개선과 함께 사회 문제 해결에 도움이 될 수 있도록 앞으로도 직원들의 목소리를 반영한 다양한 지원책을...

• 뉴스 > 경제
• 바로가기
• #한명당 1000만원 #육아동행지원금 #가정 #직원 #육아 #지원 #부문 #도움 #과장 #쌍둥이

"출산 시 세후 1천만원"…200가구 수혜 2025-12-02 11:34:13

대상으로 진행한 설문조사에서는 응답자의 96%가 '지원금이 실질적으로 일·가정 양립에 도움을 줬다'고 답했다. 또한 추가 출산 고려에 긍정적 영향을 미쳤다고 답한 비율도 86%에 달했다. 아워홈은 앞으로도 직원들이 체감할 수 있는 근로 환경 개선과 일·가정 양립 지원책을 지속적으로 확대할 방침이다....

• 뉴스 > 산업
• 바로가기
• #출산 시 #가정 #아워홈 #양립

노조법 시행령, 교섭창구단일화가 원칙이라면서요? 2025-12-02 11:21:05

위험이 있다. 직무, 고용형태, 근로조건 등 차이는 어느 사업장에서든 일정 부분 존재하는데, 이러한 차이를 근거로 지속적인 분리 요구가 발생할 경우 협상 구조가 지나치게 복잡해질 수 있고, 이는 교섭 지연, 합의 난항, 중복된 요구 제기 등의 부작용을 불러올 수 있다. 셋째, 교섭단위 간 이해차이가 커지면서 노노...

• 뉴스 > 사회
• 바로가기
• #노조법 시행령

괴롭힘 가해자 근무장소 변경, 어디까지 허용될까 2025-12-02 11:20:37

정의 규정을 두면서(근로기준법 제76조의2), 직장 내 괴롭힘이 발생했을 때 사용자가 지켜야하는 다양한 의무들에 대해서도 별도의 규정을 마련해 놓고 있습니다(동법 제76조의3). 특히 동법 동조 제5항은 피해근로자의 의견을 들은 다음 지체 없이 행위자에 대하여 징계와 근무장소의 변경 등 필요한 조치를 하여야 한다고...

• 뉴스 > 사회
• 바로가기
• #괴롭힘 가해자