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아들 인턴채용 후 지원금 타내..정부돈 15억 `줄줄` 2013-04-24 15:22:12
사례가 무더기로 적발됐다. A약품 사업주 B씨는 아들 C씨를 인턴으로 근무시킨 후 고용노동부 광주고용센터로부터 정부 지원금 9백여만원을 지급받았다. 또 D씨는 정규직 근무 경력이 있어 대상이 아닌데도 구미고용센터는 지원금 7백여만원을 부당 지급했다. C씨와 같이 사업주와 직계존비속인 인턴 102명과 D씨와 같은...
`60새 정년 연장` 환노위 전체회의 통과 2013-04-24 14:38:42
`사업주가 정년을 60세 미만으로 정해도 정년을 60세로 정한 것으로 본다`는 내용을 포함시켜 사업주가 근로자를 60세 이전에 내보낼 수 없도록 했습니다. 임금체계 개편에는 임금조정이 포함돼 사실상 임금피크제가 도입됩니다. 개정안은 국회 법제사법위원회를 거쳐 오는 29~30일 본회의에서 의결되면 최종 확정됩니다....
[830뉴스]정년 연장법, 환노위 통과 2013-04-24 13:04:48
사업주와 노동조합이 임금체계 개편 등 필요한 조치를 할 수 있도록 했습니다. (수퍼)`임금체계` 개편 여야 합의 도출 정년 60세 의무화에 따라 늘어나는 사업주의 부담을 감안해 임금피크제를 도입해야 한다는 여당의 요구를 일정 부분 수용한 것입니다. 60세 연장 의무화는 지난 대선에서 여야 공통으로 내건 공약으로...
<정년 60세> `임금체계 개편' 논란…노사 갈등 '불씨' 2013-04-23 17:31:53
사업주와 노동조합은 정년을 연장하는 경우 임금체계 개편 등 필요한 조치를 할 수 있도록 합의는했으나 임금피크제 같은 구체적인 내용은 명시하지 않음에 따라 논란이 불거질 전망이다. '임금 체계 개편을 전제로 한 정년 연장'에 대해 노동계는 '수용불가' 방침을고수하는 반면 산업계는 임금피크제가...
노조가 임금피크제 안받아들이면 정년만 늘어날 수도 2013-04-23 17:20:45
사업주가 60세 이전에 내보내면 부당해고 정년 안늘려도 2016년 이후엔 자동 연장 국회 환경노동위원회가 23일 여야 합의로 통과시킨 ‘정년 60세 의무화’ 법안은 모든 사업장에 강제 적용하되 ‘임금피크제’를 연계하도록 한 게 특징이다. 임금피크제란 근로자의 정년을 보장하거나 연장해주는 대신 특정 연령 이후부터...
1960년생 55세, 1961년생 60세 적용…한 살 차이로 퇴직 6년 차이 날 수도 2013-04-23 17:20:36
때문에 정년 연장으로 생기는 사업주의 부담이 비정규직에게 전가될 것이라는 우려도 있다.” 양병훈 기자 hun@hankyung.com ▶ 60세 정년연장 의무화 위헌 논란▶ 노조가 임금피크제 안받아들이면 정년만 늘어날 수도[한국경제 구독신청] [온라인 기사구매] [한국경제 모바일 서비스]ⓒ <성공을 부르는 습관> 한경닷컴,...
'60세 정년' 환노위 소위 통과…임금피크제도 의무화 2013-04-23 17:16:19
해고할 경우 ‘부당해고’로 간주돼 해당 사업주가 법적 처벌을 받게 된다. 아울러 정년을 연장하려는 기업의 노사는 임금체계 개편 등 필요한 조치를 해야 한다고 명문화해 ‘임금피크제’ 도입을 의무화했다. 하지만 이에 따른 벌칙 조항은 결국 담기지 않았다. 고용부는 대신 기존 분쟁조정 절차인 ‘노동위원회 조정’...
김상훈 의원, 남녀고용평등 개정안 대표발의 2013-04-19 15:52:36
사업주는 고용노동부 장관에게 직종별·직급별 남녀 근로자 현황을 제출토록 하고 있습니다. 또 직종별 여성 근로자의 비율이 산업별·규모별로 정한 일정한 기준에 미달하는 경우 해당 기관의 장 등에게 적극적 고용개선조치 시행계획을 수립·제출해야 합니다. 김 의원은 “이런 관점에서 여성근로자가 기간제·시간제...
<고침> 경제(<부채에 짓눌린 장애인가구…) 2013-04-19 11:05:24
번째로 많았다. 남 팀장은 "장애인 근로자의 생산성은 실제로 일반 근로자와 큰 차이가 없지만,이들의 능력에 대한 부정적 편견이 장애물로 작용하고 있다"이라며 "무엇보다도 장애인 고용에 대한 사업주의 인식을 바꾸는 노력이 우선돼야 한다"고 말했다. banghd@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스....
<부채에 짓눌린 장애인가구…40%가 빈곤상태>(종합) 2013-04-19 10:28:48
번째로 많았다. 남 팀장은 "장애인 근로자의 생산성은 실제로 일반 근로자와 큰 차이가 없지만,이들의 능력에 대한 부정적 편견이 장애물로 작용하고 있다"이라며 "무엇보다도 장애인 고용에 대한 사업주의 인식을 바꾸는 노력이 우선돼야 한다"고 말했다. banghd@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스....