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국방 차관에 야전·정책 두루 거친 이두희…복지부 차관엔 '연금 전문가' 이스란 2025-06-26 17:47:30
연금 전문가다. 강 대변인은 “의료정책팀과 건강정책국을 두루 거치며 전문성을 발휘한 인재”라며 “위기 속에서 서로를 지키는 든든한 사회 안전망 마련이라는 대통령의 국정철학을 구현할 적임자”라고 말했다. 권창준 차관은 행정고시 40회로 입직해 고용부 청년고용정책관, 노사협력정책관 등을 지냈다. 노동 환경을...
차관 인사…국방 이두희·복지1 이스란·환경 금한승·고용 권창준 2025-06-26 16:34:48
"대표적 연금 전문가이며, 이외에도 의료정책팀이나 건강정책국을 두루 거치며 전문성을 발휘한 인재"라며 "위기 속에서 서로를 지키는 든든한 사회 안전망 마련이라는 대통령의 국정철학을 구현할 적임자"라고 밝혔다. 환경부 차관에는 금한승 국립환경과학원장이 이름을 올렸다. 강 대변인은 "환경부에서 30년간 근무하면...
기업들 52시간 규제·주휴수당 부담…초단시간 근로자 사상 최대 2025-04-28 17:56:47
김선애 경총 고용정책팀장은 “(채용 시장에) 불안 요인이 확대되는 가운데 초단시간 근로 활성화, 고령층의 자영업 유입 등 계층별 노동 이동 방향이 뚜렷하다”며 “고용 시장을 회복시키기 위해서는 채용을 옥죄는 노동 시장 관련 법과 제도를 개선하고 직업훈련 체계를 잘 만들어야 한다”고 말했다. 신정은 기자...
"일 하고 싶었는데"…비자발적 실직자 137만명, 4년 만 증가세 2025-04-28 15:47:22
유입된 것으로 분석된다. 김선애 경총 고용정책팀장은 "얼어붙은 채용, 원치 않는 퇴사 같은 불안 요인이 확대되는 가운데 기혼여성 중심의 초단시간 근로 활성화, 고령층의 자영업 유입 등 계층별 노동이동 방향이 뚜렷하다"며 "위축된 고용시장을 하루빨리 회복시키기 위해서는 채용을 옥죄는 노동시장 법·제도를 개선...
"신규 채용 7분기 연속 감소…비자발적 실직은 4년 만에 증가" 2025-04-28 12:00:01
경총 고용정책팀장은 "얼어붙은 채용, 원치 않는 퇴사 같은 불안 요인이 확대되는 가운데 기혼여성 중심의 초단시간 근로 활성화, 고령층의 자영업 유입 등 계층별 노동이동 방향이 뚜렷하다"며 "채용을 옥죄는 노동시장 법·제도를 개선하고 고용서비스·직업훈련체계를 개선해야 한다"고 제언했다. bingo@yna.co.kr (끝)...
"저출생 극복 위해 근로시간 형태 다양화·유연근무제 확대해야"(종합) 2025-04-23 15:44:39
해야 한다"고 주장했다. 김선애 경총 고용정책팀장은 "노사협력은 일·생활 균형 문화 확산에 핵심적인 요소로 기업의 실행력을 높이기 위해 정책적 지원과 노사 간 장기적 파트너십 유지가 중요하다"고 강조했다. 허윤정 한국노총 여성청년본부 실장은 "노동자에게 일할 시간과 장소에 대한 주권을 부여하는 것은 일·?...
"저출생 극복 위해 근로시간 형태 다양화·유연근무제 확대해야" 2025-04-23 14:30:01
고용정책팀장은 "노사협력은 일·생활 균형 문화 확산에 핵심적인 요소로 기업의 실행력을 높이기 위해 정책적 지원과 노사 간 장기적 파트너십 유지가 중요하다"고 강조했다. 손경식 경총 회장은 "경영계는 저출생 대응을 위한 책임 있는 사회 주체로서 일·생활 균형을 실현할 수 있는 근무 환경 조성과 가족 친화적인...
"ESG 자율경영 중요...건강한 산업 생태계 마련돼야"[연중기획①] 2025-04-03 06:02:25
지속해왔다. 경총이 우수한 청년 고용 지원 프로그램을 운영하는 기업을 발굴해 참여자 모집, 프로그램 운영, 홍보 등을 지원함으로써 기업의 청년 친화적 ESG 활동을 확산하기 위한 청년 도약 프로젝트에 참여하는 기업으로 구성된 멤버십을 운영한다. 멤버십에 속한 기업들이 홍보가 필요하거나 포상 등이 필요할 경우...
50인 미만 기업 절반 "중대재해처벌법 체계 구축 어려움 겪어" 2024-06-20 12:00:31
중대재해처벌법 보완이 필요하다는 요구도 있었다. 보완이 시급한 사항에 대해서는 고의, 중과실 없는 중대재해에 대한 면책 규정을 76.2%로 가장 많이 꼽았다. 유일호 대한상의 고용노동정책팀장은 "처벌 중심의 현행 법체계를 사전인증제 등 예방체계 구축을 위한 지원법으로서 역할을 할 수 있게 입법 보완이 이뤄져야...
대기업 10곳 중 3곳만 60세 이상 고용…54% "인사 적체 있다" 2024-05-19 12:00:01
것으로 나타났다. 유일호 대한상의 고용노동정책팀장은 "아직 대기업 내 고령인력 인사제도나 문화가 자리 잡지 못한 상황에서의 고용 연장은 양질의 일자리를 두고 세대 간 갈등을 부추길 수 있다"며 "고용 연장을 위한 직무성과 중심의 임금체계로의 개편과 근로조건의 유연성을 높이는 제도가 선행돼야 할 것"이라고...