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코오롱바이오텍, ‘가족친화기업’ 선정 2025-12-05 14:11:04
코오롱바이오텍은 성평등가족부가 주관하는 가족친화인증기업으로 선정됐다고 5일 밝혔다. 가족친화인증제도는 성평등가족부가 일·가정 양립제도를 모범적으로 운영한 기업 및 공공기관에 대해 심사를 통해 인증을 부여하는 제도다. 코오롱바이오텍은 출산·육아 부담을 낮추고 구성원의 근무 몰입도를 높이기...
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"다양성이 미국의 힘"…레바논 혼혈 제주 고씨, 美하원의원 도전 2025-12-05 06:00:01
하다. 그는 "트럼프 대통령이 노동자 가정의 생활비를 올리고 있다"며 관세 철회를 촉구하는 한편, 임금 소득을 올려 가계의 생활비 부담을 경감시켜야 한다고 주장했다. 그러면서 "주변에 2~3명의 아이를 둔 친구들이 생활에 필요한 물품들의 구입비를 도대체 어떻게 감당할지 매일 아침 고민하고 발버둥 치는 모습을...
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iM증권, 성평등가족부 주관 '가족친화기업 인증' 획득 2025-12-04 17:18:15
iM증권이 성평등가족부가 주관하는 가족친화기업 인증을 획득했다고 4일 밝혔다. 가족친화기업 인증은 근로자의 일·가정 양립을 지원하기 위해 운영되는 제도로, 출산과 양육, 유연근무 제도 등 가족친화제도를 모범적으로 운영하는 기업과 공공기관에 부여한다. iM증권은 다양한 가족친화 제도 운영으로 가족친화 경영을...
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휴온스바이오파마, 성평등가족부 '가족친화인증기업' 획득 2025-12-04 14:00:31
등 지방자치단체에서 운영하는 근로자 지원 정책에도 적극적으로 참여해 근로자의 고용 안정을 위한 노력을 기울이고 있다. 김영목 휴온스바이오파마 대표는 "이번 가족친화인증기업 선정으로 일과 가정의 양립을 위한 회사의 노력과 지원을 인정받아 기쁘게 생각한다"며 "앞으로도 임직원들이 만족할 수 있는 근무 환경을...
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힘펠, 2025 가족친화인증기업 신규 선정 2025-12-03 09:30:29
11월 30일까지 3년이다. 가족친화인증은 성평등가족부가 일과 가정의 균형을 지원하는 제도를 체계적으로 운영하는 기업에 부여하는 국가 인증으로, 임직원 삶의 질 향상과 기업 지속가능성 제고를 평가하는 지표다. 힘펠은 ▲출산·육아 지원제도 운영 ▲근무 및 휴가 제도 개선 ▲가족 여가활동 및 참여 프로그램...
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KPMG "기업 간 ESG 공시·인증 격차 2배로 확대" 2025-12-03 06:00:27
모든 임직원이 존중받는 환경에서 성장할 수 있도록 필요한 지원과 투자를 아끼지 않겠다”고 소감을 밝혔다. 한국이콜랩은 안정적 근무환경 조성을 위해 다양한 인사·복지 제도를 운영하고 있다. 리더십 과정, 코칭 스킬, 프로젝트 매니지먼트, 영어 교육 등 직무 역량 강화 프로그램을 제공하고, 임직원 멘토링과 글로벌...
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부산대·외대 '녹산산단 캠퍼스'…제조현장 초밀착 산학협력 구축 2025-12-02 18:22:04
양성 프로그램도 운영한다. 지역 선도 기업을 중심으로 기술이전-실증-고도화로 이어지는 선순환 체계를 만든다는 계획이다. 부산외대는 외국인 근로자 대상 한국어 교육과 다문화 가정을 위한 생활·노무 상담을 지원한다. 수출대응센터를 운영해 기업의 해외시장 진출 육성 등 국제 경쟁력 강화 사업도 추진한다. 부산시...
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영원무역그룹 "지속가능한 일터 만들겠다" 2025-12-02 11:13:11
질을 높이는 동시에 기업의 지속 가능한 성장을 위한 중요한 경영 지표로 평가된다. 이번 인증은 임직원이 일과 가정을 조화롭게 병행할 수 있도록 다양한 제도와 정책을 꾸준히 실행해 온 노력이 인정받은 결과로, 인증 효력은 3년간 유지된다. 영원무역그룹은 그동안 일·가정 양립을 적극 지원하는 가족친화경영을 강...
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영원무역홀딩스·영원무역, '가족친화인증기업'에 선정 2025-12-02 10:23:20
영원무역홀딩스[009970]와 영원무역[111770]이 성평등가족부가 주관하는 '가족친화인증기업'에 신규 선정됐다고 2일 밝혔다. 영원무역그룹은 그동안 일·가정 양립을 적극 지원하는 가족친화경영을 강화해 왔다. 그룹 전체 임직원에 월 20만원 육아수당(만 6세 이하 자녀 기준)과 시차 출근제, 임신 근로자 교통비...
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'워라밸' 공식 인증 받은 한독…가족친화인증 선도기업 선정 2025-12-01 14:49:02
남성 직원의 육아휴직 사용도 자연스러운 문화로 자리 잡았다. 한독의 가족친화제도에는 △임산부 배려석 및 엄마방 운영 △출산 축하금 및 용품 지원 △자녀학자금 지원 △가족 초청행사(패밀리투어) △임직원 및 가족 대상 건강검진 및 독감백신 접종 지원 등이 있다. 임직원뿐 아니라 그들의 가족까지 회사 구성원으로...
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