[단독] 박민우 현대차 AVP본부장 "엔비디아로 센서 규격 통합…테슬라 꺾겠다" 2026-03-05 16:27:38

150여 명이 참석했고 남양연구소, 해외 연구소 등에서 근무하는 AVP본부 임직원 500여 명이 온라인 생중계로 참여했다. 그는 핵심 실천 과제로 ‘전문성’ ‘집요함’ ‘민첩한 실행’ ‘유연한 조직 문화’ 등을 제시했다. 박 사장은 그러면서 “포티투닷은 선행, AVP본부는 양산 개발 및 검증, R&D본부는 기계 장치 분야...

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• #박민우 현대차 #조직 #자율주행 #기술 #데이터 #본부 #사장

현대차 박민우 "불필요한 위계 줄일 것…유연한 협업체계 구축" 2026-03-05 14:22:35

판교 테크원에서 타운홀 미팅을 갖고 "각 조직 간 유연한 협업 체계가 구축될 수 있도록 함께 답을 찾아 나갈 계획"이라며 이같이 밝혔다. 이날 현장에는 박 사장을 비롯해 임직원 150여명이 참석했고 남양연구소, 해외 연구소 등에서 근무하는 AVP본부 임직원 500여명이 온라인 생중계로 참여했다. 지난달 23일 취임한 박...

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• #현대차 박민우 #사장 #구축 #조직 #모빌리티

'초격차' 권오현 "획일적 주 52시간제, 유니콘 탄생 막는다" 2026-02-26 09:26:24

조정 가능한 유연한 근무 제도라도 허용해야 한다”고 말했다. 지금도 법적으로 6개월 단위 탄력근로제를 운용할 수 있지만 주별 근로시간을 사전에 확정해야 해 실효성이 떨어진다는 지적이 있다. 일반적이고 반복적인 업무를 담당하는 직군이라면 주 52시간제가 의미 있을 수 있지만, 인공지능(AI)·반도체·바이오 같은...

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• #초격차 권오현 #격차 #단위 #스타트업 #제도 #인재 #시대

유한킴벌리, 사원 자녀 초청 '키즈데이' 개최 2026-02-24 11:07:22

진행됐다. 유한킴벌리는 1990년대부터 유연근무와 평생학습 등의 창의적인 근무방식을 도입해 왔다. 시차출퇴근, 4조 2교대 근무 등의 유연근무제와 님 호칭제, 스마트오피스 운영 등 시간과 공간, 자원이 유연한 조직 구조를 구축했다. 특히 장시간 근로를 없앰으로써 일과 삶 모두에 몰입할 수 있는 여건을 마련했다....

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• #유한킴벌리 사원 #유한킴벌리 #사원 #가족 #프로그램 #아이 #행사

유한킴벌리, 사원 가족 초청 '키즈데이' 개최 2026-02-24 09:50:47

격주 금요일을 재충전 휴일로 지정했다고 설명했다. 유한킴벌리 관계자는 "재충전 휴일이 쉼은 물론, 기업과 사원 가족 간의 유대감을 높이는 데에도 활용되고 있다"며 "유한킴벌리는 임신과 출산, 자녀 양육 지원, 유연 근무 등 생애 주기에 걸쳐 가족 친화적 문화를 지속해 오고 있다"고 밝혔다. lynn@yna.co.kr (끝)...

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• #유한킴벌리 사원 #유한킴벌리 #가족 #사원

쿠팡 장애인 e스포츠팀, 1년만에 선수 8배↑ 2026-02-22 15:23:17

늘어났다. 전문적인 훈련 시스템과 유연한 근무 환경 도입이 고용 확대와 대회에서의 성과로 이어지고 있다는 평가다. 쿠팡은 자사 장애인 e스포츠팀 소속 선수가 창단 초기인 2024년 12월 10명에서 2026년 2월 현재 80명으로 증가했다고 22일 밝혔다. e스포츠는 신체적 제약의 영향이 적고 높은 몰입도와 집중력을 발휘할...

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• #쿠팡 장애인 #선수 #장애인 #환경 #훈련

대리출근 548번·지각 231번…'선넘은' 한전 부장의 최후 [사장님 고충백서] 2026-02-18 07:00:08

대한 갑질이었다. 유연근무제를 쓰던 A씨는 시설관리 협력업체 직원에게 자신의 사내 PC 비번을 알려주고 3년 동안 548일 동안 '유연근무 출근 시간'을 대신 입력게 했다. 이 기간에 A씨는 총 231번 지각했으며, 누적 지각시간만 3990분에 달했다. 결국 A씨는 징계에 회부되 해고 처분을 받게 됐다. A씨는 재판에서...

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• #대리출근 548번지각 #지각 #회사 #비위 #지역 #부동산 #협력업체 #관행 #직원 #부장 #업체

'위생에 빈부격차 있어선 안돼'…50년 락스 회사의 '착한 고집' [원종환의 中企줌인] 2026-02-17 13:16:19

있다”고 말했다. 유한클로락스의 성장에는 유연한 조직 문화가 뒷받침하고 있다는 것이 김 대표의 생각이다. 김 대표는 지난해로 창립 50주년을 맞은 이 회사에 스타트업 조직 문화를 녹이기 위해 노력했다. 직급에 무관하게 영어 이름을 호칭으로 쓰면서 자유롭게 의견을 내는 환경을 조성한 게 한 예다. 그는 “지난해...

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• #위생에 빈부격차 #대표 #제품 #지난해 #회사 #유한클로락스 #락스 #제조 #시장 #매출

출산율 반등의 기적…2024년에 아이 낳은 집들은 달랐다 [남정민의 정책레시피] 2026-02-15 15:27:54

대표적인 정책은 직장어린이집, 산전후 휴가, 유연근무 등입니다. 숫자로 보여지는 2024년 출산 가구들에 대해 보사연은 이렇게 분석합니다. 경제적 안정성, 일·가정 양립 제도는 첫 출산자에게 상대적으로 더 큰 영향을 미쳤다. 출산 결정에 가장 중요한 조건은 본인 및 배우자의 고용 및 소득 안정성, 양육비·교육비...

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• #출산율 반등의 #출산 #정책 #추가 #혼인 #비율 #가구 #반등 #아이 #만족도