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[기고] 가상자산거래소 '소유 제한' 우려 크다 2026-02-03 17:42:15
수 있다. 디지털자산 산업은 자본과 인재, 이용자가 국경을 넘나드는 글로벌 경쟁 시장이다. 국내 거래소가 자율성과 유연성을 확보하지 못한다면 기술과 인재는 해외로 이동할 수밖에 없다. 이는 개별 기업의 문제가 아니라 미래 금융 인프라의 주도권을 상실하는 문제로 이어진다. 지금 필요한 것은 소유 구조에 대한...
달라진 中항공사…고액연봉에 외국인조종사 모셔 오던 시절 끝나 2026-02-03 15:30:08
대형 항공사 출신의 인재들을 적극적으로 영입했다. 베테랑 항공 컨설턴트 브라이언 양 보는 "능숙한 수준의 기장이 되려면 통상 7년 이상, 1천500시간 이상의 비행시간과 시험을 거쳐야 한다"라면서 "숙련급까지 양성하기에는 시간이 너무 오래 걸리기 때문에 중국 항공사들은 외국인 기장 채용을 택했다"고 설명했다. 이...
VC 80% "K스타트업 글로벌 경쟁력 낙제점" [긱스] 2026-02-03 09:36:37
해외 법인을 이끌 리더로 현지 정보가 탄탄한 인재를 확보한 곳만 그나마 가능성이 있다”며 “기술 격차도 있지만 그보단 스타트업의 네트워크와 실행력이 부족한 게 문제”라고 지적했다. 글로벌 톱티어 인재 확보, 창업 초기부터 글로벌 매출을 목표로 하는 ‘데이원’ 전략, 해외 시장에 대한 구조적 이해 등이 시급한...
[ESG 용어 1분 해설] DEI 2026-02-03 08:00:21
윤리적 선택이 아니라 인재 확보와 리스크 관리 전략이며, 투자자에게는 기업의 장기적 지속가능성을 판단하는 핵심 지표로 자리 잡고 있다. 주목받는 배경 글로벌 투자자들은 DEI를 추상적 가치가 아닌, 측정 가능한 리스크이자 기회요인으로 인식한다. 이는 성별·연령·국적 등 인적 구성의 다양성, 차별 방지 제도,...
[다산칼럼] 규제 혁파로 저성장 함정 탈출해야 2026-02-02 17:10:49
하나라는 점에서 잠재력이 크다. 생산성 문제는 해외 사례에서도 분명히 확인된다. 일본이 주요 7개국(G7) 가운데 총요소생산성이 가장 낮은 점은 ‘잃어버린 30년’의 주원인으로 지적된다. 미국과 유럽의 성장률 차이도 생산성 격차에서 비롯된다. 미국은 고용 유연화, 창조적 혁신, 고숙련 인재 유치에 성공한 반면 유럽...
[인사] 법무부 ; 해양수산부 ; 기획예산처 등 2026-02-02 16:53:08
실차장 홍상덕▷교육인재개발실 실차장 허규연▷병원발전지원실장 문일준 ◈고려대◎교원 보직▷이과대학장 최기항▷정보대학장 겸 SW·AI 융합대학원장 유헌창 ▷디자인조형학부장 이예승▷방사선안전관리센터장 이은진▷안암학사 관장 박제원▷농장장 이상현 ◈계명대 동산의료원◇동산병원▷병원장 김준형▷진료부원장...
“‘정치가는 여의도로 가시라’… 경북에는 미래를 준비할 찐 행정가 필요” 2026-02-02 16:02:08
뒤 해외로 수출되어 지역 경제의 초석이 될 것”이라고 했다. 구미의 삼성전자가 미국의 구글에서 소프트웨어를 가져와 하드웨어인 ‘스마트폰’을 생산하는 것처럼, 국내외의 AI 기술을 접목해 경북에서 로봇과 부품을 직접 생산하고, 실증하고, 수출하는 새로운 첨단산업 생태계를 조성할 것이란 설명이다. 이 시장은...
대구한의대, 일본 코즈메 위크 도쿄 2026 참가 2026-02-02 11:22:55
따라 기획됐다. ▷K-Beauty 코디네이터 교육과정의 해외 확산 ▷K-MEDI 실크로드 G-벨트 기반 JAAN 브랜드 해외 수출 확대 ▷글로벌 바이어 발굴 및 네트워크 구축 ▷학생 글로벌 역량 강화를 위한 현장 중심 창업·시장조사 프로그램 운영을 했다. 전시 기간 중 대구한의대는 일본 사가현과 공식 교류를 통해 사가현 지...
'글로벌 경영' 삼성, 국내·해외법인 간 문서도 영어만 쓴다 2026-02-02 08:56:29
인재제일'의 경영철학에 따라 세계 곳곳에서 우수한 글로벌 인재들을 영입하고 육성 중이다. 삼성전자의 경우 2024년 말 기준 해외 근무 임직원이 13만7천여명으로 12만5천여명인 국내 임직원보다 더 많다. 업계 관계자는 "영어 사용 및 국내외 임직원들 간의 인적 교류 확대는 삼성의 '글로벌 모빌리티'를...
"세계 '상위 1% 두뇌' 모셔왔다…인재 전쟁, 속도·유연성으로 승부" 2026-02-01 17:03:28
인재 전쟁’이 본격화하고 있다. 한국 대학의 경쟁 상대는 해외 유수의 대학뿐만이 아니다. 글로벌 기업들이 파격적인 연봉을 앞세워 주요 석학까지 영입하고 나섰기 때문이다. 이런 상황에서 성균관대의 공격적인 인재 영입이 대학가의 이목을 끌고 있다. 애플·구글·테슬라 출신 ‘현장형 공학 인재’부터 세계 상위 1%...