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[상반기 취업 올 가이드] 삼성, 인성·적성검사 나눠서…한자 가산점 유지 2013-03-04 15:31:15
은 두 가지다. 우선 삼성 자체 인·적성검사(ssat)를 인성시험과 직무적성시험으로 분리해 적성시험 합격자에 한해서만 인성시험을 치르게 한다. 그동안은 입사 지원 서류를 제출한 뒤 결격사유가 없는 지원자들이 모두 ssat를 치러야 했다. 그러나 같은 날 4시간 이상 인성시험과 직무적성시험을 보면 집중력이 떨어진다는...
[상반기 취업 올 가이드] LS, LS봉사단·자격증 소지자 우대 2013-03-04 15:31:11
분야다. 모집대상은 4년제 이상 정규 대학 졸업자 및 2013년 8월 졸업예정자다. 경력직은 해당 직무 경력 최소 2년 이상이어야 한다. ls의 채용절차는 서류전형(어학, 전공, 학점, 자격증 및 자기소개서 평가)→인·적성검사→1차 면접(실무 팀장 및 관리자급 3~5명으로 구성된 실무면접과 영어면접)→임원면접(인성면접...
[상반기 취업 올 가이드] 두산, 스펙보다 인재상 평가 DBS 시험 2013-03-04 15:31:10
두산그룹은 올 상반기 8월 졸업 예정자와 기졸업자를 대상으로 하는 신입사원 공채와 2014년 2월 졸업 예정자를 대상으로 하는 하계 인턴공채를 함께 실시할 예정이다. 총 채용 규모는 조율 중이고 아직 결정되지 않았다. 예상되는 전형 일정은 △3월 말 지원서 접수 △4월 중 인적성검사 실시 △5월 면접일정 순이다. 하계...
[상반기 취업 올 가이드] 장사 말아먹고 가진 스펙이라곤 '나이'뿐…삼성맨 된 비결은 2013-03-04 15:31:09
4인은 그러나 딱 ‘평균 수준’의 지극히 평범한 누나였고 오빠였다.입사지원서 ‘제출하기’ 버튼을 누르는 손이 덜덜 떨리는 것, 면접관의 얼굴만 봐도 오금이 저리는 것은 모두 ‘이번이 아니면 인생 끝이다’는 절실함 때문일 거다. 하지만 ‘삼성’이라는 바늘구멍을 뚫은 이들 신입사원은 나이에, 또 현실에 연연하지...
[상반기 취업 올 가이드] '한경잡앤스토리' 만나면 취업이 보인다 2013-03-04 15:31:05
보내온 메일이다. 좌충우돌 입사기는 신입사원들의 취업 성공기를 다룬 한경잡앤스토리(www.jobnstory.com)의 킬러 콘텐츠 가운데 하나다. 인사담당자 심층 인터뷰, 스펙을 이긴 취업 스토리 등도 기존 잡포털·잡카페에서는 찾기 어려운 ‘손에 잡히는’ 알짜 취업 콘텐츠라는 호평을 받고 있다. 한경잡앤스토리는 지난...
[상반기 취업 올 가이드] SW개발경험·소비 트렌드 읽을 줄 아는 당신…"언제든 환영" 2013-03-04 15:31:03
은 트렌드를 읽는 안목이다. 끊임없이 변화하는 소비자의 욕구를 충족시키기 위해서는 최신 소비 트렌드를 정확히 파악할 줄 알아야 한다.유통업체들이 신입사원을 현장에 우선 배치해 경험을 쌓도록 하는 것도 이 같은 맥락에서다. 입사 후 1년 동안은 신입사원을 점포에 배치해 영업현장에서 근무하도록 지시하는 경우가...
[상반기 취업 올 가이드] SK, 바이킹형 인재·지방대 출신 채용 확대 2013-03-04 15:31:02
인원은 고졸 2500명을 포함해 7500명으로, 상반기엔 3000명 정도를 뽑는다. sk는 올 상반기에만 인턴사원을 500~600명가량 선발한다. 3월에 모집해 7월부터 인턴십 프로그램을 실시하고 이 중 업무능력이 검증된 약 70%를 신입사원으로 채용할 계획이다. sk는 2010년 처음 인턴십 프로그램을 시작했다. 3년째를 넘어가면서...
[상반기 취업 올 가이드] 현대중공업, 12일까지 전국 19개 대학서 채용설명회 2013-03-04 15:31:00
신입사원 공채와 우수 연구인력 확보를 위한 현대중공업 장학생 및 해외유학생 모집, 일반 분야의 인턴사원 모집을 하고 있다. 특히 올해 채용부터는 가산점 부여를 통해 북한이탈 주민의 취업을 도울 계획이다. 북한이탈 주민의 경제적 자립을 지원하기 위해서다. 현대중공업과 현대오일뱅크는 4일부터 상반기 대졸신입...
[상반기 취업 올 가이드] 동부, 4월에 공채 원서접수…계열사 2곳 중복지원 가능 2013-03-04 15:30:59
동부그룹은 올 상반기 지난해와 비슷한 규모인 350명의 신입사원을 채용한다. 4월 중에 지원서를 받고 4~5월 인·적성검사를 거쳐 최종 합격자를 발표한다. 입사 희망자에게 선택폭을 넓혀 주기 위해 2개 계열사를 지원할 수 있는 제도를 운용 중이다. 채용 기본 일정 및 모집 공고는 그룹 공동으로, 입사지원서 접수부터...
[상반기 취업 올 가이드] 기업은행, 中企·공공기관 인턴 경험자 선발 2013-03-04 15:30:55
기업은행은 상반기 채용 입사지원서를 3월11일까지 기업은행 홈페이지(www.ibk.co.kr)를 통해 받는다. 210명을 선발하는 이번 채용에서는 필기시험(논술·직무능력평가)과 합숙평가, 임원면접을 거쳐 5월 초 합격자를 발표한다. 모집 부문은 일반분야와 정보기술(it)분야다. 학력·연령 등 지원 자격에는 제한이 없다....
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