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"은행 아니라 카드 출신인데"…금융노조 위원장 선거서 '이력 논란' 2024-04-26 16:12:16
있다. 당선인이 카드사 출신이면서도 표심을 얻기 위해 은행에 다닌 것처럼 이력을 바꿨다는 주장이 나왔다. 26일 노동계에 따르면 금융노조 제27대 임원보궐선거 부정선거대책반(대책반)은 전날 성명을 내고 "실체적 진실이 밝혀지고 윤석구 후보(금융노조 위원장 당선인)에 대한 법적 처분이 온당하게 내려질 때까지...
IT 개발자부터 군 장교까지…AICE 응시자 2만명 돌파 2024-03-17 18:41:48
역량 진단 결과를 내부 승진, 부서 배치 등에 활용하고 있다. 채용 및 인사평가에서 AICE 인증을 우대하는 대표 기업은 KT, 신한은행, HD현대중공업, HD한국조선해양, GC녹십자, 비씨카드, 웅진씽크빅, GS리테일 등 37곳이다. 한경미디어그룹도 올해 채용부터 AICE 인증 소지자를 우대한다. 정지은 기자 jeong@hankyung.com...
김호영 '렌트' 졸업, 마지막 공연 후…"아쉬움 밀려와" 2024-02-26 16:53:21
'렌트'와 '엔젤'은 여기서 마지막 인사를 드리며, 앞으로 다른 작품에서 다시 인사 드리겠다"고 앞으로의 활동을 기대케 했다. 김호영은 지난 2002년 '렌트'로 데뷔한 이후 2004년, 2007년, 2020년 그리고 이번 2023년부터 올해 공연까지 총 다섯 번의 시즌 동안 엔젤 역을 맡았으며, 지난 24일...
금융권, PF發 리스크 관리·상생금융 확대한다 2024-01-03 18:09:34
했다. 정상혁 신한은행장과 문동권 신한카드 사장, 김상태 신한투자증권 사장, 이영종 신한라이프 사장 등 신한금융 주요 계열사 대표도 꽃다발을 건네며 진 회장의 수상을 축하했다. 특별상을 받은 강신숙 수협은행장은 “특별상이 은행장 개인에게 주어지는 상이지만, 수협은행 임직원 모두가 함께 고생한 덕분에 받을 수...
[인사] HDC그룹 ; 동원그룹 ; 신영그룹 등 2023-12-28 18:35:30
노헌덕(신임)○신한펀드파트너스◎선임▷부사장 겸 고객솔루션부문 부문장 한호승○신한투자증권◎신임<부문대표>▷자산관리부문 이선훈<그룹장>▷WM그룹 정용욱▷자산관리영업그룹 임혁▷리스크관리그룹 박진석<본부장>▷자산관리영업3본부 박세현▷소비자보호본부 구재천▷ICT본부 김태형▷프랍본부 이정헌◎승...
안정 택한 진옥동 신한금융 회장…계열사 CEO 전원 유임 2023-12-19 17:53:22
카드를 꺼내 들었다는 평가가 나온다.○“전쟁 중엔 장수 안 바꿔”신한금융지주는 19일 임시 이사회와 자회사 경영관리위원회를 열어 올해 말부터 내년 초까지 임기가 끝나는 9개 계열사 대표 모두를 재추천했다. 진 회장은 경영관리위에서 “위기 속에서 ‘전쟁 중 장수를 바꾸지 않는다’는 격언처럼 성과와 역량을...
KB 양종희 '안정속 변화'…신한 진옥동 '쇄신' 2023-12-12 17:49:39
20일 신한은행 인사를 통해 관련 조직을 신설할 계획이다. 올해 3월 취임 이후 경영 효율성을 높이는 등 ‘내실 경영’에 집중하고 있는 진 회장은 “지주사는 계열사 업무에 개입하는 대신 전체 사업을 모니터링하는 역할을 해야 한다”고 주문해왔다. 다만 애초 검토하던 일부 계열사 통합과 지분 조정 등은 추후 검토...
AICE 1년, 1만5000명 응시…생성 AI시대 경쟁력 키울 '무기' 됐다 2023-12-10 17:59:59
기관은 135곳으로 집계됐다. 국민·신한·하나은행 등 금융권을 포함해 삼성웰스토리 등 기업 79곳이 AI 실무 역량을 끌어올리기 위해 AICE를 택했다. 육군본부, 디지털플랫폼정부위원회 등 공공기관 16곳, 고려대·홍익대·서울로봇고 등 학교 40곳도 AICE를 활용했다. AI 활용 역량을 평가하는 지표로 AICE를 도입하려는...
'일잘러' 담당자들 입소문난 똑똑한 HR솔루션 6가지 [긱스] 2023-11-28 09:17:42
서류를 사전 확인하고 구직자 동의 아래 전 직장 인사권자 및 동료들에게 평판 조회를 한다. 대략 3일 정도 걸리는 평판 조회를 통해 업무 성과, 장점과 개선점, 인성 등을 확인한다. LG에너지솔루션, 현대카드, 신한EZ손해보험, 아워홈 등이 이 업체의 평판 조회를 이용한다. 코멘토는 실무형으로 구직자의 실력을 검증하...
"금융권도 피할 수 없어"…AI로 혁신 나선 은행·카드사 2023-11-24 14:00:01
고객의 의사결정 지원을 개인화하고, 직원의 역량과 생산성을 높인다는 방침이다. 신한은행은 시간과 공간, 정보의 제약이 없는 '인비저블 뱅크(Invisible Bank)'를 표방하고 있다. 이를 위해 신한은행은 AI컨택센터(AICC·AI Contact Center)를 통한 디지털 채널의 통합, AI 기반 특화 신용평가 모형을 통한 리...