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봉래시장에 솥단지 건 지 71년…전국구 넘어 세계로 간 '어묵父子' 2024-05-22 18:20:34
시작했다. 협심증으로 스텐트 시술만 세 번을 받았다. 회사 경영을 지속하기 어렵다고 판단한 그는 미국 유학 중이던 장남을 불러들였다.Pivoting - 판을 바꾼 경영혁신 뉴요커 꿈 접은 아들의 '맛케팅'…25년 전 아버지처럼 발상의 전환 박용준 대표(41)의 별명도 ‘오뎅’이었다. 이 말을 듣기 싫었던 그가 꿈꾼...
[백광엽 칼럼] 잊혀진 최고 발명품 '법인'의 복권 2024-05-21 18:25:16
적발과 처벌에 실무적 공백은 없다”는 게 공정위 설명이다. 갈라파고스 ‘동일인 제도’로 비판받는 것과 별개로 공정위가 법인격의 무결성을 확인해준 것은 하나의 ‘사건’이다. ‘법인의 복권’은 시장 내 무수한 오해와 왜곡을 바로잡기 위한 선결조건이다. 예컨대 ‘경영진은 주주 이익에 복무해야 한다’는 통념도...
꼴찌의 반란…에어서울, 항공사 최대 영업이익률 비결은 2024-05-20 17:32:40
일각에선 합병을 앞둔 아시아나항공이 긴축 경영에 돌입한 영향으로 자회사의 영업이익률이 상대적으로 높아졌다는 지적도 나온다. 에어서울은 2019년부터 임금을 동결하고 있다. 2019년 일본 여행 불매운동으로 영업이 어려워졌고, 2020년엔 아시아나항공이 채권단 관리 체제에 돌입했기 때문이다. 신입 사원 채용도 상시...
"임신 축하는커녕 안 싸우면 다행?"…결국 폭발했다 [곽용희의 인사노무노트] 2024-05-19 09:30:01
근로시간단축제도를 사용하지 못하는 이유로 ‘업무공백 부담, 동료 눈치(25.6%)’를 1위로 꼽았다. 반면 기업은 ‘대체인력을 찾기 어렵다(22.7%)’를 가장 많이 꼽았다. 일각에서는 육아휴직 사용을 늘리기 위한 ‘육아휴직 의무화’를 주장한다. 하지만 이는 육아휴직자의 업무가 주변 동료에게 전가되는 본질적 문제를...
쿠팡·두나무 '총수 동일인' 피해…지정 기준 'GDP 연동' 완화 2024-05-15 12:00:03
있는 사실을 확인했다"면서도 "이사회 참여 등 경영 참여가 없는 것으로 소명 받아 예외 조건을 충족하는 것으로 판단했다"고 설명했다. '쿠팡 봐주기'가 아니냐는 지적에는 "이번 시행령은 국적 차별 없이 적용할 수 있는 동일인 지정의 합리적 기준을 마련하기 위해 추진된 것"이라며 "특정 기업집단의 이해에...
뷰노, 1분기 매출 55억원…작년 동기 대비 212%↑ 2024-05-13 10:00:56
의료 공백 속에서도 AI 기반 심정지 예측 의료기기 '뷰노메드 딥카스'의 청구 병원이 지난해 60곳에서 현재 85곳으로 늘어나는 등 지속적으로 성장했다고 매출 성장 배경을 설명했다. 해외 매출은 작년 동기 대비 약 190% 증가했다. 다음 달부터 일본에서 AI 의료기기에 대한 건강보험 적용 병원이 확대됨에 따라...
?출산·육아로 인한 부담 '제로'…가족 친화 경영으로 떠오른 '대한항공' 2024-05-08 18:25:19
있는 가족 친화 경영에 앞장서고 있다. 임신과 출산, 육아로 인한 퇴사 고민 없이 마음 놓고 직장을 다닐 수 있도록 배려와 제도적 지원을 아끼지 않는다. 또한 이를 눈치보지 않고 누구나 사용할 수 있는 문화까지 갖추고 있다. 대한항공의 가족 친화 경영은 조원태 한진그룹 회장이 수차례 강조했던 부분이다. 조 회장은...
"투자와 연쇄창업자 노하우 전수를 동시에…K스타트업 투자공식 바꾸겠다" [최진석의 실리콘밸리 줌인센터] 2024-05-01 07:26:22
테크산업에 중국 기업과 자본이 빠져나가며 공백이 발생했는데요. 이 공백을 두고 한국 일본 인도 기업들이 경쟁하고 있습니다. 일본과 인도에도 좋은 기업이 있지만, 한국 기업도 충분한 실력이 있다고 생각했습니다. 한국의 스타트업을 지원해 세계적 기업으로 성장하는 여정을 함께하고 싶어 VC 창업을 결심했습니다. 쿠...
태광그룹, 불공정·비위행위 징계 강화…감사역량도 확충 2024-04-29 09:33:18
보고받고 지휘한다. 기업지배구조·준법경영 전문가인 김 교수는 삼성 준법감시위원회 위원으로도 활동하고 있다. 태광산업은 감사위원회 기능을 강화하고자 트러스톤 추천 사외이사인 안효성 회계법인 세종 상무도 영입해 감사위원을 종전 3명에서 4명으로 늘렸다. 태광은 이호진 전 회장 공백 기간 그룹 경영을 총괄한 ...
매출 뛴 소상공인, 종소세 걱정된다면 2024-04-21 17:53:59
법인으로 전환되면 소유와 경영이 분리되기 때문에 최고경영자(CEO) 리스크 관리가 더 중요하다. CEO의 부재는 경영 공백에 따른 재무적 위험을 초래하기 때문에 이에 대한 대비도 필요하다. CEO 리스크 대비와 법인 자산 축적을 동시에 해결해주는 법인명의 종신보험이 대안이 될 수 있다. 한상욱 삼성생명 GFC사업부 프로...