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일처리 늦어 야근해놓곤…"시급 왜안줘" 사장 고소한 직원 [곽용희의 인사노무노트] 2024-03-03 13:30:01
업무 처리가 다른 사람 보다 늦어져서 근로시간이 길어진 경우라면 그에 해당하는 시급을 주지 않더라도 최저임금법 위반으로 처벌할 수 없다는 법원 판결이 나왔다. 일반적인 직원들과 비교했을 때 업무 시간과 비교해서 통상의 근로시간보다 길다면 그 시간에 걸맞은 임금을 주지 않은 것도 '상당한 이유가...
"필리핀 헬퍼 덕에 커리어 유지…홍콩선 80만원에 고용" 2024-02-28 18:40:12
“야근이 많은데 어린아이를 키울 수 있겠느냐”며 “아이가 있는 직원에겐 추가 업무를 최소화하고 근무 시간을 줄여줘야 다른 직원도 아이를 갖고 싶은 생각이 생긴다”고 했다. 그는 “한국 조직은 육아를 개인의 사생활로 취급한다면, 홍콩 조직은 사회적인 일로 여긴다”며 “홍콩에선 아이가 학교에서 갑자기 일이...
'근로시간 적용 예외' 관리·감독자 기준이 뭔가요? 2024-02-27 14:51:33
관리·감독자인지 여부를 판단하면 되고, 야근이나 연장근무할 때 상급 관리자의 승인이나 지시를 받아야 하는 경우가 아니라면 중간 관리·감독자도 근로시간 등의 적용을 제외한다고 했다(의정부지법 2016가단22653 판결). 실무에서는 관리·감독자 여부와 관련해서 분쟁이 많이 발생하고 있고, 회사에서는 관리·감독...
"의료 멈춰서 세상 바꾸자"는데 업무개시 명령 통할까 2024-02-21 13:25:26
'빅5' 역량 갖춘 병원 만들고 좋은 인력 배치될 수 있도록 하는 정책, 지역 및 필수 의료 분야의 불균형을 해소하는 정책을 함께 추진할 것"이라고 강조했다. 한 시청자는 의료대란과 관련해 "평소에는 야근이다 뭐다 며칠째 퇴근도 못 한다는 얘기가 많은데 왜 의사 증원에는 반대하는지 궁금하다"는 질문으로...
[천자칼럼] 전공의의 자가당착 2024-02-20 17:58:31
야근을 밥 먹듯 하고 잠도 제대로 못 잔다. ‘전문의 특별법’은 주당 최대 88시간까지만 근무를 허용하고 36시간 이상 연속 근무(응급상황은 40시간)를 금지하지만 실제로는 지켜지지 않는 경우가 많다. 그렇다 보니 대형 병원은 전공의 없이 돌아가지 않는다. 상급종합병원 의사 인력의 30~40%가 전공의다. 의사 파업에서...
빅5 전공의, 20일부터 근무 중단…"암수술 연기" 환자들 애간장 2024-02-16 18:32:44
낮 시간 외래 진료를 본 뒤 늦은 밤 야근까지 하기에는 한계가 있다. 병원들이 파업 전부터 수술·입원 등의 일정 조정에 나선 배경이다. 실제 이날 중증 암 환자가 모인 인터넷 카페 등엔 ‘서울대병원 수술 일정이 무한정 연기됐다’, ‘빅5 병원에서 항암치료 일정을 잡지 못하고 있다’고 호소하는 글이 잇따랐다....
삼성바이오로직스 노조, 지방노동위에 쟁의조정 신청 2024-02-16 16:21:29
관련, 통상임금을 토대로 산정하는 야근수당 등을 다시 계산해 소멸시효가 남아있는 미지급분을 지급하라며 이달 말 소송을 제기할 방침이라고 밝혔다. 박재성 삼성바이오로직스 상생노조 위원장은 "아직 회사와 협상의 문을 닫은 것은 아니다"며 "사측에서 성실하게 대화에 임해주길 바란다"라고 말했다. rao@yna.co.kr...
"결국 돈 때문"…MZ 직원들 '신의 직장' 줄퇴사에 발칵 [돈앤톡] 2024-02-14 09:06:26
압박도 없다. 야근도 많고 업무에 대한 보람을 느끼기 점점 힘든 구조에서, 차라리 돈이라도 많이 벌자는 생각이 드는 것"이라고 전했습니다. 과한 업무 부담과 낮은 보수를 감안하면 이 같은 추세는 더 뚜렷해질 것이라는 분석도 나옵니다. 법무법인 광장 한 변호사는 "6대 로펌(김앤장·태평양·광장·율촌·세종·화우)...
'용산' 한마디에 무작정 일정 취소…허탈한 공무원들 [관가 포커스] 2024-02-13 17:12:14
마디에 야근하면서 열심히 준비한 공무원들 입장에선 기운이 빠지는 것도 사실”이라고 털어놨다. 또 다른 부처 관계자는 “장관이 직접 대통령에게 브리핑하기 때문에 준비하는 직원들 입장에선 적지 않은 압박감을 받는 행사”라며 “중요한 시험 날짜가 잠시 뒤로 밀린 것과 비슷한 느낌일 것”이라고 말했다. 일각에선...
근로시간에도 '인저리타임'이 있다면… 2024-02-06 17:19:49
9시 출근 오후 6시 퇴근, 오후 6시 이후는 야근(시간외근로)이 공식이다. 그런데 오전 9시부터 오후 6시까지 점심시간을 제외한 8시간동안 온전히 업무만 하는 경우는 거의 없을 것이다. 특히 사무직의 경우 잠시 업무장소로부터 이탈하는 것이 비교적 자유롭고, 책상에 앉아서도 개인 용무를 볼 수 있는 환경에서는 업무를...