지난 주요뉴스 한국경제TV에서 선정한 지난 주요뉴스 뉴스썸 한국경제TV 웹사이트에서 접속자들이 많이 본 뉴스 한국경제TV 기사만 onoff
-
병원 양도양수, 원장이라면 반드시 점검해야 할 3가지 [한경부동산밸류업센터] 2025-12-24 11:28:02
온 원장님들에게 ‘병원 경영’은 늘 쉽지 않은 과제입니다. 특히 오랜 시간 정성을 들여 키워온 병원을 정리하거나, 새로운 도약을 위해 기존 병원을 인수하는 병원 양도양수 계약은 단순한 부동산 거래를 넘어 복합적인 경영 판단을 요구합니다. 현장에서 자주 목격하는 사례는 한순간의 방심이 막대한 세금 부담이나...
- 뉴스 > 부동산
- 바로가기
-
[칼럼] 직무발명보상제도, 명확한 규정이 분쟁을 막는다 2025-12-23 15:13:03
해외 연수나 유학, 안식년, 학위 과정 지원, 희망 직무 선택권 등 다양한 비금전적 보상도 자율적으로 결정할 수 있다. 하지만 이런 혜택에만 집중하다가 핵심적인 부분을 놓치면 큰 문제가 발생할 수 있다. 가장 중요한 것은 권리 승계와 보상 기준을 명확하게 규정하는 것이다. 원칙적으로 발명에 대한 소유권은 직원에게...
- 뉴스 > 경제
- 바로가기
-
한은 직원 "이창용 총재, 정책실적 좋지만…내부 경영은 보통" 2025-12-22 15:37:55
"이창용 총재, 정책실적 좋지만…내부 경영은 보통" 한은 노조 설문조사 결과 (서울=연합뉴스) 신호경 기자 = 한국은행 직원들은 대체로 지난 2022년 취임한 이창용 총재가 지금까지 주도한 물가·금융안정 등 정책 실적을 긍정적으로 평가했다. 하지만 인사·급여 등 내부 경영 능력에는 박한 점수를 줬다. 한은 노조가...
- 뉴스 > 경제
- 바로가기
-
"이창용 4년, 한은 위상 높였다"…직원들 평가 봤더니 [강진규의 BOK워치] 2025-12-22 14:00:03
등 내부 경영에 대한 평가는 이보다 박했다. 총재 취임 이후 급여가 개선됐는지 묻는 말에 35%가 아니다(매우 아니다 10% 포함)라고 답했다. 긍정 응답자는 29%에 그쳤다. 한은노조는 "코로나19 이후 지난 5년간 한은 임금이 4대 시중은행 평균 상승률 대비 11%포인트 뒤쳐졌다"며 "연봉이 약 3000만원(3~4급 직원 기준) 더...
- 뉴스 > 경제
- 바로가기
-
"베이징 소재 北식당 종업원들, 지난달 이후 일제히 귀국" 2025-12-17 15:51:11
북한 음식점 종업원은 유학이나 연수 비자 등을 활용하고 있다는 정보가 있다"며 "중국 측이 비자 관리를 엄격히 시행하고 있을 가능성이 있다"고 해설했다. 이어 "유엔 안전보장이사회는 2017년 북한 핵·미사일 개발 제재로 북한의 해외 파견 노동자를 강제 송환하도록 회원국에 요구했다"고 설명했다. 또 북한 종업원이...
- 뉴스 > 정치
- 바로가기
-
4분기 '자랑스러운 중소기업인'에 박장선·정성은 대표 2025-12-16 12:00:17
근로 환경을 최고 수준으로 개선했으며 임직원에게 해외연수와 자기 계발 등을 지원하는 등 '상생 경영' 구조를 구축했다는 평가를 받았다. 또 장학회를 설립하고 미디어센터를 건립하는 등 지역 사회 발전에 기여했다. 위버스마인드는 영어 회화 서비스 '뇌새김'을 운영하는 교육 콘텐츠 기업이다. 정성은...
- 뉴스 > 경제
- 바로가기
-
4분기 '자랑스러운 중소기업인'에 케이팝 굿즈·영어 에듀테크 2025-12-16 12:00:06
장기근속자 및 우수사원 포상, 해외연수, 자기계발도 지원한다. 위버스마인드는 영어회화 서비스 ‘뇌새김’을 운영하는 국내 교육 콘텐츠 기업이다. 대표 서비스인 ‘뇌새김’은 독자적 학습법과 학습 몰입도를 높이는 콘텐츠를 기반으로 누적 학습자 205만 명을 확보했다. 정성은 위버스마인드 대표이사는 암기 중심이...
- 뉴스 > 산업
- 바로가기
-
[칼럼] 직무발명보상제도, 중소기업 경쟁력 높인다 2025-12-02 13:12:10
형태는 금전적 보상이 일반적이지만, 해외 연수, 안식년 휴가, 부서 이동 등 비금전적 보상도 가능하다. 결국 이 제도의 핵심은 기업과 직원 모두에게 실질적인 혜택을 주는 상생 구조를 만드는 것이다. 중소기업이 이 제도를 적극적으로 도입해야 하는 이유는 먼저 재정적 혜택에서 찾을 수 있다. 직무발명 보상금은 소...
- 뉴스 > 경제
- 바로가기
-
매출 2억 회사 '월 1000만원' 꼬박꼬박 챙겨간 직원 결국… [김대영의 노무스쿨] 2025-12-01 06:30:49
2월 경영 악화를 이유로 정리해고를 단행했다. 당시 해고 통지서를 받은 인프라팀 소속 직원 B씨는 반발했다. 회사를 상대로 해고 무효 소송도 제기했다. 정리해고를 단행할 긴박한 경영상 필요성이 있다는 점을 인정하면서도 "사업에 필수적이지 않은 개발총괄, 법무, 사업 부서 인력을 먼저 해고하는 것이 합리적"이라고...
- 뉴스 > IT·과학
- 바로가기
-
'불가피한 희망퇴직' 잡음 없으려면… 2025-11-25 16:06:11
협의를 하는 경우도 있다. 그런 다음 경영상황을 고려하여 어느 범위까지 희망퇴직 신청서를 받을지 고려하고, 그에 맞춰 위로금 패키지를 준비한다. 패키지는 다양한 방법으로 산정되나 근속연수에 일정한 금액을 곱하여 산정하는 방식, 입사 연도를 기준으로 월 급여 x N으로 산정하는 방식 등이 대표적이다. 희망퇴직...
- 뉴스 > 사회
- 바로가기
