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"코인거래소, 금융사와 동일 수준 규제해야" 2026-02-11 17:08:24
숙였다. 그는 “고객 이벤트 담당 대리급 직원의 실수로 이번 사고가 벌어졌다”며 “내부통제 시스템이 부족했던 측면에 대해 뼈저리게 인식한다”고 했다. 이어 “금융회사에 준하는 규제와 감독을 받고 여러 요건을 충실히 갖출 것을 약속드린다”며 “이번 사태로 패닉셀 및 강제 청산 등을 포함해 피해 구제 범위를...
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"선배에게 잘해라…특히 5년 선배" [더 머니이스트-이윤학의 일의 기술] 2026-02-03 06:30:03
두 직급 정도 차이가 납니다. 고참 대리급이지요. 신입으로서 겪을 수 있는 시행착오를 가장 잘 지도하고 솔루션을 줄 수 있는 분들입니다. 왜냐하면 불과 5년 전 자신들이 이미 겪은 과정이기 때문입니다. 본인의 경험에 근거해 문제를 해결해 가는 과정을 실감 나게 그리고 디테일하게 잘 알려줄 수 있는 분입니다. 반면...
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1평 매장서 창업한 '無수저'…'3無, 3不 정신'으로 이겨냈죠 2026-01-08 16:50:21
꾸렸습니다. 대리급 직원 다섯 명으로 ‘5대리 TF팀’을 꾸려 유럽으로 보냈습니다. 직급·연차보다 실행력과 감각을 중시한 인적 쇄신이었죠.” ▷유럽 유명 브랜드들의 라이선스 판매 제안도 거절하셨다고요. “돈만 생각했다면 라이선스 사업이 훨씬 쉽고 수익도 안정적이었을 겁니다. 하지만 지금의 블랙야크는 없었을...
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"당당하게 버티고 일어서라"…'K아웃도어' 산증인의 한마디 [설지연의 독설(讀說)] 2025-12-23 06:36:11
팀을 꾸렸습니다. 대리급 직원 다섯 명으로 ‘5 대리 TF팀’을 만들어 함께 유럽으로 갔습니다. 직급이나 연차보다 실행력과 감각을 중시했고, 현장에서 직접 부딪히며 시장을 열도록 했습니다.” ▶ 2012~2013년을 사업하면서 가장 방심했던 시기라고 하셨습니다. 당시 호황기에 불황을 대비하지 못해 어려움을 겪었다고...
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2030은 '꼰대'라지만…영포티 직장인, '업무에 진심'인 이유 ['영포티' 세대전쟁] 2025-11-17 09:41:34
대리급의 넥스트 포티는 대면 시간이 가장 많은 축에 속. 직장인 익명 커뮤니티 블라인드에서 "나는 저렇게 살지 않을 것"이라는 글들이 흔하게 눈에 띄는 것은 그럴 만한 일이기도 하다. ◇ 직장인 10명 중 4명 "영포티 강점, 실무 능력·리더십"한경닷컴은 비즈니스 네트워크 서비스 리멤버에 의뢰해 지난달 27일부터...
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"또라이 중에 상또라이" 사장 폭언에…'못 참아' 금융치료 나섰다 [김대영의 노무스쿨] 2025-11-17 07:30:01
자동차부품 제조업체 소장에게 괴롭힘을 당한 대리급 직원은 소송을 거쳐 위자료 500만원을 받는다. 소장 B씨는 회의 도중 해당 대리가 업무 관련 이야기를 하자 "네가 다 책임져"라고 고함 치면서 삿대질 했다. 회의를 마친 이후 이 대리가 "특근 신청을 취소해달라"고 하자 소리를 지르면서 때릴 듯 달려들기도 했다....
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"말하면 달라질까요?"…괴롭힘 당하던 30대 직장인, 결국 2025-10-15 07:57:59
괴롭힘을 겪어봤다고 답변했다. 직위별로는 대리급(21.1%)이 가장 많았고, 그 뒤로 사원급(17.6%), 과장·차장급(17.4%), 부장급 이상(9.7%) 순이었다. 직장 내 괴롭힘의 가해자로 지목한 비율은 상사(임원 제외)가 54.5%로 절반이 넘었고, 동료(38.2%)가 뒤를 이었다. 괴롭힘으로 많이 응답한 유형은 복수 응답을 종합하면...
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연차 쓰면 10일 쉰다고 좋아했는데…이거 모르면 '낭패' [김대영의 노무스쿨] 2025-09-29 06:30:10
분위기다. 또 다른 대기업 과장도 "오히려 사원, 대리급은 겹치지 않으면 써도 괜찮지만 그 윗 직급부터는 거의 안 쓴다"며 "아무도 공개적으로 '쓰지 말라'거나 눈치를 주진 않았지만 과장급인 제가 쓰면 누가 봐도 이상한 상황"이라고 귀띔했다. 근로기준법은 근로자가 청구한 시기에 연차휴가 사용을 보장하도...
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[다산칼럼] 日 100년 기업 위협하는 '2030 K혁신' 2025-08-17 17:07:46
대표를 포함한 대부분이 2030이다. 대기업에선 대리급이었을 수뇌부는 팀원 회의를 하듯 임원 회의를 하고, 아니다 싶으면 체면도 안 따지고 곧바로 뒤집곤 한다. 그 문화가 회사 전체에 뿌리내렸다. 탈권위와 민첩성이 임직원 3만3000명의 거함 시세이도를 따라붙는 원동력이 된 것이다. 에이피알뿐만 아니다. 뷰티 기업이...
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낮은 연봉에 이직 결심한 직장인…회사 선택은 '반전' 2025-08-14 11:30:12
같은 응답은 사원·대리급보다 고연차 직장인 사이에서 더 큰 비중을 차지했다. 리멤버는 "길어진 평균 수명과 지속가능한 커리어 구축을 고민하는 시니어 직장인들이 늘었기 때문"이라고 분석했다. 여기에 경기 침체뿐 아니라 인공지능(AI)발 일자리 위협이 겹치면서 고용 불안이 커진 영향도 있다. 눈앞에 제시된 연봉...
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