페라리, '韓 전통 재해석' 12칠린드리 테일러메이드 공개 2026-01-19 20:10:13

디자인 전문성과 글로벌 크리에이티브 플랫폼 '쿨헌팅'의 창의적인 비전을 결합해 제작했다고 페라리는 설명했다. 12칠린드리 테일러메이드에는 빛에 따라 색이 변하는 '윤슬'(바다 물결 위 반짝이는 햇살을 뜻하는 우리말) 페인트가 사용됐다. 다채로운 녹색의 스펙트럼을 지닌 고려청자의 역사적 유산에 ...

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위크루트, 1회 비용으로 1년 무제한 재추천 '세컨랩 EOR' 출시 2026-01-12 11:30:52

헤드헌팅으로 인재를 채용했지만 조기 퇴사하면 처음부터 다시 비용을 내야 하는 구조가 기업들의 고질적 고민이다. 통상 헤드헌팅 수수료는 채용 인재 연봉의 20~25%다. 연봉 6000만원의 인재를 뽑으면 1200만~1500만원을 낸다. 문제는 이 인재가 적응 못하고 조기 퇴사하면 다시 같은 비용을 내야 한다는 점이다. 세컨랩...

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강아지 죽자 20대女에게 "멍멍멍"…직장 동료의 최후 2025-12-20 06:30:08

나아질 것이라고 말했을 뿐"이라고 해명했다. 헌팅 관련 발언도 "인천 앞바다로 놀러갔다고 하길래 장난으로 ‘헌팅?’이라는 한 마디를 한 것뿐"이라고 주장했다. 하지만 법원은 이를 받아들이지 않았다.재판부는 "결혼과 임신은 성적 자기결정권에 따라 제3자의 관여 없이 스스로 비밀리에 결정해야 할 문제"라며 "제3...

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[여행소식] 캐나다관광청이 알려주는 오로라 관측 요령 2025-12-17 09:01:17

◇ 적극적으로 움직이며 오로라 찾는 '오로라 헌팅' 오로라 헌팅은 차를 타고 오로라가 나타나는 방향을 따라 이동하며 관측하는 방식으로, 구름이 적은 지역을 찾아 여러 지점을 옮겨 다니는 만큼 보다 적극적인 관측이 가능하다. 이 경우 바람 방향과 지형을 잘 아는 가이드의 역할이 중요하지만, 이동 중 화장...

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• #여행소식 캐나다관광청이 #오로라 #관측 #옐로나이프 #장소 #뷰잉

AI로 대체되는 신입사원 채용, 10년 후 우리 조직의 미래는? 2025-12-16 16:46:08

헤드헌팅을 활용하는 비율이 61.2%에 달한다. 왜 이런 변화가 일어났을까? 불확실한 경영 환경에서 즉각적인 성과를 내야 하는 기업들은 1~2년간 신입 사원들을 육성할 여력이 없다. 검증된 경력자를 채용하는 것이 합리적으로 보인다. AI 기술의 발전이 이런 선택을 더욱 정당화한다. AI는 보고서 초안을 작성하고, 코드를...

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• #AI로 대체되는

이제 신입은 안 뽑는다더니…경력직 찾는 기업들 향한 곳 2025-12-15 21:00:01

지원하는 특화형 AI 인재 추천 서비스도 출시됐다. 헤드헌팅 테크 플랫폼 히든스카우트가 지난 9월 선보인 '굿매칭 AI'는 서치펌 전용 AI 기술이다. 히든스카우트 플랫폼에서 활동하는 헤드헌터 3200여명이 후보자를 발굴하는 과정을 지원한다. 굿매칭 AI는 현 직장에 만족하고 있지만 더 좋은 기회가 있을 경우...

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여행객 버킷리스트 '오로라'…"지금이 관측 최적기" 2025-12-11 17:21:48

오로라 관측 가능성을 높이기 위해 오로라 헌팅은 2회 진행된다. 롯지 2박 숙박으로 숙소에서도 관측 기회가 올 수 있다. 아이슬란드를 대표하는 온천 명소인 블루 라군에서 온천욕을 즐기는 일정도 포함됐다. 블루 라군을 내려다볼 수 있는 라바 레스토랑에서 디너 코스 요리를 맛보면서 특별한 미식 경험도 누릴 수 있다....

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• #여행객 버킷리스트 #오로라 #아이슬란드 #관측 #경험 #일정

플랫폼 출신이 '블루칩'…기업 스카우트 제안 몰렸다 2025-12-04 11:51:51

인물에게도 제안이 이뤄졌다. 리멤버 김유선 헤드헌팅혁신2팀 팀장은 "이제는 단순히 연차나 직무 전문성을 쌓아 나가는 것을 넘어 변화하는 산업 구조 속 흐름을 이해하고 그 안에서 주도적으로 문제를 해결한 경험을 갖춘 인재들을 찾는다"고 말했다. binzz@yna.co.kr (끝) <저작권자(c) 연합뉴스, 무단 전재-재배포, AI...

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"여기 출신이면 무조건"···기업들, 경력직 채용 시 최애 前직장은? 2025-12-04 09:15:05

헤드헌팅혁신2팀 팀장은 “이제는 단순히 연차나 직무 전문성을 쌓아 나가는 것을 넘어 변화하는 산업 구조 속 흐름을 이해하고 그 안에서 주도적으로 문제를 해결한 경험을 갖춘 인재들을 찾는다”면서 “자신의 업무 경험을 트렌드에 맞춰 업데이트하고 관리하는 것만으로도 예상치 못한 곳에서 좋은 이직...

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